scudman1
bizim apartmanın arkasında bahçelerin olduğu alanda sürekli ağlayan bir köpek var. şu an bile acı acı ağlıyor. sahibini buldum, laftan anlayan bi tip değil. hayvan korkuyor mu, canı mı yanıyor bilmiyorum. sadece gece değil gündüzde böyle. sahibi gerçekten laftan anlamıyor, çocuklara aldım ama isters
bizim apartmanın arkasında bahçelerin olduğu alanda sürekli ağlayan bir köpek var. şu an bile acı acı ağlıyor.
sahibini buldum, laftan anlayan bi tip değil. hayvan korkuyor mu, canı mı yanıyor bilmiyorum. sadece gece değil gündüzde böyle. sahibi gerçekten laftan anlamıyor, çocuklara aldım ama istersen al vereyim sen bak, diyo.
belediye ve polisi aradım sallamadılar bile. ne yapmalı? köpeğin bulunduğu bahçeye sadece adamın evinden giriliyor. bi şekilde bahçeye girip köpeği almayı bile düşündüm.
sahibini buldum, laftan anlayan bi tip değil. hayvan korkuyor mu, canı mı yanıyor bilmiyorum. sadece gece değil gündüzde böyle. sahibi gerçekten laftan anlamıyor, çocuklara aldım ama istersen al vereyim sen bak, diyo.
belediye ve polisi aradım sallamadılar bile. ne yapmalı? köpeğin bulunduğu bahçeye sadece adamın evinden giriliyor. bi şekilde bahçeye girip köpeği almayı bile düşündüm.
0
teklifini kabul edip köpeği al, biraz uğraşırsın ama yuvalandırırsın. hayvan kurtulmuş olur.
0
apartmandayım ve evde kedi var. en azından bir süre tutabileceğim bir alan olsa keşke.
0
Yani köpek korkuyor olabilir.
Aynı şekilde ayrilma anksiyetesi olabilir (sahibe alistiysa yaninda olmayınca anksiyete).
Iki sorun da kolay çözülmez kisilerin üstünde çalışmasını gerektirir.
Hayvan kötü muamele görmedikçe (ac/susuz birakma, eziyet vs) herhangi bir kurum nasil alabilir bilmiyorum. Yurtdışında bile bu konuya ancak köpek ses yapiyor diye karisilir heralde. Zor bir durum.
Aynı şekilde ayrilma anksiyetesi olabilir (sahibe alistiysa yaninda olmayınca anksiyete).
Iki sorun da kolay çözülmez kisilerin üstünde çalışmasını gerektirir.
Hayvan kötü muamele görmedikçe (ac/susuz birakma, eziyet vs) herhangi bir kurum nasil alabilir bilmiyorum. Yurtdışında bile bu konuya ancak köpek ses yapiyor diye karisilir heralde. Zor bir durum.
0
sosyal medyada hayvan sahiplendirme, gönüllü besleme,ilgilenme hesaplarıyla iletişime geçebilirsiniz. kalıcı ya da geçici yuva konusunda yardımcı olurlar...
0
yazık. sahibi iğrenç biriymiş. eğer çok güzel bakacak, sahiplenecek birilerini bulabilirsen alıp sahiplendir köpeği. adama bak al götür diyor bi de.
0
fakyoras
Selam,Tiras sonrasi urunleri kullaniyo musunuz-evetse hangisi? Diyelim ki sakal tirasi olunca azcik kanama oldu, kolonya surup devam mi ediyosunuz yoksa tiras sonrasi urunu mu suruyosunuz direkt?Kac yildir tiras olurum hic tiras sonrasi urun kullanmadim. 30'a birkac ay kalmisken basliyim dedim :( ya
Selam,
Tiras sonrasi urunleri kullaniyo musunuz-evetse hangisi? Diyelim ki sakal tirasi olunca azcik kanama oldu, kolonya surup devam mi ediyosunuz yoksa tiras sonrasi urunu mu suruyosunuz direkt?
Kac yildir tiras olurum hic tiras sonrasi urun kullanmadim. 30'a birkac ay kalmisken basliyim dedim :( yaslaniyoruz be duyuru...
Tiras sonrasi urunleri kullaniyo musunuz-evetse hangisi? Diyelim ki sakal tirasi olunca azcik kanama oldu, kolonya surup devam mi ediyosunuz yoksa tiras sonrasi urunu mu suruyosunuz direkt?
Kac yildir tiras olurum hic tiras sonrasi urun kullanmadim. 30'a birkac ay kalmisken basliyim dedim :( yaslaniyoruz be duyuru...
0
Kanama- zaza cilt sapi
Tras sonrasi- proraso alkolsüz hassas cilter için.
Seboreik dermatit var. Olmasa alkollu after shave kullanirdim.
Kolonya alkollü olduğundan kurutur cildi. cilt türüne göre dikkat etmek lazım.
Tras sonrasi- proraso alkolsüz hassas cilter için.
Seboreik dermatit var. Olmasa alkollu after shave kullanirdim.
Kolonya alkollü olduğundan kurutur cildi. cilt türüne göre dikkat etmek lazım.
0
cerave nemlendirici suruyorum kalin bir tabaka. cok sik tiras olmuyorum gerci. onun haricinde "tiras urunu" diye satilan seyler uyduruk seyler, hizmet ettikleri herhangi bir amac yok. baslaman gereken bir sey degil. illa ki cilt bakimi yapma durtusu hissediyorsan gunes kremi kullan.
0
Mühle şap taşı ve yves rocher balsam kullanıyorum. Şap taşını alalı 5 yıl oldu, neredeyse aynen duruyor. Zaten biten bir ürün değil, bu yüzden doğal olanı almak daha iyi.
muehle-shaving.com.tr
www.yvesrocher.com.tr
muehle-shaving.com.tr
www.yvesrocher.com.tr
0
ceann deas
Dolar hep artıyordu ama hiç böyle gün aşırı 1 TL arttığını hatırlamıyorum. Bugün 12 yarın 13 sonraki gün 14, 15, haftasonu molası, sonraki pazartesi 16... Böyle mi gidecek? Euro-dolar ile malzeme alan fabrikalar nasıl devam edecek sonumuz nereye gidecek?
Dolar hep artıyordu ama hiç böyle gün aşırı 1 TL arttığını hatırlamıyorum. Bugün 12 yarın 13 sonraki gün 14, 15, haftasonu molası, sonraki pazartesi 16... Böyle mi gidecek? Euro-dolar ile malzeme alan fabrikalar nasıl devam edecek sonumuz nereye gidecek?
0
Dolar 6 lira 7 lira 8 lira 9 lira olduğunda nereye gidiyorsa oraya gidecek nereye gitsin.
0
Doların 6 lira, 7 lira , 8 lira olması ayları buldu şimdi gün aşırı artıyor. artık günde 2-3 lira artmaya başlayacak bence. O zamanki durumla aynı değiliz.
0
Abi ayı bulsun yılı bulsun ne fark eder gelinen nokta değişiyor mu sonuçları değişiyor mu? Hayır. Yani sana göre problem buraya gelmesi mi buraya bu hızla gelmesi mi? Bana göre buraya gelmesi.
0
Yönetim değişirse bu da değişir. Gerçekten sanıldığı kadar zor bir şey değil. Kasıtlı olarak artırıldığı için o kasıt ortadan kalkarsa iyileşme olacak mutlaka. Sorun o kastın ortadan kalkmaması.
0
Aynen problem TL'nin değer kaybetmesi, bunun süresi mühim değil. Olması gereken şey TL'ye değer kazandıracak bi ekonomik plan, o da mevcut yönetimle olmuyor. Çözüm sorunun semptomlarını yok etmek değil sorunu çözmek. Sorunu çözmeyeceksek dolar haftaya 20 lira da olabilir olmaması için bir neden yok. Ha yarın faizi 300 puan arttırırsın dolar yine düşer ama bu ana sorunu çözmez.
0
Evet sürdürülebilir değil. Buralara gelmesi elbette kötü, ama bu hızla, bu oynaklıkla artması daha kötü. Fiyatlama yapmak imkansız şu anda. 2022 bütçesi hazırlayacağız 2022 sonu için öngörülen Euro kuruna daha şimdiden ulaştık hatta çok üzerine çıktık.
Bunun bu kadar hızlı olması çok büyük problem. Piyasalarla ve ekonominin gerçekleriyle inatlaşma nereye kadar sürecek bilemiyoruz. Sonumuz hayrolsun.
Bunun bu kadar hızlı olması çok büyük problem. Piyasalarla ve ekonominin gerçekleriyle inatlaşma nereye kadar sürecek bilemiyoruz. Sonumuz hayrolsun.
0
Olaya yüzdesel olarak bakmanız lazım dolar 1 TL iken 10% artışta 1 TL 10 kuruş olur. Ama 10 TL iken 10% artışta 11 TL olur. Yani asıl roket şimdi ateşlenecek.
0
Lappuntamento doğru yazmış, tl olarak değil % olarak bakmanız lazım. 10 ile 11 arasında %10 fark varken 12 ile 13 arasında %8 fark var, dolayıısyla artık daha hızlı artacak. böyle 13 tl oldu 14 tl oldu kısmının bir önemi yok.
0
Hükümetin plani bu olduğu için nereye gidecek kısmı hükümet ne zaman sacmaladigini fark ederse.
O noktada da toparlanma olmaz, yavaşlar sadece.
Kısacası her sabah böyle pat pat artış olabilir artık.
O noktada da toparlanma olmaz, yavaşlar sadece.
Kısacası her sabah böyle pat pat artış olabilir artık.
0
rahip janick
Günün birinde buraya böyle bir soru soracağımı hiç düşünmemiştim. Gerçi atla deve bir olay değil, yine en nihayetinde kendi kararımı vereceğim. Geçen cuma bir iş görüşmesine gittim, 550-600 civarı kişinin çalıştığı büyük bir firma. 110 ülkeye ihracat yapıyor vs. Ben, bu firmanın kardeş şirketi olan
Günün birinde buraya böyle bir soru soracağımı hiç düşünmemiştim. Gerçi atla deve bir olay değil, yine en nihayetinde kendi kararımı vereceğim. Geçen cuma bir iş görüşmesine gittim, 550-600 civarı kişinin çalıştığı büyük bir firma. 110 ülkeye ihracat yapıyor vs. Ben, bu firmanın kardeş şirketi olan 65 kişilik (6-7 beyaz yaka) başka bir şirket için görüşme yaptım. Ama bu alt firmanın bütün İK'sı muhasebesi vs de üst firma tarafından yapılıyor. Dış ticaret uzmanı olarak başvurmuştum, İK müdürü olumlu buldu ancak istediğim maaşı biraz yüksek buldu.
Mevcut firmamdaki şartlar: 7.000 TL Maaş (Net yatıyor)
Yan Hak: Yok.
Zam: Temmuz ayında %27,5 zam yapıldı bana, firma normalde de yılbaşlarında enflasyon oranının altında zam yapmıyor. Temmuz ayında yüksek oranlı bir zam aldığım için yılbaşında uçuk bir maaş beklemiyorum, 8000'e çıkarırlar belki ama belli olmaz, %30 da yapabilirler.
Çalışma saatleri: 09-18 ve cumartesi 09-14:30
Firmanın sundukları:
Maaş: Henüz bildirmediler ancak 8.000 TL olacağını düşünüyorum çünkü ben 9.000 TL istediğimde İK müdürü bana "Maaşta biraz esneyebilir misin?" diye sormuştu.
Yan Hak: Tamamlayıcı sağlık sigortası, üç ayda bir erzak çeki, yılda bir defa Kiğılı veya Polo'dan alışveriş çeki, dini bayramlarda harçlık ve yılda bir defa performans pirimi.
Çalışma Saatleri: Bundan emin değilim ama 08-18 ve bir ya da bir buçuk ayda bir cumartesi 13:00'e kadar.
ben cumartesi çalışmaktan bıkmış bir insanım. 2,5 yıldır lanet ediyorum. mevcut iş yerimde cumartesinin kalkma ihtimali var ama genel müdürün İtalyan patronumuzla konuşmasını bekliyoruz kaç aydır. mevcut firma İtalyan sermayeli bu arada, İtalya, Meksika, İsveç ve ABD'de kardeş firmalarımız var, hiçbiri cumartesi çalışmıyor...
Yalnız bunların hepsini böyle yazınca kimseye bir şey sormadan direkt yeni firmaya geçmem gerekiyormuş gibi hissettim. :F Ama yine de fikirlerinizi görmek isterim. Biraz dağınık oldu kusura bakmayın.
Mevcut firmamdaki şartlar: 7.000 TL Maaş (Net yatıyor)
Yan Hak: Yok.
Zam: Temmuz ayında %27,5 zam yapıldı bana, firma normalde de yılbaşlarında enflasyon oranının altında zam yapmıyor. Temmuz ayında yüksek oranlı bir zam aldığım için yılbaşında uçuk bir maaş beklemiyorum, 8000'e çıkarırlar belki ama belli olmaz, %30 da yapabilirler.
Çalışma saatleri: 09-18 ve cumartesi 09-14:30
Firmanın sundukları:
Maaş: Henüz bildirmediler ancak 8.000 TL olacağını düşünüyorum çünkü ben 9.000 TL istediğimde İK müdürü bana "Maaşta biraz esneyebilir misin?" diye sormuştu.
Yan Hak: Tamamlayıcı sağlık sigortası, üç ayda bir erzak çeki, yılda bir defa Kiğılı veya Polo'dan alışveriş çeki, dini bayramlarda harçlık ve yılda bir defa performans pirimi.
Çalışma Saatleri: Bundan emin değilim ama 08-18 ve bir ya da bir buçuk ayda bir cumartesi 13:00'e kadar.
ben cumartesi çalışmaktan bıkmış bir insanım. 2,5 yıldır lanet ediyorum. mevcut iş yerimde cumartesinin kalkma ihtimali var ama genel müdürün İtalyan patronumuzla konuşmasını bekliyoruz kaç aydır. mevcut firma İtalyan sermayeli bu arada, İtalya, Meksika, İsveç ve ABD'de kardeş firmalarımız var, hiçbiri cumartesi çalışmıyor...
Yalnız bunların hepsini böyle yazınca kimseye bir şey sormadan direkt yeni firmaya geçmem gerekiyormuş gibi hissettim. :F Ama yine de fikirlerinizi görmek isterim. Biraz dağınık oldu kusura bakmayın.
0
Ilk firmada haftada 44.5 saat calisiliyor (1 saat yemek dersek). 8000 lira olabilir. 4 hafta desek aylık saatlik 44.9=45 lira olur.
Ikincisinde ayda bir kere desek haftada 45 saat + ayda bir kere 5 saat, 8000 lira dersek 43 lira olur.
Ama yan hakları koyarsak tabiki ikinci iş daha iyi oluyor.
Ama çok mu iyi? Sanmam. Cumartesi çalışan her firma bana göre kötüdür. Daha çok iyi olup cumartesi calisan yere denk gelmedim, etrafımda da duymadım.
Ikincisinde ayda bir kere desek haftada 45 saat + ayda bir kere 5 saat, 8000 lira dersek 43 lira olur.
Ama yan hakları koyarsak tabiki ikinci iş daha iyi oluyor.
Ama çok mu iyi? Sanmam. Cumartesi çalışan her firma bana göre kötüdür. Daha çok iyi olup cumartesi calisan yere denk gelmedim, etrafımda da duymadım.
0
İkinciye geçmemeniz için sebep yok bence. Yan haklar güzel, mutlu eder. Aylardır İtalyan patronla görüşemedim diyen müdür de sizi oyaliyordur.
0
ben olsam işin stresi, yoğunluğu nasıl, çalışacağım kişiler, yöneticiler nasıl insanlar, iş yerlerinin eve uzaklığı ne kadar vs. gibi kriterlere bakardım. çünkü iki iş arasında pek fark yok. bu yazdıklarım da o yüzden daha dikkate alınması gereken şeyler.
0
@rose parks, mantıklı bir noktaya değindiniz. Mevcut iş yerimde az personel var ve kişilere birden fazla iş yaptırıyorlar. Örnek: Genel müdür asistanı aynı zamanda yurt içi satış sorumlusu, firmada İK da var ama İK ile ilgili şeyleri de bu adama soruyorlar. Fabrikada birkaç aydır üretim müdürü yok, üretim planını da kalite & laboratuvar sorumlusuyla birlikte yapıyorlar. kaotik bir yere dönüştü iyice burası. ben de normalde ihracat & ithalat sorumlusu olarak girdim işe, bana burada satın alma da yaptırmaya başladılar. yoğun bir yer değil burası ama kimin ne yaptığı belli değil.
diğer firma ile salı günü ikinci görüşmeyi yapacağım, departman yöneticisiyle olacak bu görüşme. orada belli olur benden ne istedikleri ama ithalat & ihracat uzmanı arıyor orası, iş yoğunluğu yüksek olsa bile sadece kendi işimi yapacağımı tahmin ediyorum.
Edit: Sanayisi büyük ama kendi küçük bir ilçede yaşıyorum, o yüzden ulaşım sorun değil ama mevcut iş yerim daha uzak.
diğer firma ile salı günü ikinci görüşmeyi yapacağım, departman yöneticisiyle olacak bu görüşme. orada belli olur benden ne istedikleri ama ithalat & ihracat uzmanı arıyor orası, iş yoğunluğu yüksek olsa bile sadece kendi işimi yapacağımı tahmin ediyorum.
Edit: Sanayisi büyük ama kendi küçük bir ilçede yaşıyorum, o yüzden ulaşım sorun değil ama mevcut iş yerim daha uzak.
0
iyi bir teklif degil aslinda. cts'den sikildigin icin iyi geliyor sana. bu gibi durumlarda eksiler anca disaridan bir gozle anlasiliyor.
9-18 isi 8-18le degistiriyorsun
cts meselesine gelince karsi tarafta cts calisiyor. ha her hafta ha ayda bir. bir bucuk ayda bir cts de hic duymadim, herhalde degisimli geliniyor. o yuzden 1.5haftaya yayilmis sanirim. illa arada bu hafta beni idare eder misin diyen cikar.
onun disinda 1000 tl fark icin anca mevcut yerde psikolojik olarak kotu hissediyor olman lazim. normalde cok iyi fark bana gore ama yukaridaki sebeplerden bu da iyi gelmedi gozume.
mevcutta ayaklarin geri geri gitmiyorsa yeni yer gereksiz kisacasi.
9-18 isi 8-18le degistiriyorsun
cts meselesine gelince karsi tarafta cts calisiyor. ha her hafta ha ayda bir. bir bucuk ayda bir cts de hic duymadim, herhalde degisimli geliniyor. o yuzden 1.5haftaya yayilmis sanirim. illa arada bu hafta beni idare eder misin diyen cikar.
onun disinda 1000 tl fark icin anca mevcut yerde psikolojik olarak kotu hissediyor olman lazim. normalde cok iyi fark bana gore ama yukaridaki sebeplerden bu da iyi gelmedi gozume.
mevcutta ayaklarin geri geri gitmiyorsa yeni yer gereksiz kisacasi.
0
@Kittie, iyi bir teklif olmadığının farkındayım. Bu arada evet 6 kişi olacak ve nöbetleşe gelecekler cumartesileri, o yüzden 1.5 ayda bir sıra geliyor. mevcut işimde ortam sahiden kaotik ve son zamanlarda işe gitmek istemez hale geldim sahiden. Daha maaş teklifinde bulunmadılar ama 9.000'i çok buldukları için 8.000 teklif ederler diye düşünüyorum. 8.500'ü zorlayacağım. Yine çok büyük bir fark değil ama sağlık sigortası, prim vs. yüzünden daha kabul edilebilir bence.
0
Kariyer fırsatlarından haber ver sen. 1 sene içinde şimdiki firmada bir title bir yükseliş olma ihtimali var mı? Yoksa kesinlikle değiştir. Cumartesi yarım gün çalıştıran şirket tamamen ölücüdür, bu kafadaki şirketten çok bişey beklememek lazım.
Ayrıca değişiklik iyidir.
Ayrıca değişiklik iyidir.
0
@bruce, şu an çalıştığım firmada yükselmeyi bırak, insanlara başka işler de yüklüyorlar. Mesela ben ihracat & ithalat uzmanıyım ve tek çalışıyorum, GM'e bağlıyım aynı zamanda grubun yurt dışındaki müşteri temsilcileri ile koordineli çalışıyorum. Yükselme ihtimalim yok ama bana başka iş kitleme ihtimalleri her zaman var. Ben mesela yurt içi satın alma da yapıyorum, benim işim değildi, GM asistanının iş yükü çok fazla diye önce "ona yardım edersin" diye başladı, şimdi bana hesap soruyorlar. :))))))
0
nerobianco
Yurtdışında ufak bir şehirde yaşıyorum ve ilgilendiğim sektörde staj bulmayı umuyorum fakat şehir küçük olduğu için çok seçeneğim yok. Şirketlerden biri uluslararası bir çok şubesi olan bir firma fakat buradaki şubenin sadece telefon numarası var. Linkedin'de araştırırken şirkette ilgilendiğim pozis
Yurtdışında ufak bir şehirde yaşıyorum ve ilgilendiğim sektörde staj bulmayı umuyorum fakat şehir küçük olduğu için çok seçeneğim yok. Şirketlerden biri uluslararası bir çok şubesi olan bir firma fakat buradaki şubenin sadece telefon numarası var. Linkedin'de araştırırken şirkette ilgilendiğim pozisyonda çalışan birine denk geldim. Kendisine mesaj atıp cv'mi ve cover letter'ımı iletmek üzere işe alım birimi ya da herhangi bir yöneticinin e-mail adresini istemek mantıklı olur mu? Zira şansımı gerçekten denemek istiyorum.
0
Olur, yapıldığını gördüm hatta ben de denk geldim. Mesela benimle aynı pozisyon için bizim şirkete başvuracak insanlar bazen soru soruyorlar, CV iletiyorlar; ben de bunları IK'ya iletiyorum.
0
Yurtdışında çalışıyorum. iki kere staj isteyen kisilerden mesaj aldim ve hiç garip karsilamadim.
Ozellikle aktif linkedin kullanan biriyse hele hic garip gelmez.
Ozellikle aktif linkedin kullanan biriyse hele hic garip gelmez.
0
Bu şekilde rasgele mesaj atan arkadaşım şu an alanında büyük firma ile iş gorusmesi yapiyor
0
Bana ara sıra böyle mesajlar geliyor. Özellikle yaptığımız işle ilgili bir şeyler bildiğini ya da o alanda çalışmaya hevesli olduğunu gösteren bir kaç şey yazdıysa normal başvurudan gelen birinin önüne geçiyor bence.
Mantıklı yani.
Mantıklı yani.
0
ne güzel lan herkese yaramış. ben sayısız tane attım, kafadan 95'inin cevaplanmadığını 5'ini ise herhalde kibarlık olsun diye yanıtlandığını sanıyorum. Bu kişiler hem yönetici, hem de ik. firmayı/departmanı gerçekten iyice araştırmama rağmen, güzel de bir yazı yazmama rağmen, evet 1 tane bile mühim bir dönüş alamadım.
Benim açımdan çok mantıksız bir hareket oldu ama belki de sen arayıp bulamadıkları kişi olabilirsin.
Benim açımdan çok mantıksız bir hareket oldu ama belki de sen arayıp bulamadıkları kişi olabilirsin.
0
Bu sekilde ilgilendigin sirketin HR'inda calisanla disinda kimseye yanasmani tavsiye etmem, cevap verme olasiliklari cok dusuk. Yurtdisinda kolay kolay kimse tanimadigi birine referans olmaz. Buyuk sirketlerin referans prosedurleri var, sisteme bir suru detay girip CVyi ekliyorsun, kisiyi nereden tanidigina dair detayli bilgi istiyorlar. Bana da arada bir boyle istekler gelir, malesef olumlu cevap veremiyorum.
HR'lari ve kafa avcilarini kovala, gerisi vakit kaybi olur (bence).
HR'lari ve kafa avcilarini kovala, gerisi vakit kaybi olur (bence).
0
Wakatakakage
Neden gemi, tren, otobüs ve bunların yolcu aldığı yerlerdeki güvenlik bu kadar fazla değil?
Neden gemi, tren, otobüs ve bunların yolcu aldığı yerlerdeki güvenlik bu kadar fazla değil?
0
0
Uçakla kaçmak ve engellere takılmadan bir şeyler daha kolay. Örnek olarak 11 eylül saldırısı.
Otobüs tren gibi kara taşıtlarını durdurmak/engellemek çok daha basit.
Otobüs tren gibi kara taşıtlarını durdurmak/engellemek çok daha basit.
0
Tarihsel bir süreci var aslında bütün o güvenlik önlemlerinin ve uygulamaların. Bakarsanız hemen her önlemin arkasında bir kaza ya da saldırı (Terör, uçak kaçırma vb.) görürsünüz. Araçlarda bu derece bir kontrol daha zor, zira herkesin araç sahipliğini kontrol etmek ve bunların nerede bulunacaklarını kontrol etmek kolay değil. Ancak orada da kontroller daha çok araçların nereye girebileceği ile alakalı (Elçilik binasının etrafına engeller koymak vb.)
Yani koruyabildiğimiz noktada araca erişimi koruyoruz, araca erişimi koruyamazsak güvende tutmak istediğimiz yerlere odaklanıyoruz.
Yani koruyabildiğimiz noktada araca erişimi koruyoruz, araca erişimi koruyamazsak güvende tutmak istediğimiz yerlere odaklanıyoruz.
0
Firmalarin paralari cok, lobileri guclu ayni zamanda tekeller.
En basitinden xray cihazi dedigin alet 100bin liradan basliyor. Her aldigin guvenlikci 5bin tl gider demek.
Otobus garinda ayakkabini cikar dersen yandaki firmayla giderim, yazihanesi olana giderim, daha da inatlasirsan arabayla giderim.
Hatirliyorum eskiden varan firmasi metal dedektoru kullanirdi mesela, bundan hoslanmayan baska firma secebilir.
Ucak firmasina atar yapamiyorsun.
Lobi olayi zaten skandal.
Check in yaptigin bir ucakta otururken, sen overbooking oldun diye kolundan surukleyip agzini burnunu kirip atabiliyor.
Ceza falan da almiyor.
Haliyle donuna kadar ararim diye kural koyabiliyor.
Devletlerin gucu yetmiyor.
Bir de guvenlik onlemi sucu ustunden atmaya yarar.
Bir sey olursa ben aradim daha ne yapayim dersin.
En basitinden xray cihazi dedigin alet 100bin liradan basliyor. Her aldigin guvenlikci 5bin tl gider demek.
Otobus garinda ayakkabini cikar dersen yandaki firmayla giderim, yazihanesi olana giderim, daha da inatlasirsan arabayla giderim.
Hatirliyorum eskiden varan firmasi metal dedektoru kullanirdi mesela, bundan hoslanmayan baska firma secebilir.
Ucak firmasina atar yapamiyorsun.
Lobi olayi zaten skandal.
Check in yaptigin bir ucakta otururken, sen overbooking oldun diye kolundan surukleyip agzini burnunu kirip atabiliyor.
Ceza falan da almiyor.
Haliyle donuna kadar ararim diye kural koyabiliyor.
Devletlerin gucu yetmiyor.
Bir de guvenlik onlemi sucu ustunden atmaya yarar.
Bir sey olursa ben aradim daha ne yapayim dersin.
0
Gemi/tren/otobus kacirip ne yapabilir ki bir insan? En fazla kac kişi olebilir; çarptığı yeri de sayarsak icindekiler dışında baska insan zor olur. Stratejik nereye saldirabilirler bu taşıtla?
Ucak ile ilgiliyse bugün bir adet boeingin beyogluna düştüğünü düşünün. Buna ek olarak bugün ucak kaciran kisi pentagona da saraylara da her yere dusurebilir.
Kısacası normal uçak güvenliğinin fazla olmasi.
Ucak ile ilgiliyse bugün bir adet boeingin beyogluna düştüğünü düşünün. Buna ek olarak bugün ucak kaciran kisi pentagona da saraylara da her yere dusurebilir.
Kısacası normal uçak güvenliğinin fazla olmasi.
0
Pertev nail
mehaba,fit ve sağlıklı bir vücut için uzun vadede fitness mi yoksa yüzme mi seçilmelidir? mesela fitness'ta 3-4 ayda şekilli bir vücut olabiliyor yüzme için de aynı şeyi söyleyebilir miyiz?
mehaba,
fit ve sağlıklı bir vücut için uzun vadede fitness mi yoksa yüzme mi seçilmelidir? mesela fitness'ta 3-4 ayda şekilli bir vücut olabiliyor yüzme için de aynı şeyi söyleyebilir miyiz?
fit ve sağlıklı bir vücut için uzun vadede fitness mi yoksa yüzme mi seçilmelidir? mesela fitness'ta 3-4 ayda şekilli bir vücut olabiliyor yüzme için de aynı şeyi söyleyebilir miyiz?
0
Bir fikir oluşması için yüzücülerin o vücutlara sadece yüzerek sahip olmadığını bilmen gerek, bu bilgiden yola çıkarak cevaba ulaşmak zor olmaz kanaatindeyim.
0
Yüzme gibi keyifli bir aktiviteyi yapma şansı varken ter kokulu spor salonunda ağırlık kaldırmak akıl işi değil. Sağlıklı vücut için spor hayatın parçası olmalı. Bunun için de spor dışında beslenme de önemli.
0
Fit ve sağlıklı bir vücut için uzun süre yapabileceğiniz spor en iyi spordur bence. Mesela havuz eve uzaksa ve altı ay sonra gitmeye üşeneceğinizi biliyorsanız, fitness salonu eve yakınsa daha mantıklı olabilir. Sporda sizi motive eden şeyler nedir, bu da önemli bir kıstas. Rekabetçi biri misiniz yoksa kendi sınırlarınızı mı aşmak istiyorsunuz? Daha kaslı bir vücutsa istediğiniz ağırlık kaldırın, yüksek tempolu sporlar hoşunuza gidiyorsa boks, crossfit, spinning vb. denenebilir. Sizi motive eden şeyi bulun. Düzenli yapıldığında günde bir saatlik tempolu bir yürüyüş bile harika bir spordur. 3-4 ayı hedeflemeyin bence, uzun yıllar sağlıklı ve fit olmak emin olun çok güzel bir his. En iyi spor devam ettirebildiğiniz spordur deyip çekiliyorum...
0
yüzme bence de çok daha keyifli bir aktivite evet. spor salonlarında saçma sapan hareketler yapmak yerine en azından yüzerek gerçek bir spor da yapmış oluyorsunuz ve de -kişiye göre değişir tabii ama- gayet zevkli bir spor.
0
düzenli yapılacaksa tırmanış da çok iyi bir spor, tüm vücudu çalıştırır. tabii ağırlık çalışması da yaparlar
gripped.com
fitness yerine yüzmeyi tercih ederdim herhalde ben de
gripped.com
fitness yerine yüzmeyi tercih ederdim herhalde ben de
0
Amaç vücudu şekle sokmaksa kesinlikle fitness tavsiye ederim. Gördüğünüz yüzücü vücurları uzun yılların ve fitness çalışmalarının sonucudur.
0
Yüzücü vücudu sadece yüzerek olmuyor.
Buna ek olarak yüzücü vücudu öyle birkaç ay yüzerek de olmuyor.
Tavsiyem havuza gidip yüzen insanlara bakmanız ve kaçının o istediğiniz vücuda sahip olmadığını görmeniz.
Herhangi bir spor x kişiyi y ayda şekle sokar diye bir şey yok.
En iyi spor devam edilen spor+1
Misal ben yüzmeye başladım gitmedim sonra. Ama bir gün spor salonuna gitmesem sanki 6 aydır spora gitmiyormus gibi üzülüyorum.
Buna ek olarak yüzücü vücudu öyle birkaç ay yüzerek de olmuyor.
Tavsiyem havuza gidip yüzen insanlara bakmanız ve kaçının o istediğiniz vücuda sahip olmadığını görmeniz.
Herhangi bir spor x kişiyi y ayda şekle sokar diye bir şey yok.
En iyi spor devam edilen spor+1
Misal ben yüzmeye başladım gitmedim sonra. Ama bir gün spor salonuna gitmesem sanki 6 aydır spora gitmiyormus gibi üzülüyorum.
0
O gördüğünüz tüm prof sporcular kendi branşlarını fitnessla tamamlıyorlar. Mesela sırıkla atlayan bir sporcu spor salonuna gidip squadda yapıyor.
O kadar şekilli bir vücudu kısa sürede ve sadece yüzmeyle yapamazsınız.
O kadar şekilli bir vücudu kısa sürede ve sadece yüzmeyle yapamazsınız.
0
Yüzme dediğiniz yaz kış süreklilik sağlaması zor bir spor. Giyindisi soyundusu yüzdüsü duşa girip kurunup tekrar giyindisi de ziyadesiyle zaman alıyor.
Hayatta bazı zorunlulukları olan hiçbir insanın her gün bu kadar zamanı olacağını düşünmüyorum, haftada 2-3 yüzme, kalanı fitness olabilir.
Hayatta bazı zorunlulukları olan hiçbir insanın her gün bu kadar zamanı olacağını düşünmüyorum, haftada 2-3 yüzme, kalanı fitness olabilir.
0
avatar is back
elimizde bir adet ingilizcesi yeterli, okul birincisi, not ortalaması 3,70'i geçkin bir son sınıf öğrenci var. stajı, türkiye'de yapılabilecek en iyi yerde yapılmış. sadece cebinde parası yok. yaşam maliyetlerini giderecek kadar bursu bir yerden bulma şansı var sadece. peki okuldan tam burs alma şan
elimizde bir adet ingilizcesi yeterli, okul birincisi, not ortalaması 3,70'i geçkin bir son sınıf öğrenci var. stajı, türkiye'de yapılabilecek en iyi yerde yapılmış. sadece cebinde parası yok. yaşam maliyetlerini giderecek kadar bursu bir yerden bulma şansı var sadece.
peki okuldan tam burs alma şansı nedir sizce?
buna ek olarak ben kendi okuluma girişimde bulunup "hocam ben kendi bursumu kaptım geldim, bu arkadaşa da referans olmak istiyorum bir yardımcı olun ya" dersem bunun işe yarama durumu olur mu? (bir kurumdan belirli bir araştırma için üni-kurum ortak indirimli burs kazanmıştım)
bu konuda yol göstereceklere teşekkür ederim. okulla iletişime geçmeden bir bilen çıkar diye önce buraya danışmak istedim
peki okuldan tam burs alma şansı nedir sizce?
buna ek olarak ben kendi okuluma girişimde bulunup "hocam ben kendi bursumu kaptım geldim, bu arkadaşa da referans olmak istiyorum bir yardımcı olun ya" dersem bunun işe yarama durumu olur mu? (bir kurumdan belirli bir araştırma için üni-kurum ortak indirimli burs kazanmıştım)
bu konuda yol göstereceklere teşekkür ederim. okulla iletişime geçmeden bir bilen çıkar diye önce buraya danışmak istedim
0
odtu mezunu kiz arkadasim 3.89 ortalamasi, bolum hocalarindan aldigi 3 referans mektubu ve 8 IELTS puani ile LSE'den alamadi. basti parayi gitti.
Hangi okul oldugu ile de alakali sanirim biraz. Buradan ozel bir vakiftan burs bulup gitmek daha mantikli geliyor bana.
Hangi okul oldugu ile de alakali sanirim biraz. Buradan ozel bir vakiftan burs bulup gitmek daha mantikli geliyor bana.
0
@bollocks44, hocam lse gibi iddialı yerler değil de orta ölçekli hatta olursa aşağıdaki yerleri bile düşünüyoruz. Merak ettiğim alt segment okullar (ilk 500 dışındakiler) ya zaten bütçemiz az bir de burslu öğrenci alamayız diyorlar mıdır acaba? Yoksa prestij arttırabilmek için bunun üstüne daha mı çok düşüyorlardır
0
Ingilterenin olayi zaten parayla egitim vermesi, master oldugu icin de baya dusuk ihtimal.
Alt segment okullara gitme. Belki hocalar, kosullar daha iyi olur ama buradakinden beter cevren olur.
Ama ihtimali az diye basvurmamazlik yapma.
Alt segment okullara gitme. Belki hocalar, kosullar daha iyi olur ama buradakinden beter cevren olur.
Ama ihtimali az diye basvurmamazlik yapma.
0
Master bursları tm dünyada çok kısıtlı.
Hollanda’da okulların kendi bursları oluyor, İngiltere çok daha zor bir ülke burs açısından.
Ya da abd’de phd, kabul oranları genelde %5,6
Hollanda’da okulların kendi bursları oluyor, İngiltere çok daha zor bir ülke burs açısından.
Ya da abd’de phd, kabul oranları genelde %5,6
0
Bundan 5 sene önce falan arastirirken İngiltere'de resmen bulamazdim, ben de okul birincisiyim 3.97 ile.
Ana dili ingilizce olmayan ülkede daha çok bulunabilir gibi çünkü üniversiteler paralı değil. Ama hem okul hem hayat masrafı phd yoluna girmezseniz imkansiza yakın.
Ana dili ingilizce olmayan ülkede daha çok bulunabilir gibi çünkü üniversiteler paralı değil. Ama hem okul hem hayat masrafı phd yoluna girmezseniz imkansiza yakın.
0
logisticsmanager
Beşiktaş'in şu sponsorluğu nasıl döviz ile olmuş?https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/962097Sirketler Türkiye'de ama anlaşma döviz. Türkiye'de lirasını koruma sebebiyle döviz ile kira bile olmazken bu nasıl olmuş anlamadım. Ki başka sponsorluklarda da görmedim (misal bjk'nin göğüs sponsorluğu lira ile
Beşiktaş'in şu sponsorluğu nasıl döviz ile olmuş?
www.kap.org.tr
Sirketler Türkiye'de ama anlaşma döviz. Türkiye'de lirasını koruma sebebiyle döviz ile kira bile olmazken bu nasıl olmuş anlamadım. Ki başka sponsorluklarda da görmedim (misal bjk'nin göğüs sponsorluğu lira ile)
www.kap.org.tr
Sirketler Türkiye'de ama anlaşma döviz. Türkiye'de lirasını koruma sebebiyle döviz ile kira bile olmazken bu nasıl olmuş anlamadım. Ki başka sponsorluklarda da görmedim (misal bjk'nin göğüs sponsorluğu lira ile)
0
@paintov; değil.
www.resmigazete.gov.tr
"Türkiye’de yerleşik kişiler; yurt dışında ifa edilecekler dışında kalan, kendi aralarında akdedecekleri, iş sözleşmelerinde sözleşme bedelini ve bu sözleşmelerden kaynaklanan diğer ödeme yükümlülüklerini döviz cinsinden veya dövize endeksli olarak kararlaştıramazlar.
(4) Türkiye’de yerleşik kişiler; kendi aralarında akdedecekleri, aşağıda belirtilenler dışında kalan danışmanlık, aracılık ve taşımacılık dâhil hizmet sözleşmelerinde, sözleşme bedelini ve bu sözleşmelerden kaynaklanan diğer ödeme yükümlülüklerini döviz cinsinden veya dövize endeksli olarak kararlaştıramazlar.
a) Türkiye Cumhuriyeti Devleti ile vatandaşlık bağı bulunmayan kişilerin taraf oldukları hizmet sözleşmeleri,
b) İhracat, transit ticaret, ihracat sayılan satış ve teslimler ile döviz kazandırıcı hizmet ve faaliyetler kapsamında yapılan hizmet sözleşmeleri,
c) Türkiye’de yerleşik kişilerin yurt dışında gerçekleştirecekleri faaliyetler kapsamında yapılan hizmet sözleşmeleri,
ç) Türkiye’de yerleşik kişilerin, kendi aralarında akdedecekleri, Türkiye’de başlayıp yurt dışında sonlanan ve yurt dışında başlayıp Türkiye’de sonlanan elektronik haberleşme ile ilgili hizmet sözleşmeleri."
www.resmigazete.gov.tr
"Türkiye’de yerleşik kişiler; yurt dışında ifa edilecekler dışında kalan, kendi aralarında akdedecekleri, iş sözleşmelerinde sözleşme bedelini ve bu sözleşmelerden kaynaklanan diğer ödeme yükümlülüklerini döviz cinsinden veya dövize endeksli olarak kararlaştıramazlar.
(4) Türkiye’de yerleşik kişiler; kendi aralarında akdedecekleri, aşağıda belirtilenler dışında kalan danışmanlık, aracılık ve taşımacılık dâhil hizmet sözleşmelerinde, sözleşme bedelini ve bu sözleşmelerden kaynaklanan diğer ödeme yükümlülüklerini döviz cinsinden veya dövize endeksli olarak kararlaştıramazlar.
a) Türkiye Cumhuriyeti Devleti ile vatandaşlık bağı bulunmayan kişilerin taraf oldukları hizmet sözleşmeleri,
b) İhracat, transit ticaret, ihracat sayılan satış ve teslimler ile döviz kazandırıcı hizmet ve faaliyetler kapsamında yapılan hizmet sözleşmeleri,
c) Türkiye’de yerleşik kişilerin yurt dışında gerçekleştirecekleri faaliyetler kapsamında yapılan hizmet sözleşmeleri,
ç) Türkiye’de yerleşik kişilerin, kendi aralarında akdedecekleri, Türkiye’de başlayıp yurt dışında sonlanan ve yurt dışında başlayıp Türkiye’de sonlanan elektronik haberleşme ile ilgili hizmet sözleşmeleri."
0
0
okudum ancak bu bir "tebliğ". kanunun serbest bıraktığı bir hususu tebliğle yasaklayamazlar. benim kanaatim o yönde. tebliğ yayınlandığı günden bu güne dövizle yapılan onlarca sözleşme gördüm
0
konuya balıklama dalayım. resmi gazeteden bakarak mevzuat tararsanız güncel olanı bulamayarak hata yapma olasılığınız yükselir.
mevzuat.gov.tr adresinde bütün değişikliklerle takip edebilirsiniz. kaldı ki 32 sayılı karar ve bunun tebliğleri defalarca değişikliğe uğradı. doğru resmi gazeteyi bulmanız zaman alır. aşağıda tebliğin son halini ve değişiklikleri bulabilirsiniz.
www.mevzuat.gov.tr
@paintov tebliğler ile yasaklanabilir. 32 sayılı kararın 1.maddesinde şu yazar:
Bu Karar'a ve bu Karar'ın uygulanması amacıyla Bakanlıkça yayımlanacak tebliğlere muhalefet 1567 sayılı Kanun'la ek ve tadillerine muhalefet sayılır.
kanunda da benzer ifadeler var.
mevzuat.gov.tr adresinde bütün değişikliklerle takip edebilirsiniz. kaldı ki 32 sayılı karar ve bunun tebliğleri defalarca değişikliğe uğradı. doğru resmi gazeteyi bulmanız zaman alır. aşağıda tebliğin son halini ve değişiklikleri bulabilirsiniz.
www.mevzuat.gov.tr
@paintov tebliğler ile yasaklanabilir. 32 sayılı kararın 1.maddesinde şu yazar:
Bu Karar'a ve bu Karar'ın uygulanması amacıyla Bakanlıkça yayımlanacak tebliğlere muhalefet 1567 sayılı Kanun'la ek ve tadillerine muhalefet sayılır.
kanunda da benzer ifadeler var.
0
@posthuman
tebliğin yaptırımı gene tebliğde. 1567 sayılı kanunda düzenlenseydi olabilirdi. o zaman özel kanun genel kanun ayrımı yapılırdı.
tebliğin yaptırımı gene tebliğde. 1567 sayılı kanunda düzenlenseydi olabilirdi. o zaman özel kanun genel kanun ayrımı yapılırdı.
0
32 sayılı "karar" bu. bir de tebliğler ve tebliğde değişiklik yapan tebliğler var. karman çorman bir süreç bu tpkk.
www.tcmb.gov.tr
www.tcmb.gov.tr
0
stavro
Sb
Sb
0
Taksicileri değil zenginleri destekliyor.
Bilmem kaç tane taksi plakasi olan zenginler var. Istenilen yapılırsa plaka değerleri düşecek.
Buna ek olarak olay İstanbul'a sorun, istanbul kendisinin kontrolu altında değil, haliyle beter olması onun mutluluğu.
Onun dışında taksicilerin çoğu (hepsi değil) boş adam, haliyle kendi seçmeni oluyorlar.
Bilmem kaç tane taksi plakasi olan zenginler var. Istenilen yapılırsa plaka değerleri düşecek.
Buna ek olarak olay İstanbul'a sorun, istanbul kendisinin kontrolu altında değil, haliyle beter olması onun mutluluğu.
Onun dışında taksicilerin çoğu (hepsi değil) boş adam, haliyle kendi seçmeni oluyorlar.
0
Erdoğan'ın dünürünün taksi plakası zengini olduğunu okumuştum bir haberde.
(bkz: osman ketenci)
(bkz: osman ketenci)
0
1.si yeni plaka satışından en az 15 milyar TL gelir gelecek. bunu mevcut partiye yedirmek istemiyor
2.si ufak sebep: taksicilerin, binen müşteriye hükümeti övdüğünü düşünmesi, taksici ve ailelerinin oylarını elinde tutmak
2.si ufak sebep: taksicilerin, binen müşteriye hükümeti övdüğünü düşünmesi, taksici ve ailelerinin oylarını elinde tutmak
0
Taksicileri hem iktidar hem muhalefet destekler.
Bu parti gelmeden once de boyleydi, yazar kasa konsun dendiginde eylem yapip koydurtmadilar 90'larda.
Ki o zaman plakalar bu kadar pahali degildi, plaka sahibi soforler vardi.
Her partide destekcisi plaka sahibi bol bol bulunur.
Zaten esnaf olduklari icin oradan da ekstra kayirilma durumlari var.
Esnaflar her donemin kazanani olmustur her zaman.
Bu parti gelmeden once de boyleydi, yazar kasa konsun dendiginde eylem yapip koydurtmadilar 90'larda.
Ki o zaman plakalar bu kadar pahali degildi, plaka sahibi soforler vardi.
Her partide destekcisi plaka sahibi bol bol bulunur.
Zaten esnaf olduklari icin oradan da ekstra kayirilma durumlari var.
Esnaflar her donemin kazanani olmustur her zaman.
0
dissendium
Merhabalar.Şirketlerin ürünleri için belirledikleri satış fiyatlarının adım adım belirlenişlerini içeren analizleri nereden bulabilirim?Örnek olarak bir Popeyes menüsünün maliyet, vergi, kira gibi giderler dikkate alınarak satış fiyatının oluşturulmasını öğrenmek istiyorum.Bir de LCW gibi mağazaları
Merhabalar.
Şirketlerin ürünleri için belirledikleri satış fiyatlarının adım adım belirlenişlerini içeren analizleri nereden bulabilirim?
Örnek olarak bir Popeyes menüsünün maliyet, vergi, kira gibi giderler dikkate alınarak satış fiyatının oluşturulmasını öğrenmek istiyorum.
Bir de LCW gibi mağazaların şube olarak günlük, aylık, yıllık satış bilgilerini nasıl bulabilirim?
Şirketlerin ürünleri için belirledikleri satış fiyatlarının adım adım belirlenişlerini içeren analizleri nereden bulabilirim?
Örnek olarak bir Popeyes menüsünün maliyet, vergi, kira gibi giderler dikkate alınarak satış fiyatının oluşturulmasını öğrenmek istiyorum.
Bir de LCW gibi mağazaların şube olarak günlük, aylık, yıllık satış bilgilerini nasıl bulabilirim?
0
Soruyu anlamadım; siz böyle birşey yapmak istiyorsunuz da örnek mi ariyorsunuz yoksa veri mi istiyorsunuz? Hani case study falan gibi.
Istediğiniz veri halka açık değil çünkü.
Istediğiniz veri halka açık değil çünkü.
0
andack
yaşadığım yerin(Ankara/incek) aşırı soğuk olması nedeniyle düşündüğüm, her gün çorbalık et alıp beslediğim, çok sevdiğim iki adet köpeğin bu soğuklara dayanamayacağını düşündüğümden yapmayı planladığım eylem. 3 yıldır buradalar. birisi yaşlı, diğeri genç nispeten. ancak nasıl yapabilirim bilemiyorum
yaşadığım yerin(Ankara/incek) aşırı soğuk olması nedeniyle düşündüğüm, her gün çorbalık et alıp beslediğim, çok sevdiğim iki adet köpeğin bu soğuklara dayanamayacağını düşündüğümden yapmayı planladığım eylem. 3 yıldır buradalar. birisi yaşlı, diğeri genç nispeten. ancak nasıl yapabilirim bilemiyorum. hiç köpek bakmadım. aşırı sakin hayvanlar, korkar ve ürkekler. donup ölmelerini istemiyorum. kulubeleri var fakat ben kombiyi yakmayınca bile üşüyorum onların kapısı battaniyesi olmayan sokak ortasındaki kulubeden ne kadar yararlanabileceklerini bilemiyorum.
evdeki kediler huysuz. başka kimseyi istemezler. geçenlerde gölde yürüyüşteyken bir kedi yavrusu bulduk hanımla 1 aylık falan hemen aldık koştuk veterinere sonra evimize aldık ama onu da istemedi evdeki kediler. o yüzden hanım annesinin yanında kalıyor hayvancağız büyüsün azıcık da sonra tekrar eve getirmeyi deneriz diye. neyse.
şimdi olay şu; bir salon var orası soğuk kedileri sokmuyorum geceleri. bir yatak odası var orda kediler ve ben varız uyuyoruz. koridor ve çalışma odam var. çalışma odası, yatak odası koridor hepsi bağlantılı.
ben bu köpekleri sabaha kadar çalışma odasına alsam ve kapıyı kapatsam, kediler evin geri kalanına hükmetse nolur? o köpeklerin çişi, kakası geldiğinde nereye yapıyorlar? odalar küçük. niyetim dondurucu soğuktan etkilenmemeleri. öğlen olduğunda salarım dışarı akşam 8-10 da geri alırım odalarına diye düşündüm.
ne gerekir bu hayvanlara? ne yapılır tavsiye verin.
evdeki kediler huysuz. başka kimseyi istemezler. geçenlerde gölde yürüyüşteyken bir kedi yavrusu bulduk hanımla 1 aylık falan hemen aldık koştuk veterinere sonra evimize aldık ama onu da istemedi evdeki kediler. o yüzden hanım annesinin yanında kalıyor hayvancağız büyüsün azıcık da sonra tekrar eve getirmeyi deneriz diye. neyse.
şimdi olay şu; bir salon var orası soğuk kedileri sokmuyorum geceleri. bir yatak odası var orda kediler ve ben varız uyuyoruz. koridor ve çalışma odam var. çalışma odası, yatak odası koridor hepsi bağlantılı.
ben bu köpekleri sabaha kadar çalışma odasına alsam ve kapıyı kapatsam, kediler evin geri kalanına hükmetse nolur? o köpeklerin çişi, kakası geldiğinde nereye yapıyorlar? odalar küçük. niyetim dondurucu soğuktan etkilenmemeleri. öğlen olduğunda salarım dışarı akşam 8-10 da geri alırım odalarına diye düşündüm.
ne gerekir bu hayvanlara? ne yapılır tavsiye verin.
0
Eviniz oldukça küçük. Bahsettiginiz şartların sürdürülebilirliği imkansız. Köpeklerin varlığı kokusu bile kedilerinizi çıldırtacak. Veya köpekleriniz kedilerinizden huylanacak. 2 oda ev zaten anca size yeter. Köpekleriniz sokak köpegi oldugu için öncelikle eve dışkısını yapmaması için tuvalet egitimi vermemelisiniz. 2 köpegin dışkısı geldiginde sokaga çıkarıp getirmek zorundasınız. Ayrıca eve alınan köpek öyle gelişi güzel sokaga salınıp geri eve alınmaz. Hastalık kapma ve eve getirdiğinizde risk oluşturma olasılığı çok fazla. bit pire getirme riski çok fazla.
İyi niyetiniz takdiri hakkediyor. Fakat köpekler bizim gibi değil. Kalın kürekleri var ve sogukla başa çıkabilirler. Merak etmeyin donup ölmezler neticede burası Ankara. Geceleri -35 derece olan Bir Alaska değil . Kulubesini saglamlaştırın. Zeminini muşamba ve kumaşla izole edin. Güzel gıdayla besleyin güzel güzel yaşayıp giderler
İyi niyetiniz takdiri hakkediyor. Fakat köpekler bizim gibi değil. Kalın kürekleri var ve sogukla başa çıkabilirler. Merak etmeyin donup ölmezler neticede burası Ankara. Geceleri -35 derece olan Bir Alaska değil . Kulubesini saglamlaştırın. Zeminini muşamba ve kumaşla izole edin. Güzel gıdayla besleyin güzel güzel yaşayıp giderler
0
Yapmayin. Bu olayin yürümesi imkansiza yakin. Iki adet sokak köpeği ile iki adet kedili ortamin düzgün yürümesi imkansiz.
Köpekler öyle kedi gibi odaya kapatilabilecek hayvan degiller buna ek olarak köpekler havlar. Yani o köpegin odaya kapatilinca havlamasi çok büyük ihtimal. Daha eve asisiz vs hayvan alma olayi var.
Bence yapmayin.
Köpekler öyle kedi gibi odaya kapatilabilecek hayvan degiller buna ek olarak köpekler havlar. Yani o köpegin odaya kapatilinca havlamasi çok büyük ihtimal. Daha eve asisiz vs hayvan alma olayi var.
Bence yapmayin.
0
her şeyden önce mantığınız yanlış bence. 2 köpeğe sahip çıkmak istiyorsunuz ama dışarıda milyonlarca köpek var. en azından oturduğunuz mahalde bile onlarca köpek vardır. her sahipsiz köpeği sahiplenemezsiniz. sizin de bir kendinize göre durumunuz var. 2 kedi bile sizin evinize fazla gibi.
0
yigitovic
Bir proje kapsamında istenilenleri hızlıca gerçekleştiren arkadaşlarımıza küçük bir jest yapmak istiyoruz. Düşündük ama içimize sinen bir hediye bulamadık, önerilerinizi duyabilir miyim?Ekip 7 kişi, 30-40 yaş aralığındalar, kadın+erkek karışık bir grup. Bütçe kişi başı 500 tl’ye kadar.
Bir proje kapsamında istenilenleri hızlıca gerçekleştiren arkadaşlarımıza küçük bir jest yapmak istiyoruz. Düşündük ama içimize sinen bir hediye bulamadık, önerilerinizi duyabilir miyim?
Ekip 7 kişi, 30-40 yaş aralığındalar, kadın+erkek karışık bir grup. Bütçe kişi başı 500 tl’ye kadar.
Ekip 7 kişi, 30-40 yaş aralığındalar, kadın+erkek karışık bir grup. Bütçe kişi başı 500 tl’ye kadar.
0
herkesin alkol aldığı biliniyorsa hepsine güzel bir viski&bardak seti alınabilir, viski sevmeyip alkol alan biri bile evinde sergilemek amacıyla bile hoşlanır bu hediyeden. yine alkol alındığı biliniyorsa güzel bir mekanda çalgılı çengili bir eğlence ayarlanabilir. ama bunların hepsinden güzeli trendyol, hepsiburada, amazon gibi sitelerden 500 TL'lik hediye çeki verilebilir.
0
www.bendensana.com
Şu tarz hediye kutusu gönderilebilir.
Ya da arkadaşların da dediği gibi hediye çeki mantıklı.
Bir günlük iyi bir spaya giriş kartı da hediye edilebilir. Masajda dahil olan bir pakette olabilir.
Şu tarz hediye kutusu gönderilebilir.
Ya da arkadaşların da dediği gibi hediye çeki mantıklı.
Bir günlük iyi bir spaya giriş kartı da hediye edilebilir. Masajda dahil olan bir pakette olabilir.
0
kesinlikle hediye ceki. islerine yaramayacak hediyeyi ne yapsinlar. hediye ceki ile ne isterlerse alirlar
0
sodexo flexo gift veya hediyemo gibi kurumsal hediye ceki satan firmalar var, bunlara bakabilirsiniz. veya direkt trendyol, hb gibi hediye cekleri de olur.
0
hediye çeki almayın bence. irene adler'in gönderdiği kutu hediyeler tarzı hediyeler çok daha etkili olur bence.
30-40 yaşında, kariyerinde ilerlemiş insaları 500 liralık hediye çeki diğerleri kadar mutlu etmez bence.
Şirketin verdiği hediye çeklerinin yarısını kaybediyorum ben, umrumda olmuyor.
Hatta o hediye kutularından alıp, güzelce paketleyip herkesiniçinde ne olduğunu bilmeden hediyesini seçmesini sağlayın derim.
30-40 yaşında, kariyerinde ilerlemiş insaları 500 liralık hediye çeki diğerleri kadar mutlu etmez bence.
Şirketin verdiği hediye çeklerinin yarısını kaybediyorum ben, umrumda olmuyor.
Hatta o hediye kutularından alıp, güzelce paketleyip herkesiniçinde ne olduğunu bilmeden hediyesini seçmesini sağlayın derim.
0
Hediye çeki olacaksa trendyol olsun bence. Amazonda çeşit az. Hepsiburada da olabilir.
0
stanley termos ya da karaca kahve fincaı takımı gibi şeyler gönderiyorlar bize
genelde güzel kutular içinde çikolata ya da kahve çeşitleri ile geliyor
genelde güzel kutular içinde çikolata ya da kahve çeşitleri ile geliyor
0
Bize de deviline gibi termos ve çikolata olan bir kutu geldi geçenlerde. Kaliteli bir termos her daim işe yarar yanında iyi bir atıştırmalık da ağız tatlandırır güzel olur.
Ondan önce de kolonyalı kutu gelmişti Rebul’un setleri çok güzel mesela şu;
www.atelierrebul.com.tr
Ondan önce de kolonyalı kutu gelmişti Rebul’un setleri çok güzel mesela şu;
www.atelierrebul.com.tr
0
Hediye çeki mantıklı.
Bize çeyrek altın veriyorlardı, siz bu bütçeyle gram altın ideal olabilir.
Bize çeyrek altın veriyorlardı, siz bu bütçeyle gram altın ideal olabilir.
0
Hediye ceki gram mutlu etmiyor ya.
Her yerim hediye ceki doldu ne alcam diye bakmaktan yorgun dustum. Hatta buraya da sormustum.
Keske saat falan sacma bisey alsalardi.
Her yerim hediye ceki doldu ne alcam diye bakmaktan yorgun dustum. Hatta buraya da sormustum.
Keske saat falan sacma bisey alsalardi.
0
hediye çeki+1
migrostan da alabilirsiniz. hem alkol vs de isteyen istediğini alır.
migrostan da alabilirsiniz. hem alkol vs de isteyen istediğini alır.
0
en güzeli trendyol veya hepsiburada'dan hediye çeki. Çünkü herkesin zevki beğenisi başka. Yemeğe götürsen eğlenen olur eğlenmeyen olur.
En temizi ver hediye çekini, adam ne istiyorsa alsın.
En temizi ver hediye çekini, adam ne istiyorsa alsın.
0
Nakit her zaman tatlı bence. Belki ben gidip parayı yemeğe vermek istiyorum. Hediye çeki böyle durumlarda işe yaramaz. Hele defter, kalem gibi şeyleri hiç mantıklı bulmuyorum. Ben ödüllendirilecek kadar büyük bir iş yapsam ve şirket bana defter, bardak verse iş değiştiririm.
0
dreamnesiac
Kastettiğim günlük iletişim sorunları daha çok. Genelleme yapmak istemesem de bazıları bizi genelliyor sanırım:) Yazı dilinde mesela gayet kibar yazdığım bir maile "In anywhere in the world, in whatever language.." gibi bir cevap aldım az önce. Ben şeyi soruyorum, işte İngilizce sayfadan Türkçe'ye v
Kastettiğim günlük iletişim sorunları daha çok.
Genelleme yapmak istemesem de bazıları bizi genelliyor sanırım:)
Yazı dilinde mesela gayet kibar yazdığım bir maile "In anywhere in the world, in whatever language.." gibi bir cevap aldım az önce. Ben şeyi soruyorum, işte İngilizce sayfadan Türkçe'ye ve Lehçe'ye link yok neden bunlar raporda görünmüş. İlk kez yazıştığım biri, anadili İngilizce olan biri için daha kibar yazabilirdi gibi geldi. Benim sorular would'lar could'lar Cem Yılmaz misali :)
Eskiden yüzyüze toplantıya gittiğimde de bazı Doğu Avrupa ülkeleri dışında nezaketen bile hiç dialoğa girmeyen insanlarla çalıştığımı hatırladım düşününce.
Yakın coğrafyadaki insanlarla bu tarz sorunları daha az yaşıyorum sanki.
Ne diyorsunuz?
Teşekkürler
Genelleme yapmak istemesem de bazıları bizi genelliyor sanırım:)
Yazı dilinde mesela gayet kibar yazdığım bir maile "In anywhere in the world, in whatever language.." gibi bir cevap aldım az önce. Ben şeyi soruyorum, işte İngilizce sayfadan Türkçe'ye ve Lehçe'ye link yok neden bunlar raporda görünmüş. İlk kez yazıştığım biri, anadili İngilizce olan biri için daha kibar yazabilirdi gibi geldi. Benim sorular would'lar could'lar Cem Yılmaz misali :)
Eskiden yüzyüze toplantıya gittiğimde de bazı Doğu Avrupa ülkeleri dışında nezaketen bile hiç dialoğa girmeyen insanlarla çalıştığımı hatırladım düşününce.
Yakın coğrafyadaki insanlarla bu tarz sorunları daha az yaşıyorum sanki.
Ne diyorsunuz?
Teşekkürler
0
Bati Avrupa'da yasiyorum, gün içinde asya, amerika, avrupa, orta doğu herkes ile görüşüyorum.
Bir sorun yaşamadım hiç. Çok da öyle would/could da kasilmiyor is dünyası yani. Aldığınız cevabı da tam anlamadım açıkçası.
Bir sorun yaşamadım hiç. Çok da öyle would/could da kasilmiyor is dünyası yani. Aldığınız cevabı da tam anlamadım açıkçası.
0
Bati Avrupa'da calisiyorum. Gun icinde Dunyanin her yerindeki ofislerle iletisimim var. Bahsettiginiz sorun kulturel bir sorun degil bireysel.
0
"Yazı dilinde mesela gayet kibar yazdığım bir maile "In anywhere in the world, in whatever language.." gibi bir cevap aldım az önce. Ben şeyi soruyorum, işte İngilizce sayfadan Türkçe'ye ve Lehçe'ye link yok neden bunlar raporda görünmüş. İlk kez yazıştığım biri, anadili İngilizce olan biri için daha kibar yazabilirdi gibi geldi."
Bu kısımdan hiçbir şey anlamadım açıkçası, ama ben kendi adıma sorun yaşamadım. Bence gayet uyumlu insanlar. Çalışma sahasına göre farklılık gösterebilir belki, ben akademik bir alanda saha çalışmalarında birlikte çalıştım. Belki atıyorum finans sektörü farklıdır...
Bu kısımdan hiçbir şey anlamadım açıkçası, ama ben kendi adıma sorun yaşamadım. Bence gayet uyumlu insanlar. Çalışma sahasına göre farklılık gösterebilir belki, ben akademik bir alanda saha çalışmalarında birlikte çalıştım. Belki atıyorum finans sektörü farklıdır...
0
almanya'da cümleyi ingilizce kurup, hatirlayamadigimda almanca devam ediyorum. hatta bazen türkce objelerde kullandigim oluyor. daha haci sen ne diyorsun diyen cikmadi :)
0
bir ihtimal farkinda olmadancok damarina bastiginiz bir ifade kulandiniz, ondan ters bir cevap gwlmis olabilir, is hayati acisindan duzgun is yapan turk nadirdir, duzgun is yapmayan batili nadirdir, isahlaklari kesinlikle daha iyi bizimkiler sark kurnuazligi diye dusunerek goz gore suc isleyecekler neredeyse. fakat nadir de olsa tabi anlayissiz bir bireye denk gelmis olabilirsiniz, is yerinde inigilzicesi iyi olan birisi sizin sektor acisindan kesin hata bir ifade olup olmadiginiz kontrol etsin bence emailde
0
Cevaplar için teşekkürler. Uzun yıllardır İngilizce kullanarak çalışıyorum, bu nedenle direkt dil üzerinden olan cevaplar doğru gibi gelmedi.
En yakın cevap @mavicorap'ınki bence, Türklerin ve bulunduğumuz bölgelerin iş yapışıyla ilgili önyargılar sanırım.
En yakın cevap @mavicorap'ınki bence, Türklerin ve bulunduğumuz bölgelerin iş yapışıyla ilgili önyargılar sanırım.
0
amerikalılarla çalışmayı çok eğlenceli ve kolay buluyorum.
çok rahat ve çözüm odaklılar.
işi halledebilmek için gerekirse fazladan efor sarf edebiliyorlar ve bunu yaparken de mutsuz olmuyorlar.
avrupalılar biraz daha zor olabiliyor ama ülkeye göre değişkenlik gösteriyor o da.
hiç böyle bir tepkiyle karşılaşmadım şimdiye kadar, size denk gelmiş bence.
sektör: medya / post prodüksiyon
çok rahat ve çözüm odaklılar.
işi halledebilmek için gerekirse fazladan efor sarf edebiliyorlar ve bunu yaparken de mutsuz olmuyorlar.
avrupalılar biraz daha zor olabiliyor ama ülkeye göre değişkenlik gösteriyor o da.
hiç böyle bir tepkiyle karşılaşmadım şimdiye kadar, size denk gelmiş bence.
sektör: medya / post prodüksiyon
0
samiabi19
Hayırlı günler Dostlar,demin bir akrabam aradı, kendisi 56-57 yaşında, pek eğitim görmüş biri değil sağ solda inşaatlarda calışıyor.Rusyada gecici olarak iş bulmuş.Bana dedi 300-400$ a ihtiyacı varmış, vize ve işlemler icin.Bu doğru olabilirmi ?Normalde iş veren karşılamıyormu bu giderleri ?Bana hem
Hayırlı günler Dostlar,
demin bir akrabam aradı, kendisi 56-57 yaşında, pek eğitim görmüş biri değil sağ solda inşaatlarda calışıyor.
Rusyada gecici olarak iş bulmuş.
Bana dedi 300-400$ a ihtiyacı varmış, vize ve işlemler icin.
Bu doğru olabilirmi ?
Normalde iş veren karşılamıyormu bu giderleri ?
Bana hem 400$ biraz ucuk gibi geldi.
demin bir akrabam aradı, kendisi 56-57 yaşında, pek eğitim görmüş biri değil sağ solda inşaatlarda calışıyor.
Rusyada gecici olarak iş bulmuş.
Bana dedi 300-400$ a ihtiyacı varmış, vize ve işlemler icin.
Bu doğru olabilirmi ?
Normalde iş veren karşılamıyormu bu giderleri ?
Bana hem 400$ biraz ucuk gibi geldi.
0
Bu websitesine göre çok girişli 480 dolara kadar çıkıyor.
m.rusyakonsoloslugu.net
Tahminim hızlı islem, arada aracı falan varsa normal gibi.
Is veren kismi hakkinda bilgim sifir. Mantığım is veren diyor ama Rusya'da is yapan inşaat firmalarini düşününce zaten kötü bir ortam olduğundan şaşırmam.
m.rusyakonsoloslugu.net
Tahminim hızlı islem, arada aracı falan varsa normal gibi.
Is veren kismi hakkinda bilgim sifir. Mantığım is veren diyor ama Rusya'da is yapan inşaat firmalarini düşününce zaten kötü bir ortam olduğundan şaşırmam.
0
inşaatlardan bildiriyorum. vize ücretini firma karşılar. sadece pasaportu yoksa kendisi çıkarır, firma onun da parasını öder.
rusyada geçici iş ne alakaymış? hiç geçici iş diye bir şey duymadım. iş bitene kadar iş vardır. hatta firma kısa vadeli çalışacak adama vize ücreti-isg giderleri-uçak bileti vs yatırımı yapmaz.
rusyada geçici iş ne alakaymış? hiç geçici iş diye bir şey duymadım. iş bitene kadar iş vardır. hatta firma kısa vadeli çalışacak adama vize ücreti-isg giderleri-uçak bileti vs yatırımı yapmaz.
0
zelkowa
Merhabalar, tecilimi bozduracağım ve Şubatta kısmet olur ise askere gideceğim. Hali hazırda nişanlıyım, geldikten sonra nasip olur ise evlenmeyi düşünüyorum. Sorum şu : Henüz nitelendirilebilecek bir işim yok fakat maddi bir kaygım da yok. Bu bilgilere dayanarak ;Maddi bir kaygınız yok ve parayı çok
Merhabalar, tecilimi bozduracağım ve Şubatta kısmet olur ise askere gideceğim. Hali hazırda nişanlıyım, geldikten sonra nasip olur ise evlenmeyi düşünüyorum. Sorum şu :
Henüz nitelendirilebilecek bir işim yok fakat maddi bir kaygım da yok. Bu bilgilere dayanarak ;
Maddi bir kaygınız yok ve parayı çok umursamıyorsunuz fakat bedelli de yapmak istemiyorsunuz. Amaan ne kadar erken o kadar iyi diyerek 6 ay mı derdiniz yine yedek subaylığı mı seçerdiniz?
Yedek subay olarak yapmanın bir riski var mı ? (Örneğin doğuya atandık, çatışma yaşama ihtimali vesaire)
Bu konularda cahil olduğum ve sizlerin de düşüncelerinizi merak ettiğim için sordum. Teşekkür ediyorum.
Henüz nitelendirilebilecek bir işim yok fakat maddi bir kaygım da yok. Bu bilgilere dayanarak ;
Maddi bir kaygınız yok ve parayı çok umursamıyorsunuz fakat bedelli de yapmak istemiyorsunuz. Amaan ne kadar erken o kadar iyi diyerek 6 ay mı derdiniz yine yedek subaylığı mı seçerdiniz?
Yedek subay olarak yapmanın bir riski var mı ? (Örneğin doğuya atandık, çatışma yaşama ihtimali vesaire)
Bu konularda cahil olduğum ve sizlerin de düşüncelerinizi merak ettiğim için sordum. Teşekkür ediyorum.
0
6 ay yaptım. Yedek subaylık çıkma ihtimali yüksekti (makine mühendisiyim) ama tercih etmedim. Tercih etmeme sebebim bir yıl askerde geçirmek istememekti. Yedek subaylığın avantajı maaş alman. Para biriktirmek için şansını deneyebilirsin.
Risk var. Piyade olursan Güneydoğu'ya gidebilirsin. Çatışma riski var.
Şu an için tavsiyem kışın gitme. Büyük eziyet olur. Ben nisan ayında gittim. İyi ki yazın yapmışım diyorum.
Risk var. Piyade olursan Güneydoğu'ya gidebilirsin. Çatışma riski var.
Şu an için tavsiyem kışın gitme. Büyük eziyet olur. Ben nisan ayında gittim. İyi ki yazın yapmışım diyorum.
0
Şans+1
Mamakta birligin yedek subayi mesai bitince gider, haftasonlari rahat, odasinda lig tv vs vardi. Mutluydu.
Askerlik kibris, hudut birligi. Yedek subaya yazik. Ufacik odada, odada ne tuvalet, ne banyo hiçbir şey yok. Hepsini askerlerle ortak. Gecen gündüzün yok sürekli birşey çıkıyor. Haftasonlari gene sikinti. Komutan zaten manyakti, catisma bölgelerinden gelmis biriydi. Buna ek olarak kibris'ta altyapi vs olmamasini da kat (tuvalet tikanir, su akmaz, yemekler zaten leş, internet gg. Yok yani).
Kısacası yedek subay olup düz askerlikten daha leş bir askerlik yapabilirsin.
Mamakta birligin yedek subayi mesai bitince gider, haftasonlari rahat, odasinda lig tv vs vardi. Mutluydu.
Askerlik kibris, hudut birligi. Yedek subaya yazik. Ufacik odada, odada ne tuvalet, ne banyo hiçbir şey yok. Hepsini askerlerle ortak. Gecen gündüzün yok sürekli birşey çıkıyor. Haftasonlari gene sikinti. Komutan zaten manyakti, catisma bölgelerinden gelmis biriydi. Buna ek olarak kibris'ta altyapi vs olmamasini da kat (tuvalet tikanir, su akmaz, yemekler zaten leş, internet gg. Yok yani).
Kısacası yedek subay olup düz askerlikten daha leş bir askerlik yapabilirsin.
0
Bu arada çok önemli bir tavsiye vermek istedim. Covid nedeniyle çarşı izinleri yokmuş bir süredir. Yanlışsa bilemem. Covid bitmeden mümkünse askere gitme. Çünkü çarşı izni olmayan askerlik hapis gibi bir şey olur. Hem ihtiyaçlarını gideremezsin hem de psikolojik olarak zorlanırsın. Bu da ek bilgi olsun.
0
Yedek subaylığı eğer orduda doğrudan tanımlanmış bir iş karsiligi olan bir mesleğiniz varsa seçin. Olup olamamanizdan ziyade, eğer orduda kadro karşılığı olan bir mesleğiniz yoksa ve yedek subay olursaniz, kuvvetle muhtemel eğitim birliğinden sonra gorevlendirileceginiz yerde takım komutanı/karakol komutanı olursunuz. Takım komutanı da joker subay, angarya subayı demektir realitede. Uzman erbaş ve astsubaylar pek sallamaz, aynı şekilde maiyetiniz olan takiminizdakiler de sallamaz, birinci amiriniz olan ustegmen ya da yüzbaşı da bu 10 ay sonra gidecek diye çoğunlukla sallamaz.
Mezuniyetinin doğrudan kadro karşılığı olduğunu bildiğim (yani yeri ve görevinin sınırları az çok belli olan) bölümler: tıp, hukuk, veteriner hekimlik, eczacılık, hemşirelik, psikoloji, psikolojik danışmanlık, dişçilik, sosyal hizmet uzmanı, diyetisyen, gıda mühendisi, elektronik, bilgisayar, makine, mekatronik, telekomünikasyon... mühendisi.
Diğer mezun olunan bölümler takım komutanı olarak (ya da hudutta iseniz karakol komutanı) kadro görevini yapıyor genelde. (bilmediğim olabilir, değişen olabilir, yukarıda yazdıklarım askerlik yaptığım birlikte olanlar ya da görev vb. gittiğim üst kademe birlikte karsilastiklarim)
Bence buna göre düşünün.
Mezuniyetinin doğrudan kadro karşılığı olduğunu bildiğim (yani yeri ve görevinin sınırları az çok belli olan) bölümler: tıp, hukuk, veteriner hekimlik, eczacılık, hemşirelik, psikoloji, psikolojik danışmanlık, dişçilik, sosyal hizmet uzmanı, diyetisyen, gıda mühendisi, elektronik, bilgisayar, makine, mekatronik, telekomünikasyon... mühendisi.
Diğer mezun olunan bölümler takım komutanı olarak (ya da hudutta iseniz karakol komutanı) kadro görevini yapıyor genelde. (bilmediğim olabilir, değişen olabilir, yukarıda yazdıklarım askerlik yaptığım birlikte olanlar ya da görev vb. gittiğim üst kademe birlikte karsilastiklarim)
Bence buna göre düşünün.
0
Askerliğini kısa dönem yapmış biri olarak şahsi düşüncem eğer para bir kıstas değilse askerliğin hangisi kısaysa onun yapılması; hele de aradaki süre farkı 6 aysa...
Yedek subay olarak rahat bir askerliğiniz olabilir ancak hiçbir askerlik çeşidi sivil hayat kadar rahat değil, kaldı ki gayet zorlayıcı koşullarda da askerlik yapma ihtimaliniz var; bu kısmı fazlasıyla şansa kalmış durumda. Kısa dönem eğitim vb. düştükten sonra çok daha çabuk bitiyor; devrecilik vb. gibi çoğunlukla uzun dönem saçmalıklarının sizi bağlamaması daha büyük ihtimal. En fazla poşet moşet derler ki o da çok bir mesele değil, güler geçersiniz. Sonuçta İzin falan yapmazsanız zorlansanız bile 5 ay civarı bir sürede dönersiniz, sonra da hayatınıza bakarsınız.
Yedek subay olarak rahat bir askerliğiniz olabilir ancak hiçbir askerlik çeşidi sivil hayat kadar rahat değil, kaldı ki gayet zorlayıcı koşullarda da askerlik yapma ihtimaliniz var; bu kısmı fazlasıyla şansa kalmış durumda. Kısa dönem eğitim vb. düştükten sonra çok daha çabuk bitiyor; devrecilik vb. gibi çoğunlukla uzun dönem saçmalıklarının sizi bağlamaması daha büyük ihtimal. En fazla poşet moşet derler ki o da çok bir mesele değil, güler geçersiniz. Sonuçta İzin falan yapmazsanız zorlansanız bile 5 ay civarı bir sürede dönersiniz, sonra da hayatınıza bakarsınız.
0
Askerliğin kısası makbuldür her zaman. Ben de Nisan ayında gidip Eylül ayında dönmüştüm. Gerçekten çabuk bitiyor.
0
deartheodosia
Orientalism: Western Conceptions of the Orient (Penguin Modern Classics) https://www.amazon.com.tr/dp/0141187425/ref=cm_sw_r_cp_api_glt_i_8BG0V41K7BS3MT3W9D4D?_encoding=UTF8&psc=1
0
24,29£ satış fiyatına İngiltere’den Türkiye’ye gümrük bedeli ve kargo ücreti de dahil. Ucuz diyebiliriz
0
Bu kitap, Metis'in çevirdiği kitabın aynısı. İçeriğinde, Önsöz dâhil olmak üzere, hiçbir değişiklik yok.
www.idefix.com
www.idefix.com
0
Soru benim anladığım amazon linkine tıklayıp diger saticilar diyince 1200 liralik hali ver, bu neden pahali diyor arkadaş.
Ben biraz baktım yurtdışında da böyle 150 dolarlık falan gördüm ama farki anlamadım.
Ben biraz baktım yurtdışında da böyle 150 dolarlık falan gördüm ama farki anlamadım.
0
amazon fiyatını soruyorum. amazon fiyatı 1,300 tl’ye yakın. ithal kitaplarda da amazon dr, idefix, pandora gibi kitapçılara göre çok daha uygun oluyor.
0
bazen bazı ürünlerde stok az kalınca fiyatı astronomik bir seviyeye çekebiliyorlar.
sayfalar altından değilse belki bundandır :)
sonuç olarak 326 tl'dan satılan bir versiyonu da var.
benim alanımdaki kitaplar ortalama 500-600tl mesela şuan :(
pandora mı amazon mu ucuz ona hep dikkat etmek gerek çünkü bazen amazon'dan alırken banka komisyon da uygulayabiliyor, pandora'dan almayalı da çok oldu ama bazen daha uygun kalabiliyordu diye hatırlıyorum kitapları.
bunların dışında bu kitap çok bilinen bir yayın, üniversite kütüphanelerinde kesin vardır.
sayfalar altından değilse belki bundandır :)
sonuç olarak 326 tl'dan satılan bir versiyonu da var.
benim alanımdaki kitaplar ortalama 500-600tl mesela şuan :(
pandora mı amazon mu ucuz ona hep dikkat etmek gerek çünkü bazen amazon'dan alırken banka komisyon da uygulayabiliyor, pandora'dan almayalı da çok oldu ama bazen daha uygun kalabiliyordu diye hatırlıyorum kitapları.
bunların dışında bu kitap çok bilinen bir yayın, üniversite kütüphanelerinde kesin vardır.
0
Kutup Ayısı
Erken 30lar reset atmak (topyekün) için geç midir?Yapabilirim sanki ama başarılı örneklere ihtiyacım var. Yani iki sonuç olabilir: ya yalnız ve parasız ölürüm ya da başarırım.Yoksa bu hayat böyle gitmez. Risk faktörü 20lerdeki gibi hissettirmiyor işte..Var mı diyecekleriniz?
Erken 30lar reset atmak (topyekün) için geç midir?
Yapabilirim sanki ama başarılı örneklere ihtiyacım var.
Yani iki sonuç olabilir: ya yalnız ve parasız ölürüm ya da başarırım.
Yoksa bu hayat böyle gitmez.
Risk faktörü 20lerdeki gibi hissettirmiyor işte..
Var mı diyecekleriniz?
Yapabilirim sanki ama başarılı örneklere ihtiyacım var.
Yani iki sonuç olabilir: ya yalnız ve parasız ölürüm ya da başarırım.
Yoksa bu hayat böyle gitmez.
Risk faktörü 20lerdeki gibi hissettirmiyor işte..
Var mı diyecekleriniz?
0
Çok belirsiz bir soru. Neler yapacaksınız? 30'lar bence günümüzün 20'leri. Okul da okunur, iş de kurulur. Ama bunlar temelsiz olmamalı. Hedef yoksa okul okunmaz. Bilgi sahibi olunmayan bir alanda iş kurulmaz.
0
ne için geç? şöyle kabaca hesaplasak geriye 40 aktif, 50 de total yılınız kalmış olsun. demek ki hiç de öyle geç kalmış değilsiniz her ne yapmak istiyorsanız. zaten bu hayat böyle gitmez de diyorsunuz, korkaklık edip reset atmamanızın anlamı da yok. gerçekten isteyip başarılamayacak bi şey olduğuna inanmıyorum ben. siz de yeterince istiyorsanız ama öyle ama böyle muhakkak başarılı olursunuz. just do it i say.
0
Valla cok yuzeysel soru olmus cidden. Biseyleri degistirmek icin karar alip onu uygulamaya calismak yastan bagimsiz olarak normal olani ancak 'topyekun reset' iceriginin ne oldugunu bilmeden biseyler soylemek de zor. Ne bileyim atiyorum 30 dan sonra gidip de futbol kariyeri insa edemezsin.
0
topyekün derken : ilişki, iş , çevre, şehir/ülke.
ilişki : mevcut olan bitirilecek.
iş : değiştirilecek. bunun için gerekli yatırım, çalışma yapılacak.
çevre : istenmeyen herkes ile iletişim kesilecek yeni insanlara yer açılacak.
şehir/ülke : iş ile bağlantılı olarak gerekli taşınma işlemleri yapılacak mümkünse ülke de değiştirilecek.
ilişki : mevcut olan bitirilecek.
iş : değiştirilecek. bunun için gerekli yatırım, çalışma yapılacak.
çevre : istenmeyen herkes ile iletişim kesilecek yeni insanlara yer açılacak.
şehir/ülke : iş ile bağlantılı olarak gerekli taşınma işlemleri yapılacak mümkünse ülke de değiştirilecek.
0
Hiç anlamadığın bir işe girişeceksen batarsın zaten ama yok anladığın bir işse başarırsın.
0
Cok klise olacak ama %100 su cevabi.
“Twenty years from now you will be more disappointed by the things you didn't do than by the ones you did. So throw off the bowlines. Sail away from the safe harbor. Catch the trade winds in your sails. Explore. Dream. Discover.”
Mark Twain
“Twenty years from now you will be more disappointed by the things you didn't do than by the ones you did. So throw off the bowlines. Sail away from the safe harbor. Catch the trade winds in your sails. Explore. Dream. Discover.”
Mark Twain
0
ananiyimioguz
Böyle bir durum var aşağıya detayları yazıyorum bu işlerden uzun vadelerdeki kar-zarar durumlarından anlayan varsa, mantıklı olacak şekilde yorumlarsa sevinirim.Alınacak ev 450k. Elimizdeki araba 250k. Başka da nakit yok ama aylık gelir yüksek. Yine de zorlasak 100k nakit çıkar belki.Ya 350k çekilec
Böyle bir durum var aşağıya detayları yazıyorum bu işlerden uzun vadelerdeki kar-zarar durumlarından anlayan varsa, mantıklı olacak şekilde yorumlarsa sevinirim.
Alınacak ev 450k. Elimizdeki araba 250k. Başka da nakit yok ama aylık gelir yüksek. Yine de zorlasak 100k nakit çıkar belki.
Ya 350k çekilecek, 4 yılda 474k olarak ödenecek her ay 9800 olarak.
Ya 200k çekilecek, 2 yılda 236k olarak ödenecek her ay 9800 olarak ama arabasız kalıcaz.
Hangi yoldan gitmek mantıklı?
Alınacak ev 450k. Elimizdeki araba 250k. Başka da nakit yok ama aylık gelir yüksek. Yine de zorlasak 100k nakit çıkar belki.
Ya 350k çekilecek, 4 yılda 474k olarak ödenecek her ay 9800 olarak.
Ya 200k çekilecek, 2 yılda 236k olarak ödenecek her ay 9800 olarak ama arabasız kalıcaz.
Hangi yoldan gitmek mantıklı?
0
Başka ülkede olsa belki araba satmak derdim ama Türkiye araba değer kaybeden bir olay değil. Aksine bu sene sattiginiz araba seneye 300 olacak 350 olacak gidecek böyle.
Yani siz o 250lik arabadan iki sene sonra almak isterken 350 odemeniz olasi. Ha bundan sonra hiç araba almayacaksaniz ihtiyacınız olmayacaksa ok.
Odeyebiliyorsaniz arabayi satmayin.
Yani siz o 250lik arabadan iki sene sonra almak isterken 350 odemeniz olasi. Ha bundan sonra hiç araba almayacaksaniz ihtiyacınız olmayacaksa ok.
Odeyebiliyorsaniz arabayi satmayin.
0
bence arabayı satmadan alın. bu devirde araba ihtiyaç artık ve fiyatlar sürekli artıyor.zaten bir süre sonra 9800 size çok az gelecek.
0
arabasız çok zor. en azından 100k civarı 2005 model bir arabaya geçmeniz lazım bence. arabaya alışan insan arabasız yapamaz derim.
0
ytd. arabalardan anlayan bir tanıdığımın akrabasına audi a4 almışlar geçen ay 440bine.
1 ay sonra galerici arayıp araçtan memnun değilsen getir 520 ye geri alayım demiş.
adam hayret ettim bu nasıl bir iş diyor.
ikincisi enflasyon falan kredi faizin sabit olacak enflasyon böyle giderse 1 sene sonra bile kuş kadar kalabilir ödeyeceğin miktar.
1 ay sonra galerici arayıp araçtan memnun değilsen getir 520 ye geri alayım demiş.
adam hayret ettim bu nasıl bir iş diyor.
ikincisi enflasyon falan kredi faizin sabit olacak enflasyon böyle giderse 1 sene sonra bile kuş kadar kalabilir ödeyeceğin miktar.
0
dissendium
Sizce hangi departmanda tecrübeli olmak ileride daha değerli olur?Değerli dediğim, hep aranması, maaşın yüksek olması.1. Üretim (ileride üretim müdürü olarak düşünebilirsiniz)2. Kalite3. Planlama4. Satın alma5. Satış6. Bakım7. Araştırma ve geliştirme8. Tasarım (sonradan ekledim)Yolun başında olan bi
Sizce hangi departmanda tecrübeli olmak ileride daha değerli olur?
Değerli dediğim, hep aranması, maaşın yüksek olması.
1. Üretim (ileride üretim müdürü olarak düşünebilirsiniz)
2. Kalite
3. Planlama
4. Satın alma
5. Satış
6. Bakım
7. Araştırma ve geliştirme
8. Tasarım (sonradan ekledim)
Yolun başında olan bir makine mühendisi olarak tecrübeli arkadaşların tavsiyelerini dinlemek isterim. Teşekkür ederim cevap veren olursa.
Değerli dediğim, hep aranması, maaşın yüksek olması.
1. Üretim (ileride üretim müdürü olarak düşünebilirsiniz)
2. Kalite
3. Planlama
4. Satın alma
5. Satış
6. Bakım
7. Araştırma ve geliştirme
8. Tasarım (sonradan ekledim)
Yolun başında olan bir makine mühendisi olarak tecrübeli arkadaşların tavsiyelerini dinlemek isterim. Teşekkür ederim cevap veren olursa.
0
Kalite, planlama veya ar ge. Ama sektorden sektore degisebilir derinlikleri/kapsamlari yani civata uretimi yapan fabrikada planlama pek bir sey katmaz.
0
Ben üretim diyorum. Proje yazmıyor ama öyle bir departman da var biz de o da güzel duruyor. Planlama endüstri mühendisi ağırlıklı tercih ediliyor.
Üretimi bilen malzemeyi tanıyan her makinacı dil bildiği sürece sektöründe satışçı da olur rahatça.
Ben mühendis değilim gözlemlerimi aktarmaya çalıştım sadece ama unutmayın ki ikcı arkadaşlar da mühendis değil, planlamaya endüstri mühendisi alalım diye kafa açtıklarına şahit oldum, aday bol nasılsa, memlekette.
Üretimi bilen malzemeyi tanıyan her makinacı dil bildiği sürece sektöründe satışçı da olur rahatça.
Ben mühendis değilim gözlemlerimi aktarmaya çalıştım sadece ama unutmayın ki ikcı arkadaşlar da mühendis değil, planlamaya endüstri mühendisi alalım diye kafa açtıklarına şahit oldum, aday bol nasılsa, memlekette.
0
Makine işinde değilim ama elektrik elektronik mühendisleri ile sarili biri olarak satis ya da üretimi bilen genelde iyi yerlerde.
Arge iyi ama harbiden argesi olan yer önemli. Türkiye'de çalıştığım yerde arge devletten ödenek almak için açılmıştı.
Arge iyi ama harbiden argesi olan yer önemli. Türkiye'de çalıştığım yerde arge devletten ödenek almak için açılmıştı.
0
çok genel bir soru. sektöre, firmaya göre cevap çok fazla değişkenlik gösterecektir. genelleme yapmak gerekirse satış diyorum; müşteri ile iyi ilişkiler her zaman kazandırır.
0
Bence neyi yapmaktan keyif alacağınıza göre de değişir.
Üretim'den nefret ediyorsanız mesela, verimli çalışamayacaksanız parlak bölüm diye orada olmanın bir anlamı yok bence.
Sorunuzöa sevdiğiniz alanın kesişimi olmalı.
Üretim'den nefret ediyorsanız mesela, verimli çalışamayacaksanız parlak bölüm diye orada olmanın bir anlamı yok bence.
Sorunuzöa sevdiğiniz alanın kesişimi olmalı.
0
Sektor farketmeksizin satis/satin alma. Direk parayla hasir nesir olan hep daha fazla kazanir, maas ustune komisyon alir, bonus alir vs.
Bu listede tahminim en az parayi tasarimcilar yapar, cunku isin hammaligini angaryasini ustlenenler genelde daha az kazanir.
Istisnalar vardir kesin ama kaideyi bozmaz.
Bu listede tahminim en az parayi tasarimcilar yapar, cunku isin hammaligini angaryasini ustlenenler genelde daha az kazanir.
Istisnalar vardir kesin ama kaideyi bozmaz.
0
avatar is back
Son 4-5 aydır başta amerika olmak üzere her yerde bir hammade eksikliği, tedarik sorunu anlatılıyor. Ne oldu neden oldu bu? Ne zaman çözülecek?
Son 4-5 aydır başta amerika olmak üzere her yerde bir hammade eksikliği, tedarik sorunu anlatılıyor. Ne oldu neden oldu bu? Ne zaman çözülecek?
0
Lojistik sorunu Covid-19 surecinde Cin'deki konteynerlerin karantinada kalip geri donememesinden vs. oturu Cin'in sinirli sayida konteyner salmasindan ileri gelen bir problemdi. Tabii degisen talep ve arz da krize yol acti. Atiyorum, petrole olan talep azalirken mesela maske veya tuvalet kagidi gibi seylere olan talep birden artti.
ABD'deki hammadde krizi de hem ev talebinin artmasi hem de calisan sayisinin azalmasindan oturu gerceklesti. Bir cok isciye verilen sosyal yardimlar neticesinde pandemi doneminde cogu insan calismayi reddetti vs. Tam da ev almak icin milletin kosturdugu donemde.
Bir digeri de yari iletken krizi. Kisaca kriptopara madenciligi cosarken pandemi surecinde, yari iletken cip uretiminde artan talep nedeniyle tedarik sikintisi yasandi. 150 dolarlik ekran karti 700 dolara firlayinca ureticiler boyuna bunlardan uretti. Bu nedenle de yari iletken kullanan diger urunlerin hem arzi azaldi hem de fiyati artti(otomobil, telefon, beyaz esya vs). Ayni zamanda tum bunlara olan talep de artti cunku ulkeler piyasaya para pompalayinca parayi harcamaya yoneldi insanlar. Birden herkes ev araba elektronik esya almaya hucum etti pandemi sirasinda + seyahate gidecek para buralara akti.
ABD'deki hammadde krizi de hem ev talebinin artmasi hem de calisan sayisinin azalmasindan oturu gerceklesti. Bir cok isciye verilen sosyal yardimlar neticesinde pandemi doneminde cogu insan calismayi reddetti vs. Tam da ev almak icin milletin kosturdugu donemde.
Bir digeri de yari iletken krizi. Kisaca kriptopara madenciligi cosarken pandemi surecinde, yari iletken cip uretiminde artan talep nedeniyle tedarik sikintisi yasandi. 150 dolarlik ekran karti 700 dolara firlayinca ureticiler boyuna bunlardan uretti. Bu nedenle de yari iletken kullanan diger urunlerin hem arzi azaldi hem de fiyati artti(otomobil, telefon, beyaz esya vs). Ayni zamanda tum bunlara olan talep de artti cunku ulkeler piyasaya para pompalayinca parayi harcamaya yoneldi insanlar. Birden herkes ev araba elektronik esya almaya hucum etti pandemi sirasinda + seyahate gidecek para buralara akti.
0
yalın üretim akımı gereğince karmaşık üretim süreçlerinde parçalar temin edilirken minimum stokla çalışılması esastır. yani 100 tane araba yapacaksan 400 tane lastik alırsın stoğa, 401 değil, bittiği gibi yenisini stoğa almaya çalışırsın. tüm üreticiler bu şekilde çalışıyor, ancak covid gelince doğal olarak bir çok yerde üretim durdu. hammaddeden ara mamüle oradan son ürüne kadar domino taşı etkisi gibi tüm üretimi etkileyen bir parça sıkıntısı oluştu. özeti bu.
0
Kıtlık ya da diğer sorunlar insanları başka alternatifler aramaya yöneltir.
Şu zamanda alternatif sayılan ikame çözüm yolları yine o kıtlığa sebep olanların yeni çözüm yollarıdır.
Örnek olarak,
Hayattan bıktın mı? sıradan bir maaşla yaşam sürdüren sıradan işçi misin? harcandığını ve haksızlığa uğradığını mı düşünüyorsun?
o zaman metaverse gerçek hayatın yerine geçecek ikame bir çözüm yolu olarak karşımıza çıkıyor. Bu sanal hayatta ses ve görüntü tamam dokunma ve kokunun da olacağı söyleniyor.
(Domaini ise 90ların sonunda alınmış)
Dikkat ediyorsunuz değil mi? Dünyada genel sorun çıktığı an çözüm yolu da birbirine çok yakın zamanlarda ortaya çıkıyor.
Şu zamanda alternatif sayılan ikame çözüm yolları yine o kıtlığa sebep olanların yeni çözüm yollarıdır.
Örnek olarak,
Hayattan bıktın mı? sıradan bir maaşla yaşam sürdüren sıradan işçi misin? harcandığını ve haksızlığa uğradığını mı düşünüyorsun?
o zaman metaverse gerçek hayatın yerine geçecek ikame bir çözüm yolu olarak karşımıza çıkıyor. Bu sanal hayatta ses ve görüntü tamam dokunma ve kokunun da olacağı söyleniyor.
(Domaini ise 90ların sonunda alınmış)
Dikkat ediyorsunuz değil mi? Dünyada genel sorun çıktığı an çözüm yolu da birbirine çok yakın zamanlarda ortaya çıkıyor.
0
Wakatakakage
göğüs kasını maksimum, omuz ve arka kol gibi diğer kasları minimum çalıştırmak yani göğüse odaklanmak için hangi pozisyonda hangi hareketi yapabilirim? uzun ve kısa barlar ve sehpa var elimde.
göğüs kasını maksimum, omuz ve arka kol gibi diğer kasları minimum çalıştırmak yani göğüse odaklanmak için hangi pozisyonda hangi hareketi yapabilirim? uzun ve kısa barlar ve sehpa var elimde.
0
abi öncelikle bench press'te barbell'in dumbbell'dan tek artısı ağır kilo girebilmen. onun dışında dumbbell göğüse daha fazla odaklıyor. barbell'de omuzları devreden çıkarmanın yolu yok, azaltabilirsin belki ama bu sefer de kilolar ağırlaştıkça stabilite için illa ki yine istemsizce anatomik olarak devreye girecekler. dumbbell birinci tercih yani. dumbbell'da da pressten ziyade fly hareketi hatta. bar şartsa da önerebileceğim tek şey göğüs presinden sonra omuz presine devam etmek, yani itiş antrenmanı oluşturmak. böylelikle omuzun aktive olması sorun olmaktan çıkar, aksine göğüs hareketinde omuz grubunu ısıtmış olursun.
0
nefertarii
Mont st michel ve strasbourg’a gitme planim var. nerde kalinir ya; ayri ayri bir ya da iki gunluk bir gezi olacak?
Mont st michel ve strasbourg’a gitme planim var. nerde kalinir ya; ayri ayri bir ya da iki gunluk bir gezi olacak?
0
logisticsmanager
uzun oldu simdiden uyari.simdi yil sonu degerlendirmelerinde uc calisandan birisi iyi niyetli micromanagement yaptigimi soylemis. bunu kendisiyle bir kac kere daha konustuk yil icinde, bazilarini ona anlattim bazilarinda da boyle birsey oldugu konusunda anlasamadik.ornekler;bazi mailleri onun yerine
uzun oldu simdiden uyari.
simdi yil sonu degerlendirmelerinde uc calisandan birisi iyi niyetli micromanagement yaptigimi soylemis. bunu kendisiyle bir kac kere daha konustuk yil icinde, bazilarini ona anlattim bazilarinda da boyle birsey oldugu konusunda anlasamadik.
ornekler;
bazi mailleri onun yerine atiyorum==> normal calisanlar 4-5 arasi kapatiyor. biz mudurler genelde 6-7 oncesi kapatmiyoruz (ben hatta gece bile yaziyorum bazen eger gun icinde bir sebepten erken kapattiysam) birkac kere yarin ya da bir iki gun icinde konteyner ile yollanacak urunu hava kargo yapalim dedi mudur, calisanlar ciktiktan sonra. ben de maili direkt tedarikciye attim, bu calisan da cc'de. cunku belki de konteyner ile yollanmak icin limana yollandi bile, bilemiyorum.
ona gore benim ertesi sabahi bekleyip ona soyleyip onun atmasi lazim ama bu bana direkt sacmalik geliyor. tedarik zincirindeyiz, zaten asya ile aramizda saatler var.
birkac kere de benim cevap vermem gereken bir seye direkt cevap verdim ama ona gore benim ona soylemem, onun da tedarikciye yazmasi lazimmis.
gecen de gece mail atmama takildi, stresleniyormus ben gece mail atinca ama arkadas gece kimseye is yapin demiyorum, aksam erken kapattiysam gece maillera yetisiyorum yatmadan. daha bir kere acil bir sey yazmadim gece ama tek bu calisan streslenmis gece mail atinca.
haftada bir gun herkesin ve kendimin portfolyosunu acip garip bir sey var mi diye bakiyorum. misal gecmis donemde kalmis bir siparis, fazla/az kabul yapilmis siparis, haftalar once acilmis ama hala tedarikci onayi girilmemis siparis vs vs. bunun sebebi de benim n+1 ve n+2 ayni dosyayi kendi analizleri icin kullaniyor ve onlar boyle seyleri bulunca bana soruyorlar, sonucta bana da haftada bir gun kontrol et dediler. kimseye kendi portfolyosu icin "bu niye boyle, su niye boyle" sormuyorum (varsa da cok nadir olur, bir sorum vardir). genelde attigim email "fyi su siparis 3 hafta oncesinin onay tarihine ait ama hala yola cikmamis" diyorum. siparis listesinde 10 kusur bin sira var, insan arada gormeyebiliyor o kadar bilgi icinde (ben de gormuyorum bazen, excel tablosu sonucta) diger iki calisan "tesekkur ederim bakayim" diyor, bu calisan ise "ona ben normalde yarin bakacaktim" diyor.
bu noktada esim calisanin onun isini duzgun yapmadigini dusundugumu soyledi ama ben kendisine zaten bunu kac kere acikladim, herkesin portfolyosuna bakiyorum, herkese sadece bilgi maili atiyorum vs diye.
bana calisanin bu dedigi abarti geldi. cunku bir adet calisanimi micromanagement yapmak zorunda kaldim (sirket tarafindan zorunlu, kotu performans sonrasi), her emailinde cc'de olmak zorundaydim, cogu mailini yollamadan bana soruyordu falan. o noktayi birakali 1 sene oldu ama hala bana bir email atmadan soruyor, teams uzerinden ariyor bunu yapacagim ne dersin ya da belli raporlama yaparken bana da diyor bak sonuc x buldum, sence dogru mu falan diye.
ben de cok ciddi micromanagement olan yerlerde calistim hem fransa'da hem turkiye'de, birinde resmen mudur her sabah onaylanan siparislerimize tek tek bakardi, sorardi neden bu acildi vs diye. ayda bir de yanina oturtup tek tek portfolyomuza bakardi, safety stock levellerimiza, stok levellarina falan bakardi. aciklama isterdi cogu sey icin.
neyse yani bunlari gordukce ben harbiden micromanagement gormekte zorlaniyorum ki malesef sirkette de biraz bu kultur var; yani benim kendi mudurlerim operasyona katiliyor cogu zaman, e onlar bana gelip "su raporu hazirlarken x'in portfolyosunda sunu gordum, bir bakar misin x ile neden boyle" diyince ben de x ile beraber bakmak durumunda kaliyorum. gun gelir de mudurlerimin yerine gecersem bu sistemi belki degistiririm de yani birazcik da isleyis bu su an, ben junior manager olarak bunu yikacak da degilim.
siz ne diyorsunuz? junior olarak kendimi gelistirmek istiyorum ve bu tarz seylere acigim ki baska bir kac onerisi de oldu onlari mantikli buldum ama bu management olayinda ortayi bulamiyoruz bu calisanla.
simdi yil sonu degerlendirmelerinde uc calisandan birisi iyi niyetli micromanagement yaptigimi soylemis. bunu kendisiyle bir kac kere daha konustuk yil icinde, bazilarini ona anlattim bazilarinda da boyle birsey oldugu konusunda anlasamadik.
ornekler;
bazi mailleri onun yerine atiyorum==> normal calisanlar 4-5 arasi kapatiyor. biz mudurler genelde 6-7 oncesi kapatmiyoruz (ben hatta gece bile yaziyorum bazen eger gun icinde bir sebepten erken kapattiysam) birkac kere yarin ya da bir iki gun icinde konteyner ile yollanacak urunu hava kargo yapalim dedi mudur, calisanlar ciktiktan sonra. ben de maili direkt tedarikciye attim, bu calisan da cc'de. cunku belki de konteyner ile yollanmak icin limana yollandi bile, bilemiyorum.
ona gore benim ertesi sabahi bekleyip ona soyleyip onun atmasi lazim ama bu bana direkt sacmalik geliyor. tedarik zincirindeyiz, zaten asya ile aramizda saatler var.
birkac kere de benim cevap vermem gereken bir seye direkt cevap verdim ama ona gore benim ona soylemem, onun da tedarikciye yazmasi lazimmis.
gecen de gece mail atmama takildi, stresleniyormus ben gece mail atinca ama arkadas gece kimseye is yapin demiyorum, aksam erken kapattiysam gece maillera yetisiyorum yatmadan. daha bir kere acil bir sey yazmadim gece ama tek bu calisan streslenmis gece mail atinca.
haftada bir gun herkesin ve kendimin portfolyosunu acip garip bir sey var mi diye bakiyorum. misal gecmis donemde kalmis bir siparis, fazla/az kabul yapilmis siparis, haftalar once acilmis ama hala tedarikci onayi girilmemis siparis vs vs. bunun sebebi de benim n+1 ve n+2 ayni dosyayi kendi analizleri icin kullaniyor ve onlar boyle seyleri bulunca bana soruyorlar, sonucta bana da haftada bir gun kontrol et dediler. kimseye kendi portfolyosu icin "bu niye boyle, su niye boyle" sormuyorum (varsa da cok nadir olur, bir sorum vardir). genelde attigim email "fyi su siparis 3 hafta oncesinin onay tarihine ait ama hala yola cikmamis" diyorum. siparis listesinde 10 kusur bin sira var, insan arada gormeyebiliyor o kadar bilgi icinde (ben de gormuyorum bazen, excel tablosu sonucta) diger iki calisan "tesekkur ederim bakayim" diyor, bu calisan ise "ona ben normalde yarin bakacaktim" diyor.
bu noktada esim calisanin onun isini duzgun yapmadigini dusundugumu soyledi ama ben kendisine zaten bunu kac kere acikladim, herkesin portfolyosuna bakiyorum, herkese sadece bilgi maili atiyorum vs diye.
bana calisanin bu dedigi abarti geldi. cunku bir adet calisanimi micromanagement yapmak zorunda kaldim (sirket tarafindan zorunlu, kotu performans sonrasi), her emailinde cc'de olmak zorundaydim, cogu mailini yollamadan bana soruyordu falan. o noktayi birakali 1 sene oldu ama hala bana bir email atmadan soruyor, teams uzerinden ariyor bunu yapacagim ne dersin ya da belli raporlama yaparken bana da diyor bak sonuc x buldum, sence dogru mu falan diye.
ben de cok ciddi micromanagement olan yerlerde calistim hem fransa'da hem turkiye'de, birinde resmen mudur her sabah onaylanan siparislerimize tek tek bakardi, sorardi neden bu acildi vs diye. ayda bir de yanina oturtup tek tek portfolyomuza bakardi, safety stock levellerimiza, stok levellarina falan bakardi. aciklama isterdi cogu sey icin.
neyse yani bunlari gordukce ben harbiden micromanagement gormekte zorlaniyorum ki malesef sirkette de biraz bu kultur var; yani benim kendi mudurlerim operasyona katiliyor cogu zaman, e onlar bana gelip "su raporu hazirlarken x'in portfolyosunda sunu gordum, bir bakar misin x ile neden boyle" diyince ben de x ile beraber bakmak durumunda kaliyorum. gun gelir de mudurlerimin yerine gecersem bu sistemi belki degistiririm de yani birazcik da isleyis bu su an, ben junior manager olarak bunu yikacak da degilim.
siz ne diyorsunuz? junior olarak kendimi gelistirmek istiyorum ve bu tarz seylere acigim ki baska bir kac onerisi de oldu onlari mantikli buldum ama bu management olayinda ortayi bulamiyoruz bu calisanla.
0
Valla iş beklemez. Önünüze düşen acil gördüğünüz bir şeyi yapıp takibi için elemanınızı cc'ye koymanız bana micromanagement gibi gelmedi. Haftalık genel bir bakış bana işin içinde bir yönetici olduğunuzu gösteriyor, bir tür güvenlik ağı (safety net) işlemidir bu.
Bana kendi yöneticilerinin micro management yaptığı şikayetiyle gelen kişilere baktığımda bir kısmının hakikaten düşük performanslı ve takibe muhtaç kişiler olduğunu görüyorum. Örnek; diyor ki her yaptığım işe burnunu sokuyor, kendisi okumadan duyuru çıkamıyorum. Hakikaten micro management bu, ama yine bakıyorum bu arkadaşın daha önce çıktığı duyurularda bin türlü yazım yanlışı, dilbilgisi hatası var (üstelik Türkçe yazılmış metinler bunlar). Kurumsal format kullanılmamış, bir tanesinde eski format kulanılmış. E ne yapacak yönetici? Ya "kusura bakma" deyip baştan bir şans vermeden yollarını ayıracak, ya da bir süre böyle gidecek.
Ancak şöyle de bir durum var tabii; çalışan kendi işlerine detaylı bakıldığını düşündüğü an panik yapabilir ve bu daha fazla hata yapmasına sebep olabilir. Bunu da yaşadım. Bir değer analizi yapmak gerekecek böyle bir durumda.
Rutin yaptığınız kontrolleri çalışanlarınıza öncesinde haber verin, "ben her hafta salı günü bir önceki haftanın listesi üzerinden geçip üzerinden geçilmesi gerekenleri sizlerle paylaşıyorum. Bunlarla ilgili bana dönmenizi bekliyorum / beklemiyorum" diye. Aynı şekilde akşam atılan emailler için de geçerli bu. Gün içinde bazen o kadar yoğun oluyorum ki bana gelen emaillere ancak mesai saatinden sonra bakabiliyorum. İsterseniz elektronik olarak email gönderimini ertesi gün sabah saatine ayarlayabiliyorsunuz. Bunu bir düşünün derim.
Bana kendi yöneticilerinin micro management yaptığı şikayetiyle gelen kişilere baktığımda bir kısmının hakikaten düşük performanslı ve takibe muhtaç kişiler olduğunu görüyorum. Örnek; diyor ki her yaptığım işe burnunu sokuyor, kendisi okumadan duyuru çıkamıyorum. Hakikaten micro management bu, ama yine bakıyorum bu arkadaşın daha önce çıktığı duyurularda bin türlü yazım yanlışı, dilbilgisi hatası var (üstelik Türkçe yazılmış metinler bunlar). Kurumsal format kullanılmamış, bir tanesinde eski format kulanılmış. E ne yapacak yönetici? Ya "kusura bakma" deyip baştan bir şans vermeden yollarını ayıracak, ya da bir süre böyle gidecek.
Ancak şöyle de bir durum var tabii; çalışan kendi işlerine detaylı bakıldığını düşündüğü an panik yapabilir ve bu daha fazla hata yapmasına sebep olabilir. Bunu da yaşadım. Bir değer analizi yapmak gerekecek böyle bir durumda.
Rutin yaptığınız kontrolleri çalışanlarınıza öncesinde haber verin, "ben her hafta salı günü bir önceki haftanın listesi üzerinden geçip üzerinden geçilmesi gerekenleri sizlerle paylaşıyorum. Bunlarla ilgili bana dönmenizi bekliyorum / beklemiyorum" diye. Aynı şekilde akşam atılan emailler için de geçerli bu. Gün içinde bazen o kadar yoğun oluyorum ki bana gelen emaillere ancak mesai saatinden sonra bakabiliyorum. İsterseniz elektronik olarak email gönderimini ertesi gün sabah saatine ayarlayabiliyorsunuz. Bunu bir düşünün derim.
0
Öncelikle konuyu sizin tarafınızdan dinliyoruz, siz micromanagement yaptığınızı düşünmüyorsunuz ve haliyle yazdığınız örnekler de bunu destekler nitelikte. Karşı tarafın belki farklı örnekleri vardır. Sağlıklı olanı kendisiyle konuşmak.
1 - Eğer bir iş, bir kişiye delege edildiyse ve özellikle de 3. parti iletişimini bu kişi yürütüyorsa araya girilmemeli diye düşünüyorum. İşinizi, sektörünüzü derinlemesine bilmiyorum ancak ben işten çıktıktan sonra müdürüm normalde benim yaptığım işlere devam ederse iki şey hissederim
a) Bir şeyleri eksik yapıyorum
b) Çalışmam gerekenden az çalışıyorum
2 - Pozisyon gereği bir şeyleri kontrol etmeniz gerekebilir, bu çok doğal. Mail atmanız da bu kişiyi rahatsız ediyorsa farklı bir sisteme geçebilirsiniz. Mesela o Excel sayfasında bir kaç ekstra kolon olur; orada en son aksiyonun ne olduğu, bir sonraki aksiyonun ne zaman kimin tarafından alınacağı vb. belirtilir. Hatta basit bir formülle o tarih geçtiğinde ilgili satırın farklı renkte gözükmesi vb. sağlanır. Ya da başka bir çözüm olarak mail atılmaz da her hafta kısa bir statü toplantısı yapılır, herkes sorun yaşadığı, bekleyen vb. siparişlerini anlatı; herkes bilir, çözüm üretir vb. Böylece siz bir şeyleri dikte etmemiş olursunuz
3 - Gece mail atma olayı da aslında ilk konuya bağlanıyor. Bence bu konuda çalışan haklı. Bir kişiye mesai saatleri dışında; gece, haftasonu, resmi tatillerde vb. mail atıyorsanız o ister istemez karşı tarafta sıkıntı yaratıyor. Özellikle de yoğun çalışılıyorsa insanların akşamları ya da haftasonunda iş düşünmeden hayatlarını yaşamak istemeleri normal. Bu noktada konu yine aynı noktaya geliyor: "Müdürüm bu saatte çalışıyor; ben evdeyim, ya yapmam gereken şeyleri yapmadım ya da çalışmam gerekenden az çalışıyorum"; bunun çok da bir çözümü yok sanırım. Eğer mesai saatleri dışında gönderdiğiniz mailler her halukarda iş gününde dikkate alınacaksa, göndermeyin, yazdıysanız bile taslak olarak kalsın. Ama o mailin o saatte gitmesi gerekiyorsa, normalde o maili göndermesi gereken insan da siz değilseniz, şirket kültürünün ya da yapısının değişmesi lazım.
1 - Eğer bir iş, bir kişiye delege edildiyse ve özellikle de 3. parti iletişimini bu kişi yürütüyorsa araya girilmemeli diye düşünüyorum. İşinizi, sektörünüzü derinlemesine bilmiyorum ancak ben işten çıktıktan sonra müdürüm normalde benim yaptığım işlere devam ederse iki şey hissederim
a) Bir şeyleri eksik yapıyorum
b) Çalışmam gerekenden az çalışıyorum
2 - Pozisyon gereği bir şeyleri kontrol etmeniz gerekebilir, bu çok doğal. Mail atmanız da bu kişiyi rahatsız ediyorsa farklı bir sisteme geçebilirsiniz. Mesela o Excel sayfasında bir kaç ekstra kolon olur; orada en son aksiyonun ne olduğu, bir sonraki aksiyonun ne zaman kimin tarafından alınacağı vb. belirtilir. Hatta basit bir formülle o tarih geçtiğinde ilgili satırın farklı renkte gözükmesi vb. sağlanır. Ya da başka bir çözüm olarak mail atılmaz da her hafta kısa bir statü toplantısı yapılır, herkes sorun yaşadığı, bekleyen vb. siparişlerini anlatı; herkes bilir, çözüm üretir vb. Böylece siz bir şeyleri dikte etmemiş olursunuz
3 - Gece mail atma olayı da aslında ilk konuya bağlanıyor. Bence bu konuda çalışan haklı. Bir kişiye mesai saatleri dışında; gece, haftasonu, resmi tatillerde vb. mail atıyorsanız o ister istemez karşı tarafta sıkıntı yaratıyor. Özellikle de yoğun çalışılıyorsa insanların akşamları ya da haftasonunda iş düşünmeden hayatlarını yaşamak istemeleri normal. Bu noktada konu yine aynı noktaya geliyor: "Müdürüm bu saatte çalışıyor; ben evdeyim, ya yapmam gereken şeyleri yapmadım ya da çalışmam gerekenden az çalışıyorum"; bunun çok da bir çözümü yok sanırım. Eğer mesai saatleri dışında gönderdiğiniz mailler her halukarda iş gününde dikkate alınacaksa, göndermeyin, yazdıysanız bile taslak olarak kalsın. Ama o mailin o saatte gitmesi gerekiyorsa, normalde o maili göndermesi gereken insan da siz değilseniz, şirket kültürünün ya da yapısının değişmesi lazım.
0
salihdt +1
lojistik sektöründe hiç çalışmadım, önceliklerini bilmiyorum ama gece 22:30'da bir e-mail görmek beni irrite ediyor her türlü.
o saatte çalışmak zorundaymışım hissi yaratır.
cumartesi gece 3'te mail atan bir yöneticim olmuştu mesela. aciliyeti olmayan bir konu için. garip buluyorum.
kendim geç saatte mail atarken de "delay delivery" yapıyorum.
ama sizde işler durma noktasına geliyordur o mail atılmazsa, o zaman bu durumu önceden söylersiniz çalışanlarınıza, hem beklentileri yönetmiş olursunuz, hem de iş aksamaz, micromanagement hissi de yaratmaz.
diğer konunun da dozu önemli bence. ben micromanagement'tan her işin içinde son kararı vermeyi isteyip ille bu olacak diye direten yöneticiyi anlarım, bazı konularda tam bilgisi olmasa bile işler tam istediği şekilde yapılsın isteyen. bi de üstüne yakın tarihli desdline'lar verip "do it do it!!" yaparsa tadından yenmez.
ps. tarzanca için özür. mobildeyim hızlı yazdım
lojistik sektöründe hiç çalışmadım, önceliklerini bilmiyorum ama gece 22:30'da bir e-mail görmek beni irrite ediyor her türlü.
o saatte çalışmak zorundaymışım hissi yaratır.
cumartesi gece 3'te mail atan bir yöneticim olmuştu mesela. aciliyeti olmayan bir konu için. garip buluyorum.
kendim geç saatte mail atarken de "delay delivery" yapıyorum.
ama sizde işler durma noktasına geliyordur o mail atılmazsa, o zaman bu durumu önceden söylersiniz çalışanlarınıza, hem beklentileri yönetmiş olursunuz, hem de iş aksamaz, micromanagement hissi de yaratmaz.
diğer konunun da dozu önemli bence. ben micromanagement'tan her işin içinde son kararı vermeyi isteyip ille bu olacak diye direten yöneticiyi anlarım, bazı konularda tam bilgisi olmasa bile işler tam istediği şekilde yapılsın isteyen. bi de üstüne yakın tarihli desdline'lar verip "do it do it!!" yaparsa tadından yenmez.
ps. tarzanca için özür. mobildeyim hızlı yazdım
0
Çalışan haklı.
En başta eleman "micromanagement yaptığını düşünüyorum" dediğinde "hayır yapmıyorum" diye itiraz edip bunu ispatlamaya / açıklamaya falan çalışman tartışmayı baştan kaybettiriyor. Yönetici yönettiği kişilerle münakaşaya girmez, sorunu anlayıp çözer. Çünkü bu durumdan rahatsız olan karşıdaki zaten, sen değilsin, defansif pozisyona girmek yapabileceğin en kötü şey. Hem sorunu çözmüyorsun, hem de ekibin saygısını kaybediyorsun.
Doğrusu @salihdt'nin de dediği gibi elemanın şikayetçi olduğu noktalarda alternatif üretmek. İşte excel'de tablo aç, maili istiyorsan yine at ama elemana sabah iletilsin vs. "Biz neler neler gördük, şımarık bunlar" tutumu tatsız ve iyi bir yönetici olmanı engeller.
Bir ek nokta da "şirket kültürü bu, yapcak bişey yok" olayı hatalı. Şu dandik linkedin postları gibi olacak ama "yönetici/lider" muhabbeti yani, kendisi inisiyatif alamayıp üstü ne diyorsa onu uygulayacak insanların yönetici olmaması lazım, düz memuriyet bu. Ben böyle birinin altına çalışmak istemezdim, kendim de şu an bunun tam tersi yönde yöneticilik yapmaya çalışıyorum. Çünkü sorun çözmeyecek, yeni bir şeyler yapmayacak, kendi başıma karar vermeyeceksem ne yöneticiliği yapıyorum ki?
Ha mesela ben de çalışanın yazdığı her kodu satır satır inceleyip, gerektiği yerde düzeltmesi için yazıyorum ona. Bu mesela micromanagement değil, eğitim bu aşamada. Ama 6 ay sonra hala aynı şeyi yapıyor olursam micromanagement olur. Senin çalışan da şirkette yeniyse ya da junior'sa falan dersin "bi süre böyle, sonra tabi böyle olmayacak" diye.
En başta eleman "micromanagement yaptığını düşünüyorum" dediğinde "hayır yapmıyorum" diye itiraz edip bunu ispatlamaya / açıklamaya falan çalışman tartışmayı baştan kaybettiriyor. Yönetici yönettiği kişilerle münakaşaya girmez, sorunu anlayıp çözer. Çünkü bu durumdan rahatsız olan karşıdaki zaten, sen değilsin, defansif pozisyona girmek yapabileceğin en kötü şey. Hem sorunu çözmüyorsun, hem de ekibin saygısını kaybediyorsun.
Doğrusu @salihdt'nin de dediği gibi elemanın şikayetçi olduğu noktalarda alternatif üretmek. İşte excel'de tablo aç, maili istiyorsan yine at ama elemana sabah iletilsin vs. "Biz neler neler gördük, şımarık bunlar" tutumu tatsız ve iyi bir yönetici olmanı engeller.
Bir ek nokta da "şirket kültürü bu, yapcak bişey yok" olayı hatalı. Şu dandik linkedin postları gibi olacak ama "yönetici/lider" muhabbeti yani, kendisi inisiyatif alamayıp üstü ne diyorsa onu uygulayacak insanların yönetici olmaması lazım, düz memuriyet bu. Ben böyle birinin altına çalışmak istemezdim, kendim de şu an bunun tam tersi yönde yöneticilik yapmaya çalışıyorum. Çünkü sorun çözmeyecek, yeni bir şeyler yapmayacak, kendi başıma karar vermeyeceksem ne yöneticiliği yapıyorum ki?
Ha mesela ben de çalışanın yazdığı her kodu satır satır inceleyip, gerektiği yerde düzeltmesi için yazıyorum ona. Bu mesela micromanagement değil, eğitim bu aşamada. Ama 6 ay sonra hala aynı şeyi yapıyor olursam micromanagement olur. Senin çalışan da şirkette yeniyse ya da junior'sa falan dersin "bi süre böyle, sonra tabi böyle olmayacak" diye.
0
micromanagement konusu hassas bir konu. basit bir şekilde "şunu yapınca micromanagement olur" gibisinden özetlemek mümkün değil çünkü uzun aylar yıllar boyunca biriken bir hadise. hem de iki tarafı da dinlemek lazım.
kaldı ki bazı konularda, bazı işyerlerinde micromanagement yapılması gerekebiliyor. micromanagement'ın kötü bir şey olduğunu düşünmüyorum. sadece bazı durumlarda daha verimsiz olduğunu ve uzun dönemde çalışanın gelişimini engellediğini söylemek mümkün. eğer çalışan gelişiminin engellendiğini düşünüyorsa, kendini daha özgür hissedeceği başka bir işyerinde iş bakabilir. tabii bir yandan da hatayı kendinde de araması gerekiyor. mesela ben şahsen detayları fazla aktarmayan, sonuç odaklı raporlar-yazılar hazırlayan birisiyim, patron da bu sebeple daha fazla muhatap oluyor benimle. şirket dışı yazışmalarımda (özellikle üst seviye) genelde cc'de kimse olmaz, böyle olunca da, patron pek hakim olamıyor ayrıntılara. ama öte yandan sürekli her mail'ine cc'de tüm şirketi koyan, tüm yazılarında bol bol ayrıntı ekleyen birisi, patronla daha az muhatap oluyor.
kaldı ki bazı konularda, bazı işyerlerinde micromanagement yapılması gerekebiliyor. micromanagement'ın kötü bir şey olduğunu düşünmüyorum. sadece bazı durumlarda daha verimsiz olduğunu ve uzun dönemde çalışanın gelişimini engellediğini söylemek mümkün. eğer çalışan gelişiminin engellendiğini düşünüyorsa, kendini daha özgür hissedeceği başka bir işyerinde iş bakabilir. tabii bir yandan da hatayı kendinde de araması gerekiyor. mesela ben şahsen detayları fazla aktarmayan, sonuç odaklı raporlar-yazılar hazırlayan birisiyim, patron da bu sebeple daha fazla muhatap oluyor benimle. şirket dışı yazışmalarımda (özellikle üst seviye) genelde cc'de kimse olmaz, böyle olunca da, patron pek hakim olamıyor ayrıntılara. ama öte yandan sürekli her mail'ine cc'de tüm şirketi koyan, tüm yazılarında bol bol ayrıntı ekleyen birisi, patronla daha az muhatap oluyor.
0
gece mail atmakla ilgili kısmın micromanagement olduğuna katılmıyorum. herkesin verimli olduğu saatler farklı, eğer gece cevap verme yükümlülüğü yoksa o zaman istediğin kadar mail atabilirsin. adamın uykusu tutmamıştır iş yapası tutmuştur mail atar ne var bunda yani.
ama diğer kısımlarda senin adamların yapması gereken işi sen yapıyormuşsun gibi geldi. bu hoş değil. evet iş hızlı çözülüyor belki ama doğru değil. işi birine teslim ettiysen o yapacak. aciliyeti varsa mesaiye o kalacak. sürekli çalışanlarının eksiklerini kovalayan bir yönetici profilinin mm olmasa bile doğru olduğunu düşünmüyorum. yönetici dediğin yöneticilik yapar, sen o işine odaklan. haftada bir gün denetleme yapmakta sorun yok ama onun da adını koy, net bir şekilde denetliyorum de. ama bir daha çalışanının atması gereken maili sen atma, iş gecikse bile bu çalışan üstünde stres oluşturur, aşırı saçma ve türk işi bir hareket yani. "bak sen uyuyorsun ama ben yöneticin olarak senin işini de yapıyorum ve çalışıyorum" gibi bi mesaj veriyor bence ve aşırı amatörce.
ama diğer kısımlarda senin adamların yapması gereken işi sen yapıyormuşsun gibi geldi. bu hoş değil. evet iş hızlı çözülüyor belki ama doğru değil. işi birine teslim ettiysen o yapacak. aciliyeti varsa mesaiye o kalacak. sürekli çalışanlarının eksiklerini kovalayan bir yönetici profilinin mm olmasa bile doğru olduğunu düşünmüyorum. yönetici dediğin yöneticilik yapar, sen o işine odaklan. haftada bir gün denetleme yapmakta sorun yok ama onun da adını koy, net bir şekilde denetliyorum de. ama bir daha çalışanının atması gereken maili sen atma, iş gecikse bile bu çalışan üstünde stres oluşturur, aşırı saçma ve türk işi bir hareket yani. "bak sen uyuyorsun ama ben yöneticin olarak senin işini de yapıyorum ve çalışıyorum" gibi bi mesaj veriyor bence ve aşırı amatörce.
0
@roket adam malesef o mesaiye kal falan dediklerin bu ülkede yapilamaz. Haftada 37 saat calisan calisana "aksam 6da toplanti var" dersen kabul etmez. O zaman daha ciddi olay cikar. Ki dedigim gibi ortada bir is yok, bir anda ortaya cikan bir şey.
Yoneticiyle aksam taleplere bakarken ciddi stok sorunu olacağını gördük, tedarikci yarin yola mal cikaracagim demis ama konteyner ile. Bizim bunu kacirma sansimiz yok ve cin ile aramızda 7 saat var. Belki sabah ise başladığimiz zaman fabrikadan yollanmis bile olacak. Haliyle böyle saçma sapan bir riski alacak degiliz. Calisan da aksam 4-4.30 sonrasi calismak zorunda değil. Ki Türk isi diyorsun ama zaten "hemen su maili atip yarin yola cikacak ürünleri hava kargo yapalim" diyen müdür Fransız :)
Bir de benim kendi müdürlerim birşey gördükleri zaman çalışanın sabah gelmesini beklemeden, acilse, direkt email atıyorlar çünkü tedarikci zaten ic tedarikci hepimiz ayni firmanin calisaniyiz, en sonunda ceomuz ayni. Haliyle arada temsil sorunu da yok. Tedarik zincirindeyiz ve böyle "ya o maili ben atmalıydim" gibi şeyleri oldukça saçma buluyorum. Bazen iki saat deadline oluyor.
Aynisini benim müdürüm icin de zamaninda bana dedi kiz. Zamaninda bir konu için o müdüre sorarmis, müdür ona cevaplarmis o da ic tedarikciye soylermis. Simdi covid dönemi bu sorudan o kadar cok geldi ki zaman kazanmak için müdür direkt tedarikciye cevapları. Kıza göre bu kötü ama bir bakima kendisini cevaplayamayacagi ve her hafta önümüze gelen bir soruda zaman kazaniyoruz.
Bilmiyorum kendi açımdan böyle şeyleri hic umursamadigim için de olabilir.
Yoneticiyle aksam taleplere bakarken ciddi stok sorunu olacağını gördük, tedarikci yarin yola mal cikaracagim demis ama konteyner ile. Bizim bunu kacirma sansimiz yok ve cin ile aramızda 7 saat var. Belki sabah ise başladığimiz zaman fabrikadan yollanmis bile olacak. Haliyle böyle saçma sapan bir riski alacak degiliz. Calisan da aksam 4-4.30 sonrasi calismak zorunda değil. Ki Türk isi diyorsun ama zaten "hemen su maili atip yarin yola cikacak ürünleri hava kargo yapalim" diyen müdür Fransız :)
Bir de benim kendi müdürlerim birşey gördükleri zaman çalışanın sabah gelmesini beklemeden, acilse, direkt email atıyorlar çünkü tedarikci zaten ic tedarikci hepimiz ayni firmanin calisaniyiz, en sonunda ceomuz ayni. Haliyle arada temsil sorunu da yok. Tedarik zincirindeyiz ve böyle "ya o maili ben atmalıydim" gibi şeyleri oldukça saçma buluyorum. Bazen iki saat deadline oluyor.
Aynisini benim müdürüm icin de zamaninda bana dedi kiz. Zamaninda bir konu için o müdüre sorarmis, müdür ona cevaplarmis o da ic tedarikciye soylermis. Simdi covid dönemi bu sorudan o kadar cok geldi ki zaman kazanmak için müdür direkt tedarikciye cevapları. Kıza göre bu kötü ama bir bakima kendisini cevaplayamayacagi ve her hafta önümüze gelen bir soruda zaman kazaniyoruz.
Bilmiyorum kendi açımdan böyle şeyleri hic umursamadigim için de olabilir.
0
the end of time
merhaba, kuzenim parfum istiyormus, ben de 18. yas gunu icin hediye almak istiyordum, ben alirim dedim. sekerli veya agir olmayan, genc kizlarin begenecegi (benim gibi 30luk sozluk teyzeleri kendi zevkine gore secmesinmis :( ) bir parfum ariyorum. gidip de tom ford vs almam muhtemelen ama butcemin d
merhaba,
kuzenim parfum istiyormus, ben de 18. yas gunu icin hediye almak istiyordum, ben alirim dedim.
sekerli veya agir olmayan, genc kizlarin begenecegi (benim gibi 30luk sozluk teyzeleri kendi zevkine gore secmesinmis :( ) bir parfum ariyorum.
gidip de tom ford vs almam muhtemelen ama butcemin de ucu acik.
tesekkurler.
kuzenim parfum istiyormus, ben de 18. yas gunu icin hediye almak istiyordum, ben alirim dedim.
sekerli veya agir olmayan, genc kizlarin begenecegi (benim gibi 30luk sozluk teyzeleri kendi zevkine gore secmesinmis :( ) bir parfum ariyorum.
gidip de tom ford vs almam muhtemelen ama butcemin de ucu acik.
tesekkurler.
0
bleu de chanel. hediye olacaksa pek çizgi dışına çıkmadan garantiye gidilmeli bence. 30luk bir sözlük abisi olarak öneriyorum.
0
40 LIK amcası olarak yukarıdaki yazar arkadaşımın aksine 18 lik arkadaşımıza bin tl civarı bir parfüm olmaz..
yaşı ufak olduğu için DAVİDOF COOL WATER
yaşı ufak olduğu için DAVİDOF COOL WATER
0
aslinda zor bir konu cunku misal ben onun yasindayken zaten parfumlere merakliydim ve oyle sekerin basilip gecildigi parfumleri sevmezdim.
bir de tek parfumu olacagi icin (unutmamak lazim ki kislik parfumu yazin kullanirsa kizlarin kisin begendigi yazin kizlarin nefret edecegi parfum olur) tam da bahsettigi parfumu almak lazim.
benim aklima gelenler;
acqua di gio absolu. bu aslinda 3 mevsim kesin gider, kisin da gidebilir cunku aromatik/odunsu. acqua di gio serisinden oldugu icin genel kitle sever.
aynisinin profumo versiyonu da olur.
bentley infinite rush, gene 3 mevsim cok rahat gider, kisin da gidebilir.
mont blanc individuel derdim ama tatli koku.
bleu de chanel olabilir ama acikcasi 18 yasinda universiteye gidecek, buyuk ihtimal kot tshirt falan dolasacak birine yakistirmam.
mont blanc legend gene sekerli ama 4 mevsim gidebilir. yalniz bir donem fiyat sebebiyle herkesin (benim de dahil) kullandigi bir parfumdu.
mont blanc explorer olabilir.
versace eros olabilir ama yazin cok sicakta bence zor. bunda da seker var biraz.
aslinda terre d'hermes eau tres fraiche olabilir. ha bu kisin hic gitmez ama cok da guzel bir koku ve eminim butun herkesin kullanmadigi bir koku.
azzaro chrome+versace pour homme olabilir.
yalniz cok subjektif bir olay parfum. acaba bir gun kendinize alacak gibi beraber gitseniz orada "sen de dene bak" falan deseniz?
bir de kizlarin begenmesi de subjektif. ben misal kakao, gul, lavanta kokan parfum surerim. kuzenimin esiyse "erkek o kokulari kokmamali bence ya" diyen birisi. yani her karsi cins kisinin begenisini almasi zor ama asil yapmasi gereken kendisinin mutlu oldugu bir parfum bulup onu kullanmasi, baskalarini iplememesi.
bir de tek parfumu olacagi icin (unutmamak lazim ki kislik parfumu yazin kullanirsa kizlarin kisin begendigi yazin kizlarin nefret edecegi parfum olur) tam da bahsettigi parfumu almak lazim.
benim aklima gelenler;
acqua di gio absolu. bu aslinda 3 mevsim kesin gider, kisin da gidebilir cunku aromatik/odunsu. acqua di gio serisinden oldugu icin genel kitle sever.
aynisinin profumo versiyonu da olur.
bentley infinite rush, gene 3 mevsim cok rahat gider, kisin da gidebilir.
mont blanc individuel derdim ama tatli koku.
bleu de chanel olabilir ama acikcasi 18 yasinda universiteye gidecek, buyuk ihtimal kot tshirt falan dolasacak birine yakistirmam.
mont blanc legend gene sekerli ama 4 mevsim gidebilir. yalniz bir donem fiyat sebebiyle herkesin (benim de dahil) kullandigi bir parfumdu.
mont blanc explorer olabilir.
versace eros olabilir ama yazin cok sicakta bence zor. bunda da seker var biraz.
aslinda terre d'hermes eau tres fraiche olabilir. ha bu kisin hic gitmez ama cok da guzel bir koku ve eminim butun herkesin kullanmadigi bir koku.
azzaro chrome+versace pour homme olabilir.
yalniz cok subjektif bir olay parfum. acaba bir gun kendinize alacak gibi beraber gitseniz orada "sen de dene bak" falan deseniz?
bir de kizlarin begenmesi de subjektif. ben misal kakao, gul, lavanta kokan parfum surerim. kuzenimin esiyse "erkek o kokulari kokmamali bence ya" diyen birisi. yani her karsi cins kisinin begenisini almasi zor ama asil yapmasi gereken kendisinin mutlu oldugu bir parfum bulup onu kullanmasi, baskalarini iplememesi.
0
beni sen öldürme
Kurkdjian ayarında parfüm önerisi olan var mı? Sadece marka ismi yeterli, markanın bana uyan modelini bulurum ben. Teşekkürler.
Kurkdjian ayarında parfüm önerisi olan var mı?
Sadece marka ismi yeterli, markanın bana uyan modelini bulurum ben. Teşekkürler.
Sadece marka ismi yeterli, markanın bana uyan modelini bulurum ben. Teşekkürler.
0
Amouage
Annick goutal
Creed
L'artisan parfumerie
Guerlain exclusive
Dior privée
Penhalagion's
By Killian
Montale
Cdg
Fragrance du bois
Parfums de marly
Xerjoff
Frederic malle
La Via Del Profumo
Clive christian
Zoologist
Annick goutal
Creed
L'artisan parfumerie
Guerlain exclusive
Dior privée
Penhalagion's
By Killian
Montale
Cdg
Fragrance du bois
Parfums de marly
Xerjoff
Frederic malle
La Via Del Profumo
Clive christian
Zoologist
0
iste o bendim
benim 4 tb lik wd hdd nem kapıp bozuldu.içinde 250 gb lik dizi film belge müzik resim vardı.30 gb lik resimler önemli benim için.bu işi tr de en iyi gold data ve my disk yapıyormuş.kayserideki kapanmış galiba. türkiyede yaptırmak istemiyorum.internetteki dandik kurtarma programlarıyla 1 kere tarattı
benim 4 tb lik wd hdd nem kapıp bozuldu.
içinde 250 gb lik dizi film belge müzik resim vardı.
30 gb lik resimler önemli benim için.
bu işi tr de en iyi gold data ve my disk yapıyormuş.
kayserideki kapanmış galiba.
türkiyede yaptırmak istemiyorum.
internetteki dandik kurtarma programlarıyla 1 kere tarattım.
çünkü kurtarılacak durumda mı diye merak ettim.
bilgisayara takınca içindekiler görünmüyordu çünkü.
10 da 1 göründü verilerin.
10,5 saatte tarama bitecekti. hemen kapattım.
diskteki sektörler kaymış, labaratuarda onarılması da lazım.
bu işin uzmanı kim dünyada ? sadece fotoğraf ve belgeleri istiyorum.
1.000 dolara kadar veririm.
her ülkede var bu veri kurtarma şirketleri.
amerika ? almanya ? ingiltere ? rusya ? hindistan ?
hangi ülkeye - şirkete göndermeliyim ?
teşekkürler.
içinde 250 gb lik dizi film belge müzik resim vardı.
30 gb lik resimler önemli benim için.
bu işi tr de en iyi gold data ve my disk yapıyormuş.
kayserideki kapanmış galiba.
türkiyede yaptırmak istemiyorum.
internetteki dandik kurtarma programlarıyla 1 kere tarattım.
çünkü kurtarılacak durumda mı diye merak ettim.
bilgisayara takınca içindekiler görünmüyordu çünkü.
10 da 1 göründü verilerin.
10,5 saatte tarama bitecekti. hemen kapattım.
diskteki sektörler kaymış, labaratuarda onarılması da lazım.
bu işin uzmanı kim dünyada ? sadece fotoğraf ve belgeleri istiyorum.
1.000 dolara kadar veririm.
her ülkede var bu veri kurtarma şirketleri.
amerika ? almanya ? ingiltere ? rusya ? hindistan ?
hangi ülkeye - şirkete göndermeliyim ?
teşekkürler.
0
Redditte aşağıdaki firma çok övülmüş;
pcimage.co.uk
Yalnız bahsettiğin fiyata olmayabilir gibi geldi. Çünkü redditte bir kaç yerde hollanda için misal hdd başına 1300 Euro istendiğini falan gördüm.
pcimage.co.uk
Yalnız bahsettiğin fiyata olmayabilir gibi geldi. Çünkü redditte bir kaç yerde hollanda için misal hdd başına 1300 Euro istendiğini falan gördüm.
0
damba
Arkadaşlar merhaba, Daha önde bi duyuru açmıştım ve evlilikle fesih-tazminat vs işlerini sormuştum. Sonrasında sözleşmemi okudum ve orada açık açık iş güvenliği şartlarını sağlamak zorunda oldukları yazıyor iş yerinin-resmen haklarımı bilmiyorum beni kınamayın- Masabaşı bi işte, 8 saat bilgisayarda
Arkadaşlar merhaba,
Daha önde bi duyuru açmıştım ve evlilikle fesih-tazminat vs işlerini sormuştum.
Sonrasında sözleşmemi okudum ve orada açık açık iş güvenliği şartlarını sağlamak zorunda oldukları yazıyor iş yerinin-resmen haklarımı bilmiyorum beni kınamayın-
Masabaşı bi işte, 8 saat bilgisayarda aktif olarak çalışıyorum. Bana verdikleri sandalye taş gibi, gün içinde ve iş sonrası hem popom, hem sırtım hem boynum ağrıyor. 27 yaşındayım, bazı günler boynum resmen acıyor. 4 aydır sandalye talep ettim hala gelmedi, ama sözlü talep ettim salak gibi, asla kanıtlayamam 4 aydır saçma bi sandalyede oturtturulduğumu.
Şimdi ben doktora vs gideceğim artık, aletli pilatese gidiyordum maaşımın 4’te 1’i fiyatına, yalvarıyorum müdürüme bi sandalye talep edin artık, oyalıyordu beni.
Ben bu iş yerine hangi aşamalardan sonra dava açabilirim acaba?
Çünkü çıkmak istiyorum ve boyun ağrılarımın da bi karşılığı olmalı mı?
Daha önde bi duyuru açmıştım ve evlilikle fesih-tazminat vs işlerini sormuştum.
Sonrasında sözleşmemi okudum ve orada açık açık iş güvenliği şartlarını sağlamak zorunda oldukları yazıyor iş yerinin-resmen haklarımı bilmiyorum beni kınamayın-
Masabaşı bi işte, 8 saat bilgisayarda aktif olarak çalışıyorum. Bana verdikleri sandalye taş gibi, gün içinde ve iş sonrası hem popom, hem sırtım hem boynum ağrıyor. 27 yaşındayım, bazı günler boynum resmen acıyor. 4 aydır sandalye talep ettim hala gelmedi, ama sözlü talep ettim salak gibi, asla kanıtlayamam 4 aydır saçma bi sandalyede oturtturulduğumu.
Şimdi ben doktora vs gideceğim artık, aletli pilatese gidiyordum maaşımın 4’te 1’i fiyatına, yalvarıyorum müdürüme bi sandalye talep edin artık, oyalıyordu beni.
Ben bu iş yerine hangi aşamalardan sonra dava açabilirim acaba?
Çünkü çıkmak istiyorum ve boyun ağrılarımın da bi karşılığı olmalı mı?
0
Büyük ihtimal kovulursunuz dava işlerine girince. Bilmiyorum nasıl bir işyeri ama kendiniz bir sandalye alsanız sanki daha kolay olur gibime geliyor.
0
Önce İSG uzmanına söyle. Müdürle muhatap olma. Satın alma müdürü ya da personeli varsa ona söyle.
0
İSG uzmanı nerede bilmiyorum ki, işe girerken bize bi eğitim verdi ve gitti, sonra da nerede bilmiyorum.
İşten ayrılmak istiyorum zaten, ama işten ayrılırsam benden maaşımın 6 kat fazlası tazminat talep ediyorlar.
İşten ayrılmak istiyorum zaten, ama işten ayrılırsam benden maaşımın 6 kat fazlası tazminat talep ediyorlar.
0
@dissendium, müdürüm dediğim yanlış oldu, ekip lideri diyeyim. Lider satın almaya söyledi güya ama iş yeri büyüdüğü ve başka yerlerde şube açtığı için çok yoğunmuş, biraz daha bekleye getiriyor bana.
0
Ekip lideriyle de muhatap olma. Satın alma ile sen konuş. İşleri hızlandır. İsg uzmanı yoksa anlaştıkları bir şirket vardır. Yönetimden o şirketi öğrenebilirsin.
0
Ya ben işleri çok çözme yolunda da değilim, tazminat ödememek için haksızken haklı olmak istiyorum, yanş bu durumu, iş güvenliğiyle alakalı kötü çalıştıklarını kanıtlamak istiyorum.
0
O kısım biraz zor. Norveç'te yaşamıyoruz maalesef. Sağlık sorunu kanıtlayamazsanız sert koltuğa kimse bir şey demez. Anca ciddi güvenlik sorunları olması lazım.
0
Hocam kusura bakmayin ama fransa gibi çalışan haklarının tavan olduğu yerde böyle tazminatla işten çıkma duymadım.
Benim çalışan ameliyat oldu haliyle bizim oturduğumuz koltuklarda rahat edemiyordu (oturduğumuz koltuklar tanesi 500 euro falan).
Ona özel alındı, hatta koltuğu gelip özel ayarladılar falan onun vücuduna göre.
Şirket/sigorta belli miktarini karsiladi, kendisi belli miktarını.
Kısacası sizin o iş imkansiza yakın. Türkiye'de zaten ne şirket ne sigorta size özel koltuk almaz, siz kendi paranızla anca alırsınız.
Mantiken Koltuğun sizin sağlığınıza zararlı olduğunu nasıl kanitlayacaksiniz misal? Hangi veriler olacak, bu veriler ne kadar süre ile takip edilecek vs? Elinizde buna kanit olmasi zor.
Çünkü bu mantığa göre bilek ağrıtan mouse, küçük ekran olduğundan göz ağrıtan laptop vs hep aynı mantığa girer.
Bu arada işten ayrilirken sizden nasıl tazminat alıyor onu anlamadım.
Benim çalışan ameliyat oldu haliyle bizim oturduğumuz koltuklarda rahat edemiyordu (oturduğumuz koltuklar tanesi 500 euro falan).
Ona özel alındı, hatta koltuğu gelip özel ayarladılar falan onun vücuduna göre.
Şirket/sigorta belli miktarini karsiladi, kendisi belli miktarını.
Kısacası sizin o iş imkansiza yakın. Türkiye'de zaten ne şirket ne sigorta size özel koltuk almaz, siz kendi paranızla anca alırsınız.
Mantiken Koltuğun sizin sağlığınıza zararlı olduğunu nasıl kanitlayacaksiniz misal? Hangi veriler olacak, bu veriler ne kadar süre ile takip edilecek vs? Elinizde buna kanit olmasi zor.
Çünkü bu mantığa göre bilek ağrıtan mouse, küçük ekran olduğundan göz ağrıtan laptop vs hep aynı mantığa girer.
Bu arada işten ayrilirken sizden nasıl tazminat alıyor onu anlamadım.
0
Ben biraz daha zorlayim, koltuk bile vermek zorunda degiller aslinda.
Paket elemanlari hem pc basinda hem de ayakta calisirlar. Dayanacaklari yer bile konmaz, bazi market kasiyerlerinin de olmuyor.
Paket elemanlari hem pc basinda hem de ayakta calisirlar. Dayanacaklari yer bile konmaz, bazi market kasiyerlerinin de olmuyor.
0
@logisticsmanager iş yeri bana eğitim verdiği için tazminat olarak bu eğitim parasını istiyor, eğitim de 10 gün kendi çalışanları verdi. Çıkarken bu parayı istiyor.
@divit o kötüymüş baya hocam :( Ama iş güvenliği uzmanı abim öyle demiyor, sana ortopedik koltuk ve sandalye vermek zorunda masa başı bilgisayar işi olduğu için diyor. İş yeri girişte iş güvenliği uzmanlığı eğitiminde de bunu söylemişlerdi bize.
@divit o kötüymüş baya hocam :( Ama iş güvenliği uzmanı abim öyle demiyor, sana ortopedik koltuk ve sandalye vermek zorunda masa başı bilgisayar işi olduğu için diyor. İş yeri girişte iş güvenliği uzmanlığı eğitiminde de bunu söylemişlerdi bize.
0
sizofren06
oyuna sürekli para veremem internet tabanlı ucuza oyun alacagım konsol tavsiyeniz nedir?xbox mu yoksa ps 4 mu?xbox ise hangisi?
oyuna sürekli para veremem internet tabanlı ucuza oyun alacagım konsol tavsiyeniz nedir?
xbox mu yoksa ps 4 mu?
xbox ise hangisi?
xbox mu yoksa ps 4 mu?
xbox ise hangisi?
0
Xbox+gamepass.
Hangisi olduğunu bilemem bende ps4 var ama xbow gamepass ile ciddi fark koyuyor.
Hangisi olduğunu bilemem bende ps4 var ama xbow gamepass ile ciddi fark koyuyor.
0
ps kullanıcısı olarak ps önermiyorum. oyunlar aşırı pahalı. oyuna fazla para vermeyeyim diyorsan konsol mantıklı değil ama ps4 diyorsan bütçe kısıtlıdır diye düşünüyorum. pc toplanmaz yani. o yüzden xbox. sürümünü bilemiyorum ama günceli yine pahalı.
0
bende de ps4 var ama xbox series s + game pass almayı düşünüyorum. arkadaşların dediği gibi güncel ps4 oyunlarının fiyatları olacak iş değil.
0
bana kedicik derdi
Aklınıza ne geliyor? Aylık maaştan her ay 100 200 dolar atmalık böyle tasarruf için mesela. Ethereum'um var ama buralardan almak istemiyorum o nedenle başka bir şeye yönelmek istiyorum. Ama başka altcoinlere güvenim yok artık. Banka %0.5 faiz veriyor yıllık, önermeyin faiz o nedenle. Yatırım fonları
Aklınıza ne geliyor?
Aylık maaştan her ay 100 200 dolar atmalık böyle tasarruf için mesela.
Ethereum'um var ama buralardan almak istemiyorum o nedenle başka bir şeye yönelmek istiyorum. Ama başka altcoinlere güvenim yok artık.
Banka %0.5 faiz veriyor yıllık, önermeyin faiz o nedenle.
Yatırım fonları da baya kötü senelik %10 vermiyor bazıları. Bunlardan daha riskli ama kripto kadar da sakat olmayan bir şey lazım bana.
Aylık maaştan her ay 100 200 dolar atmalık böyle tasarruf için mesela.
Ethereum'um var ama buralardan almak istemiyorum o nedenle başka bir şeye yönelmek istiyorum. Ama başka altcoinlere güvenim yok artık.
Banka %0.5 faiz veriyor yıllık, önermeyin faiz o nedenle.
Yatırım fonları da baya kötü senelik %10 vermiyor bazıları. Bunlardan daha riskli ama kripto kadar da sakat olmayan bir şey lazım bana.
0
Etf+1
Ben dünya etf'ine yatırım yapıyorum (tabi Fransa'dan) ama bunu abd etf+ developing countries etf vs diye yapan da var. Üstüne isterseniz yeşil firmalar vs diye de ayrilanlar var. Getirisi yüksek olanlar var tabiki ama riski de fazla. Ben dünya etf ile şu an yüzde 4-5 arası alıyorum. Hedefim uzun ama bunda.
Ben dünya etf'ine yatırım yapıyorum (tabi Fransa'dan) ama bunu abd etf+ developing countries etf vs diye yapan da var. Üstüne isterseniz yeşil firmalar vs diye de ayrilanlar var. Getirisi yüksek olanlar var tabiki ama riski de fazla. Ben dünya etf ile şu an yüzde 4-5 arası alıyorum. Hedefim uzun ama bunda.
0
Düzeltme; bu sene (ocaktan beri) yüzde 14 getirmiş dünya etf. Bahsettiğim karma yatırım getirisiymis.
0
spivak
oglum seneye almanyada üniversiteye başlayacak. ancak hala kendisine en uygun meslegin ne olacagina karar verebilmis degil. bazi kistaslari var, örneğin1- sayisal bir bölüm olmasin, mühendislik gibi matematik egitimi alacagi bir bölüm istemiyor. Ablasi almanyada yazilim okudu, cok zorlandi. 2- alman
oglum seneye almanyada üniversiteye başlayacak. ancak hala kendisine en uygun meslegin ne olacagina karar verebilmis degil. bazi kistaslari var, örneğin
1- sayisal bir bölüm olmasin, mühendislik gibi matematik egitimi alacagi bir bölüm istemiyor. Ablasi almanyada yazilim okudu, cok zorlandi.
2- almanca c1 ingilzcesi b2 seviyesinde, iletisim kuracagi ama pazarlama gibi insanlari ikna etmek icin tek ayak üstünde bin yalan söylemek zorunda kalmayacagi bir bölüm istiyor.
3-almanyada bir basketbol kulübü ile anlasma yapmak üzere, o kulüpte basketbol oynayacak bir taraftan, bu sebeple okul disinda da zamanı kalsin, mümkünse calisiyorken de spora devam etsin istiyor.
4-okul sonrsi almanyada kalmayabilir başka bir avrupa ülkesine de gecebilir, bu sebeple her yerde gecerli bir meslegi olsun istiyor. türkiyeye dönmeyi düsünmüyor.
ben bu kosullari dikkate alarak lojistik oku, lojistikci ol dedim ama aklina pek yatmadi. bu kosullari düsündügünüzde sizin akliniza nasil bir meslek ve okul geliyor? almanya ya da başka bir avrupa ülkesinde okuyan/calisan arkadaslar ne önerirler?
1- sayisal bir bölüm olmasin, mühendislik gibi matematik egitimi alacagi bir bölüm istemiyor. Ablasi almanyada yazilim okudu, cok zorlandi.
2- almanca c1 ingilzcesi b2 seviyesinde, iletisim kuracagi ama pazarlama gibi insanlari ikna etmek icin tek ayak üstünde bin yalan söylemek zorunda kalmayacagi bir bölüm istiyor.
3-almanyada bir basketbol kulübü ile anlasma yapmak üzere, o kulüpte basketbol oynayacak bir taraftan, bu sebeple okul disinda da zamanı kalsin, mümkünse calisiyorken de spora devam etsin istiyor.
4-okul sonrsi almanyada kalmayabilir başka bir avrupa ülkesine de gecebilir, bu sebeple her yerde gecerli bir meslegi olsun istiyor. türkiyeye dönmeyi düsünmüyor.
ben bu kosullari dikkate alarak lojistik oku, lojistikci ol dedim ama aklina pek yatmadi. bu kosullari düsündügünüzde sizin akliniza nasil bir meslek ve okul geliyor? almanya ya da başka bir avrupa ülkesinde okuyan/calisan arkadaslar ne önerirler?
0
almanyadaki spor bölümleri, bizim buradaki besyolara benzemiyor. spor bölümlerinin yanında ekstra bir egitim daha alman gerekiyor, spor ve ekonomi, spor ve diyetisyenlik, spor ve fizyoterapi gibi.
0
Bence işletme okusun. Çok kararsızsa bu bölüm nereye çekersen oraya gidebilecek bir bölüm.
0
Merhaba,
Bu profile sahip birisi ilgi duyduğu bir sosyal bilim alanına yönlendirilebilir bence.
-siyaset bilimi
-uluslararası ilişkiler
-iktisat
-işletme
-psikoloji
Bu profile sahip birisi ilgi duyduğu bir sosyal bilim alanına yönlendirilebilir bence.
-siyaset bilimi
-uluslararası ilişkiler
-iktisat
-işletme
-psikoloji
0
yazılım, bilgisayar programcılığı vs bunlar matematik içerikli bölümler değil (sayısal zeka gerektiriyorsa bile) ve her yerde yapılabilecek işler. bunlara yönelebilir. hem dijital de olsa bi şeyler yaratmak eğlenceli bence.
0
merhaba önceliklikle şimdiden tebrik ederim çocuğunuzu.
son zamanlarda 18-20 yaşındaki affedersin eşek kadar olmuş çocuklara -bizzat kendileri yapması, düşünmesi- gereken şeyler için ebeveynlerinin yazdığını çok görüyorum. interrail gruplarında, konser, festival gruplarında, ev ilanı sitelerinde vs vs.
öncelikle iyi ebeveyn olma çabanız şahane, hem araştırma hem onu yüreklendirme anlamında desteğinize devam edin ancak bu noktada artık abartmayın. bu konu sizi ne kadar ilgilendiriyor? ve neden?
sevdiğim bi profun hoş bi sözü var özetle şu; ya bu yaşa kadar ne yapmak istediğine karar verecek insanlar yetiştirin ya da bunu yapamadıysanız (yaptığınıza güvenmiyor/inanmıyorsanız) zaten sizden fikir almasın. tam oksimoron oluyor yani.
neyse, cevaba gelirsek,
üniversiteyi meslek edindirme mekanı olarak görmesin ve kurgulamasın. hele bir de title vermeyen bölümlerde okuyacaksa manevra alanı daha geniş olur. ama örneğin ziraat mühendisliği okusaydı da sadece tarımla uğraşacak değildi. ders içeriklerinden, projelere lisansta harcayacağı 3-4 yılda hangisinde çok zevk alarak vakit geçirecekse oraya gitsin. sosyal bilimlerle arası nasıl? sanatla arası nasıl? basketbol oynuyorsa takım çalışmalarına daha yatkın olabilir bu durumda karar alıcı meslekler/pozisyonlar istemeyebilir. ama sonuçta şimdiden hele bir de bu yeni kuşak için, okuyacağı lisans ömür boyu üzerine yapışacakmış baskısını hissettirmemek gerek, onun da hissetmemesi gerek bence.
ödev yapmayı seviyor mu? konuşmayı mı yazmayı mı yani tek başına araştırma yapmayı mı seviyor? uyumlu ve alttan alan biri mi yoksa liderlik taslayan biri mi? bütün bunların yanında dediğim gibi bölümlerin, derslerin kirkulumlarına göz atsın. üniv.forumlarında üst sınıfların yazdıklarına falan baksın. bunları siz yapmayın ama; o yapsın.
geçerlilik konusundaysa hukuk, tiyatro, öğretmenlik gibi ülkelerin kendilerine has bölümler yazmayacaksa büyük bir problem yaşamaz.
uluslararası ticaret, ekonomi falan geliyor aklıma ama matematiksiz hayat çok zor. grafik tasarım, yeni medya, iletişim tasarımı gibi şeyler de olabilir.
özetle önemli olan okulda severek derslere girmesi, merakla ödevleri, projeleri yapması ve geçirdiği sürede dersler dışında da bir takım donanımlar (mesleki veya değil) kazanması.
son zamanlarda 18-20 yaşındaki affedersin eşek kadar olmuş çocuklara -bizzat kendileri yapması, düşünmesi- gereken şeyler için ebeveynlerinin yazdığını çok görüyorum. interrail gruplarında, konser, festival gruplarında, ev ilanı sitelerinde vs vs.
öncelikle iyi ebeveyn olma çabanız şahane, hem araştırma hem onu yüreklendirme anlamında desteğinize devam edin ancak bu noktada artık abartmayın. bu konu sizi ne kadar ilgilendiriyor? ve neden?
sevdiğim bi profun hoş bi sözü var özetle şu; ya bu yaşa kadar ne yapmak istediğine karar verecek insanlar yetiştirin ya da bunu yapamadıysanız (yaptığınıza güvenmiyor/inanmıyorsanız) zaten sizden fikir almasın. tam oksimoron oluyor yani.
neyse, cevaba gelirsek,
üniversiteyi meslek edindirme mekanı olarak görmesin ve kurgulamasın. hele bir de title vermeyen bölümlerde okuyacaksa manevra alanı daha geniş olur. ama örneğin ziraat mühendisliği okusaydı da sadece tarımla uğraşacak değildi. ders içeriklerinden, projelere lisansta harcayacağı 3-4 yılda hangisinde çok zevk alarak vakit geçirecekse oraya gitsin. sosyal bilimlerle arası nasıl? sanatla arası nasıl? basketbol oynuyorsa takım çalışmalarına daha yatkın olabilir bu durumda karar alıcı meslekler/pozisyonlar istemeyebilir. ama sonuçta şimdiden hele bir de bu yeni kuşak için, okuyacağı lisans ömür boyu üzerine yapışacakmış baskısını hissettirmemek gerek, onun da hissetmemesi gerek bence.
ödev yapmayı seviyor mu? konuşmayı mı yazmayı mı yani tek başına araştırma yapmayı mı seviyor? uyumlu ve alttan alan biri mi yoksa liderlik taslayan biri mi? bütün bunların yanında dediğim gibi bölümlerin, derslerin kirkulumlarına göz atsın. üniv.forumlarında üst sınıfların yazdıklarına falan baksın. bunları siz yapmayın ama; o yapsın.
geçerlilik konusundaysa hukuk, tiyatro, öğretmenlik gibi ülkelerin kendilerine has bölümler yazmayacaksa büyük bir problem yaşamaz.
uluslararası ticaret, ekonomi falan geliyor aklıma ama matematiksiz hayat çok zor. grafik tasarım, yeni medya, iletişim tasarımı gibi şeyler de olabilir.
özetle önemli olan okulda severek derslere girmesi, merakla ödevleri, projeleri yapması ve geçirdiği sürede dersler dışında da bir takım donanımlar (mesleki veya değil) kazanması.
0
Selamlar,
Türkiye'den 4 yıllık lojistik mezunu, Fransa'da çalışan biriyim.
Bir kere lojistik dediğinizde mezunların ne yaptığına bakmak lazım.
- lojistik servis sağlayıcıda calismak (gümrük, nakliye, depolama gibi servisleri sunmak)
- üretim ya da dağıtım yapan bir firmada lojistik aktivitelerinde çalışmak
- gene bu firmalarda talep planlama/üretim planlama/ malzeme planlama yapmak.
Açık söylemek gerekirse üniversiteye girerken "lanet olsun fiziğe matematiğe" diye girdim. Bölümden birincilik ile mezun oldum, mezun olmadan matematiksel modelleme ve planlama dersinde öğrenci asistandim çünkü o matematiği çok sevmiştim. Yani uygulamali matematik lojistikte var ( safety stock hesaplama, konteyner/kamyon doluluk hesaplama, talep tahmini yapma, optimum order quantity hesaplama vs).
Buna ek olarak insanlarla konuşma da var, heralde en az insanla konuştuğum zaman üretim planlamaydi. Ama malzeme planlama/satin alma falan sürekli iletişim var.
Yalnız su var; kesinlikle uluslararasi. Lojistik değil de supply chain denilen bir bölüm okursa her ülkede is bulur. Sırf adinin supply chain denmesi daha cok kapi acar. Buna ek olarak Türkiye'den tam tersi olarak Avrupa'da aranan bir meslek (Türkiye'de de araniyor ama Türkiye'de Avrupa'da lojistik mezununun yaptığı ise isletme/iibf mezunu/mühendis de alınıyor. Bu sebepten Avrupa'da benzer talep olsa da arz Türkiye'den az haliyle bir ilana 2bin kisi basvurmuyor)
Çocuğunuz hangi mesleği seçsin kisminda benim tedarik zinciri icin diyeceklerim bunlar. Avrupa'da genelde tedarik zinciri/lojistik/satin alma farklı olabiliyor. Alanlasma Türkiye'den cok daha iyi.
Matematiksiz hayat zor. Supply chain her yeri matematik. Matematiksiz olması için depoda forklift kullanmasi lazım ya da tır şoförü olabilir. Belki gümrük işlerinde yoktur ama o da bana göre dünyanın en sıkıcı işi.
Türkiye'den 4 yıllık lojistik mezunu, Fransa'da çalışan biriyim.
Bir kere lojistik dediğinizde mezunların ne yaptığına bakmak lazım.
- lojistik servis sağlayıcıda calismak (gümrük, nakliye, depolama gibi servisleri sunmak)
- üretim ya da dağıtım yapan bir firmada lojistik aktivitelerinde çalışmak
- gene bu firmalarda talep planlama/üretim planlama/ malzeme planlama yapmak.
Açık söylemek gerekirse üniversiteye girerken "lanet olsun fiziğe matematiğe" diye girdim. Bölümden birincilik ile mezun oldum, mezun olmadan matematiksel modelleme ve planlama dersinde öğrenci asistandim çünkü o matematiği çok sevmiştim. Yani uygulamali matematik lojistikte var ( safety stock hesaplama, konteyner/kamyon doluluk hesaplama, talep tahmini yapma, optimum order quantity hesaplama vs).
Buna ek olarak insanlarla konuşma da var, heralde en az insanla konuştuğum zaman üretim planlamaydi. Ama malzeme planlama/satin alma falan sürekli iletişim var.
Yalnız su var; kesinlikle uluslararasi. Lojistik değil de supply chain denilen bir bölüm okursa her ülkede is bulur. Sırf adinin supply chain denmesi daha cok kapi acar. Buna ek olarak Türkiye'den tam tersi olarak Avrupa'da aranan bir meslek (Türkiye'de de araniyor ama Türkiye'de Avrupa'da lojistik mezununun yaptığı ise isletme/iibf mezunu/mühendis de alınıyor. Bu sebepten Avrupa'da benzer talep olsa da arz Türkiye'den az haliyle bir ilana 2bin kisi basvurmuyor)
Çocuğunuz hangi mesleği seçsin kisminda benim tedarik zinciri icin diyeceklerim bunlar. Avrupa'da genelde tedarik zinciri/lojistik/satin alma farklı olabiliyor. Alanlasma Türkiye'den cok daha iyi.
Matematiksiz hayat zor. Supply chain her yeri matematik. Matematiksiz olması için depoda forklift kullanmasi lazım ya da tır şoförü olabilir. Belki gümrük işlerinde yoktur ama o da bana göre dünyanın en sıkıcı işi.
0
psikoloji, sonrasında spor psikolojisi alanında uzmanlaşabilir.
türkiye'ye dönmemek şartı ile.
türkiye'ye dönmemek şartı ile.
0
Kusura bakmayın ama meslek böyle kriterle bulunmaz. Örneğin yukarıda bahsi geçen "Psikoloji" ve "İşletme" birbirinden ne kadar farklı alanlar; bunlardan biri bu tür bir kriter setiyle nasıl tercih edilir ki, bozuk para atarak mı?
Ayrıca İktisat ve İşletme içinde matematik barındırır; muhasebe, ekonometri, istatistik gibi bir sürü ders var. Mühendislikteki gibi "Manyetik Alan Teorisi" ya da "Diferansiyel Denklemler" falan okutulmaz ama içinde hiç matematik olmayan bölüm de zor.
Pazarlama bölümündeki insanların hayatlarını yalan söyleyerek kazandıklarını düşünmek saçmalık olduğu gibi, insan çalışma hayatında kendini hangi ortamda bulacağını bilemez. Bir sanat tarihçisi hoşlanmadığı şeyler söylemek, anlatmak zorunda kalabilir.
Okul dışında zamanı kalması da benzer bir açmaz; okuldaki yükü biraz da okuduğu bölümü ne kadar önemsediğiyle alakalı.
Ayrıca İktisat ve İşletme içinde matematik barındırır; muhasebe, ekonometri, istatistik gibi bir sürü ders var. Mühendislikteki gibi "Manyetik Alan Teorisi" ya da "Diferansiyel Denklemler" falan okutulmaz ama içinde hiç matematik olmayan bölüm de zor.
Pazarlama bölümündeki insanların hayatlarını yalan söyleyerek kazandıklarını düşünmek saçmalık olduğu gibi, insan çalışma hayatında kendini hangi ortamda bulacağını bilemez. Bir sanat tarihçisi hoşlanmadığı şeyler söylemek, anlatmak zorunda kalabilir.
Okul dışında zamanı kalması da benzer bir açmaz; okuldaki yükü biraz da okuduğu bölümü ne kadar önemsediğiyle alakalı.
0
matematik olmasın diye kriter mi olur ya. kendisi liseyi nerede okudu bilmiyorum ama ben iyi bir anadolu lisesi'nde okumama rağmen matematiğin ne olduğunu, ne kadar önemli olduğunu üniversitede, lisansta kavrayabildim.
neyse benim cevabım, ister formal bir eğitimle meslek sahibi olsun olsun ister informal, bence en güzeli öyle bir kişi olmak ki, insanlar size animelerdeki gibi titreyen gözlerle bakıp "allah aşkına yap şu işi" demeli. bu da ne ilginçtir ki artık türkiye'de "ustalık" işleri oldu, formal eğitimlerden geçmiş adamlar değil. diğer işlerin hepsi dandik ve emeğin karşılığı az. biraz dişini sıkıp mühendislik, tıp gib bölümler yazsın ve kendisini kurtarsın.
bu arada evet dümdüz lojistik değil de "business intelligence, supply chain management (yazılım oryantasyonlu)" gibi bölümler iyi olabilir. işletmeden iyidir.
neyse benim cevabım, ister formal bir eğitimle meslek sahibi olsun olsun ister informal, bence en güzeli öyle bir kişi olmak ki, insanlar size animelerdeki gibi titreyen gözlerle bakıp "allah aşkına yap şu işi" demeli. bu da ne ilginçtir ki artık türkiye'de "ustalık" işleri oldu, formal eğitimlerden geçmiş adamlar değil. diğer işlerin hepsi dandik ve emeğin karşılığı az. biraz dişini sıkıp mühendislik, tıp gib bölümler yazsın ve kendisini kurtarsın.
bu arada evet dümdüz lojistik değil de "business intelligence, supply chain management (yazılım oryantasyonlu)" gibi bölümler iyi olabilir. işletmeden iyidir.
0
sftsft
arkadaşlar aranızda kullanıp memnun olan ya da olmayan var mı?sizce bu fiyata alınır mı?kamerası, android cihazlara göre güzel bir performans ortaya koyuyor mu?bataryasının pek iyi gitmediği vs yazıyor, doğru mu?iphone xr ile se 2020'yi karşılaştırırsak hangisi daha mantıklı olur?
arkadaşlar aranızda kullanıp memnun olan ya da olmayan var mı?
sizce bu fiyata alınır mı?
kamerası, android cihazlara göre güzel bir performans ortaya koyuyor mu?
bataryasının pek iyi gitmediği vs yazıyor, doğru mu?
iphone xr ile se 2020'yi karşılaştırırsak hangisi daha mantıklı olur?
sizce bu fiyata alınır mı?
kamerası, android cihazlara göre güzel bir performans ortaya koyuyor mu?
bataryasının pek iyi gitmediği vs yazıyor, doğru mu?
iphone xr ile se 2020'yi karşılaştırırsak hangisi daha mantıklı olur?
0
SE parasından dolayı alınabilir tabi, xrden çok daha iyi, ama biraz daha koyup 12 mini alınabilir bence, ilk çıktığında iyiydi, şimdi olsam almazdım
0
Eşim 12 mini alınca se 2020 bana kaldı, kamera ile çok bağınız yoksa kasmayan, güzel bir telefon işlemcisi açısından sizi götürür uzun süre. Ufak telefon kullanmayı unuttuysanız zor olacak alışmak ekran küçük. Fakat önceki telefonumda bileğim ağrıyordu tekelle mesaj yazarsam bu ortadan kalktı. Oldukça memnunum. Samsung note 10’dan geçiş yaptım kamera ciddi fark ediyor ama benim için problem değildi.
0
Şirket verdi; güzel ben mutluyum. Öyle telefondan çok beklentisi olmayan kişi için ideal.
Batarya süper değil. Öyle aktif kullanirsaniz biraz zorlanir.
Batarya süper değil. Öyle aktif kullanirsaniz biraz zorlanir.
0
Türkiye'de satışa çıktığı tarihten (Temmuz 2020) beri 256 gb'lik olanını kullanıyorum, gayet memnunum.
Hafıza fazla geliyor, 128 gb olanı bence ideal. Şu an 5610 lira hepsiburada'da kaçırmayın (www.hepsiburada.com)
Apple Türkiye'de 6300 lira (www.apple.com)
Hafıza fazla geliyor, 128 gb olanı bence ideal. Şu an 5610 lira hepsiburada'da kaçırmayın (www.hepsiburada.com)
Apple Türkiye'de 6300 lira (www.apple.com)
0
dreamnesiac
İşyerinizde aldığınız eğitimlerden memnun musunuz? Memnunsanız özellikle şirket dışı eğitim veriliyorsa hangi kaynakları kullanıyorlar? Hangi alanlarda eğitim aldınız?Yakın zamanda iş değiştirdim, yeni kurulan bir yapı var ve sürekli yeni insanlar alınıyor farklı deneyimlerle. Her şey yeni olduğu i
İşyerinizde aldığınız eğitimlerden memnun musunuz? Memnunsanız özellikle şirket dışı eğitim veriliyorsa hangi kaynakları kullanıyorlar? Hangi alanlarda eğitim aldınız?
Yakın zamanda iş değiştirdim, yeni kurulan bir yapı var ve sürekli yeni insanlar alınıyor farklı deneyimlerle. Her şey yeni olduğu için süreçler net değil, en ideal halde de değil. Aksayan yanları da görebiliyorum, benim işime de yansıyor ama daha hızlı ilerleyebilmek için mevcutta bir eğitim yok gibi, çok jenerik olanlar dışında. Mesela dijital pazarlama eğitimi arıyorum, kendi çabamla online eğitimler bulabiliyorum. Daha önce kullanmadığım tool'lar için de işte bilinen online kaynakları takip etmeye çalışıyorum tamamen kendi çabamla ve bütçemle. Ama bir yandan eğitimleri tamamlamaya zaman da kalmıyor yoğunluk nedeniyle.
Uzun süredir de iş hayatındayım, geri dönüp baktığımda ne öğrendiysem kendi çabamla olmuş sanki. İlk işim dışında çalışanı geliştirelim düşüncesiyle bütçe ayrıldığına ya da eğitime yatırım ya da özel vakit ayrıldığına pek rastlamadım. Bahsettiğim şirketlerin hepsi karlılıkta sektör lideri, koca koca global şirketler.
Arkadaşlarımla konuştuğumda onlarda da durum benzer. Genelde şirketin eğitim portalı dışında eğitim yok.
Var mıdır benim şirketim/ yöneticim bana muhteşem gelişim imkanları sundu, eğitildim, geliştirildim diyen aramızda? Ya da siz de kendikendinigeliştirengillerden misiniz? :)
Teşekkürler
Yakın zamanda iş değiştirdim, yeni kurulan bir yapı var ve sürekli yeni insanlar alınıyor farklı deneyimlerle. Her şey yeni olduğu için süreçler net değil, en ideal halde de değil. Aksayan yanları da görebiliyorum, benim işime de yansıyor ama daha hızlı ilerleyebilmek için mevcutta bir eğitim yok gibi, çok jenerik olanlar dışında. Mesela dijital pazarlama eğitimi arıyorum, kendi çabamla online eğitimler bulabiliyorum. Daha önce kullanmadığım tool'lar için de işte bilinen online kaynakları takip etmeye çalışıyorum tamamen kendi çabamla ve bütçemle. Ama bir yandan eğitimleri tamamlamaya zaman da kalmıyor yoğunluk nedeniyle.
Uzun süredir de iş hayatındayım, geri dönüp baktığımda ne öğrendiysem kendi çabamla olmuş sanki. İlk işim dışında çalışanı geliştirelim düşüncesiyle bütçe ayrıldığına ya da eğitime yatırım ya da özel vakit ayrıldığına pek rastlamadım. Bahsettiğim şirketlerin hepsi karlılıkta sektör lideri, koca koca global şirketler.
Arkadaşlarımla konuştuğumda onlarda da durum benzer. Genelde şirketin eğitim portalı dışında eğitim yok.
Var mıdır benim şirketim/ yöneticim bana muhteşem gelişim imkanları sundu, eğitildim, geliştirildim diyen aramızda? Ya da siz de kendikendinigeliştirengillerden misiniz? :)
Teşekkürler
0
ben şirket değiştirmedim ama şirket el değiştirdi ve yeni şirketteki l&d imkanları çok güzel görünüyor. kendi udemy'si var gibi bişi ve ek eğitimlerin bir kısmına başvurmak için o portaldaki eğitimleri başarıyla tamamlamak gerekiyor. keza kendi departmanımın eğitim bütçelerini hazırlarken entegrasyon sürecinde olduğumuz için ek bütçe şansı verildi, kendime seçtim güzel bişiler. tl'nin değer kaybetmesinin tek avantajını burada gördüm diyebilirim, eskiden olsa çok para denilecek eğitimleri 10'a bölünce bütçeye çok şey sığıyor.
0
Şirketin kendi eğitim portali var. Yoneticilikten excele (5-6 farklı dilde), sap/oracle, iletişim, tedarikci yönetimi vs bir sürü alan için. Burada hem şirket tarafindan yapilmis hem de external eğitimler var.
Misal yeni yönetici olanlar için hem ülkede belirlenen şehirde toplu egitim ya da online eğitim var.
Buna ek yoneticiler için haftalik egitim kitapciklar geliyor, farkli konularda.
Buna ek her ay zorunlu eğitim oluyor bu portal üzerinden.
Buna ek Fransa'da sirketin sizin eğitiminiz için kenara yatirmasi gereken para var. Bazilari dil, bazilari excel vs baska şeyler icin kullaniyor. Bende su an 2bin 500 euro var 4 sene sonunda.
Benim kendi açımdan şirket beni lider gelistirme programina aldi. Cok farkli egitimler, workshoplar falan baya şey ogrendim.
Kısacası evet, şirket öğretiyor. Buna ek öğrenmek isteyen icin cok firsat var.
Misal yeni yönetici olanlar için hem ülkede belirlenen şehirde toplu egitim ya da online eğitim var.
Buna ek yoneticiler için haftalik egitim kitapciklar geliyor, farkli konularda.
Buna ek her ay zorunlu eğitim oluyor bu portal üzerinden.
Buna ek Fransa'da sirketin sizin eğitiminiz için kenara yatirmasi gereken para var. Bazilari dil, bazilari excel vs baska şeyler icin kullaniyor. Bende su an 2bin 500 euro var 4 sene sonunda.
Benim kendi açımdan şirket beni lider gelistirme programina aldi. Cok farkli egitimler, workshoplar falan baya şey ogrendim.
Kısacası evet, şirket öğretiyor. Buna ek öğrenmek isteyen icin cok firsat var.
0
Sour
neredeyse son 10 senedir farklı ülkelerde yaşadım. gerçi şu ana kadar hiçbir yeri kalıcı olarak görmedim, nasıl olsa başka bir yere geçerim diyordum ama şu an biraz daha kalıcı olmak niyetindeyim. hem yaş ilerledi hem de sevgilimle ciddi düşünüyoruz. onu da oradan oraya sürüklemek istemiyorum. şu an
neredeyse son 10 senedir farklı ülkelerde yaşadım. gerçi şu ana kadar hiçbir yeri kalıcı olarak görmedim, nasıl olsa başka bir yere geçerim diyordum ama şu an biraz daha kalıcı olmak niyetindeyim. hem yaş ilerledi hem de sevgilimle ciddi düşünüyoruz. onu da oradan oraya sürüklemek istemiyorum. şu an çekya'dayım. önümüzdeki sene yazın sözleşmem bitiyor. istesem uzatırım ama istemiyorum. daha önce başka ülkelerde de yaşadım. hiçbirinde kolay değildi. isteklerim arasında güvenli, sağlık, eğitim vs. gibi sosyal haklar sağlayan, politik açıdan çalkantılı ve gergin olmayan, ortalama iklime sahip ve görece dilini öğrenmeye değecek ülkeler. buradan bir arkadaşla konuşmuştuk, sanırım kendisi denizciydi, yaşadığın ülkenin dilini bilmiyorsan çok sıkıntı çekersin demişti. katılıyorum. sadece ingilizce bildiğimden ülkeler çok kısıtlanıyor ama bir ülkeye kalıcı olarak gidersem ve ülkenin dili öğrenmeye değecek "büyük" dillerdense öğrenebilirim ama gidip de norveççe, lehçe, ne bileyim danca öğrenecek halim yok. bir de ev satın alma açısından çok pahalı bir ülke olmaması lazım. sanırım böyle bir ülke de zaten yok.
ama yurt dışında yaşayan varsa yaşadıkları ülkeden memnunlar mı, ne gibi zorlukları var merak ediyorum.
ama yurt dışında yaşayan varsa yaşadıkları ülkeden memnunlar mı, ne gibi zorlukları var merak ediyorum.
0
bu arada belçika şu sıralar gözlenen ülke konumunda :P özellikle ev fiyatları uygun, fransızca veya almanca öğrenebilirim, diğer durumlar nasıl acaba... var mı birileri oralardan?
0
Hollanda. Çok memnunum diyebilirim.
Daha önce Fransa, Almanya, Abd’de 1 yıldan az yaşadım.
Daha önce Fransa, Almanya, Abd’de 1 yıldan az yaşadım.
0
belçika'yı hollanda'ya tercih etmemin nedeni flemenkçe ve ev fiyatları aslında. ne kadardır yaşıyorsunuz? öğrenci olarak mı expat olarak mı? utrecht'te bile 30-40 m2 ev için 500 bin euro'dan düşük fiyat bulmak neredeyse imkansız. bunun yarı fiyatına belçika'da bağımsız evler var. hem de şehir merkezine çok yakın. dediğim gibi niyetim kalıcı olmak olduğundan bunlar önemli, yoksa birkaç yıl takılıp dönmek olsa problem olmaz.
0
ev satın alma takıntını kenara bırakırsan diğer kriterlere uyan bir sürü yer var. paranı orada kazan, kirada otur, evini türkiye'den alırsın ama tr'de olduğu gibi biraz çalışıp araba alıp satıp en büyük semtlerden ev alırım gibi bi kafa avrupada seçkin yerlerde imkansız gibi bir şey.
0
Fransa; çok memnunum.
Nerede yasadiginiza bağlı ev olayi. Benim yaşadığım 500-600 bin kişilik şehir. 3+1 70-80m2 300 bin euro civari. Ama ne is yaptiginiz nerede yasadiginiza göre çok değişir yani. Ama ev alma olayi neden bu kadar önemli ben de anlamadim.
Fransa'da çalışıyorum. 4 sene oldu.
Nerede yasadiginiza bağlı ev olayi. Benim yaşadığım 500-600 bin kişilik şehir. 3+1 70-80m2 300 bin euro civari. Ama ne is yaptiginiz nerede yasadiginiza göre çok değişir yani. Ama ev alma olayi neden bu kadar önemli ben de anlamadim.
Fransa'da çalışıyorum. 4 sene oldu.
0
20 senedir kanada kirsalindayim.
A$iri memnunum, aile doktorum acil bir romatolog gormen lazim ama en iyi ihtimalle 2 sene surer sira gelmesi o yuzden ya amerika'ya git ya da yallah arabistana diyince memnuniyetim daha da artti.
Kesinlikle Kanada'yi tavsiye ederim. Esrar yasal, hava guzel. Kuslar bocekler. Zaten insanin baska birseye ihtiyaci yok.
A$iri memnunum, aile doktorum acil bir romatolog gormen lazim ama en iyi ihtimalle 2 sene surer sira gelmesi o yuzden ya amerika'ya git ya da yallah arabistana diyince memnuniyetim daha da artti.
Kesinlikle Kanada'yi tavsiye ederim. Esrar yasal, hava guzel. Kuslar bocekler. Zaten insanin baska birseye ihtiyaci yok.
0
bir Türk her halükarda (özellikle batılı ülkelerinin) sağlık ve banka-kağıt-kürek işlerinden nefret edecek. Çok yavaş ve eski kafa çalışıyorlar.
Fakat geri kalan kafa rahatlığı, siyaset düşünmeden yaşam, orta sınıf hayatına dönüş gibi şeyler için Hollanda'da, Kanada'da, Fransa'da ve İngiltere'de yaşayan arkadaşlarımın hepsi çok mutlu ve asla dönmeyi düşünmüyorlar. Ama dediğim gibi atıyorum diş için bişey gerekse, bir operasyon yapılması gerekse belki de Türkiye'ye gelirler. O ayrı.
Fakat geri kalan kafa rahatlığı, siyaset düşünmeden yaşam, orta sınıf hayatına dönüş gibi şeyler için Hollanda'da, Kanada'da, Fransa'da ve İngiltere'de yaşayan arkadaşlarımın hepsi çok mutlu ve asla dönmeyi düşünmüyorlar. Ama dediğim gibi atıyorum diş için bişey gerekse, bir operasyon yapılması gerekse belki de Türkiye'ye gelirler. O ayrı.
0
@sour
Herkes -ama herkes- İngilizce konuşabiliyor burada. Sosyal ilişkikerde Hollandaca bilmemek bir sorun olabilir ama expatler genelde expatlerle takılıyor malum.
Utrecht pahalı bir yer, Ben de Utrecht’te yaşıyorum ve evimiz 40 metrekareden küçük 1+1 bile değil 1000 euro ödüyoruz. Hollanda’nın en büyük sorunu bu. Büyük bir ev krizi var. Her hafta protestolar oluyor ama mesele kolay kolay çözülecek gibi durmuyor. Ev fiyatları son 1 yılda %16 arttı.
Herkes -ama herkes- İngilizce konuşabiliyor burada. Sosyal ilişkikerde Hollandaca bilmemek bir sorun olabilir ama expatler genelde expatlerle takılıyor malum.
Utrecht pahalı bir yer, Ben de Utrecht’te yaşıyorum ve evimiz 40 metrekareden küçük 1+1 bile değil 1000 euro ödüyoruz. Hollanda’nın en büyük sorunu bu. Büyük bir ev krizi var. Her hafta protestolar oluyor ama mesele kolay kolay çözülecek gibi durmuyor. Ev fiyatları son 1 yılda %16 arttı.
0
@roket adam turkiye'de evim var zaten. araba hic satin almadim. avrupa'nin pek cok ulkesinde ev almak cok da zor degil. ornegin cekya veya macaristan'da vergi %15 oldugundan ve orta sinif gelirleri cok sapmadigindan ev almak gorece daha kolay. bunlar seckin degil dersen almanya'da da gorece kolay. bugun berlin'de 250-300 bin euroya ev bulunabiliyor. kreuzberg taraflarinda daha uyguna da vardir sanirim ama oralar da cok "sey." pek cok yerden nereyi onerirsin ornek olarak?
@sivrisinek cok haklisin. abd'de yasadim. abd ciddi anlamda pahali bir ulke. abd'de her sey para. biraz klasik olacak ama olmek uzereyken ambulans cagirsan bile binlerce dolar borc cikiyor. aslinda turklerin genelde abd'yi anlayamadiklarini dusunuyorum. tuhaf bir ekonomik sistemleri var. turkiye'de abd'ye gitmek icin can atanlar, devletimiz bize bakmiyor diye kiziyor. enteresan. iste burada avrupa ulkeleri benim acimdan one cikiyor. avrupa ulkelerinde genelde vergiler %50 civari hatta asanlar bile var. fakat fakir, evsiz, saglik ve egitimden mahrum kalan insan sayisi abd'ye gore cok daha az. abd'de eger 15-20 saat calisirsan iyi para kazanirsin fakat bunun aynisini avrupa'da yapamazsin. birincisi calistirmazlar, ikincisi bir anlam ifade etmez pek. cunku kabaca yilda 150 bin euro kazaniyorsan 75 bin eurosu devlete vergi olarak gider. daha cok yazilir ama uzatmayayim.
kanada ve avustralya'da gundemimde ama avrupa'da bir alternatif olusturmaya calisiyorum.
@nhk ni youkosu aynen oyle. ben de o yuzden turkiye'ye donmeyi dusunmuyorum zaten. hic 'burada kurulu duzenimiz var yegenim' edebiyati yapacak durumum yok. gecen sene dis operasyonu icin turkiye'ye gittim dedigin gibi :D
@but that was just a dream cok iyi. utrecht'i cok arastirdim. eger hollanda olacaksa oraya gecis benim icin cok daha kolay (isimle ilgili nedenlerden oturu). fakat dedigin durumlardan haberdarim.
@sivrisinek cok haklisin. abd'de yasadim. abd ciddi anlamda pahali bir ulke. abd'de her sey para. biraz klasik olacak ama olmek uzereyken ambulans cagirsan bile binlerce dolar borc cikiyor. aslinda turklerin genelde abd'yi anlayamadiklarini dusunuyorum. tuhaf bir ekonomik sistemleri var. turkiye'de abd'ye gitmek icin can atanlar, devletimiz bize bakmiyor diye kiziyor. enteresan. iste burada avrupa ulkeleri benim acimdan one cikiyor. avrupa ulkelerinde genelde vergiler %50 civari hatta asanlar bile var. fakat fakir, evsiz, saglik ve egitimden mahrum kalan insan sayisi abd'ye gore cok daha az. abd'de eger 15-20 saat calisirsan iyi para kazanirsin fakat bunun aynisini avrupa'da yapamazsin. birincisi calistirmazlar, ikincisi bir anlam ifade etmez pek. cunku kabaca yilda 150 bin euro kazaniyorsan 75 bin eurosu devlete vergi olarak gider. daha cok yazilir ama uzatmayayim.
kanada ve avustralya'da gundemimde ama avrupa'da bir alternatif olusturmaya calisiyorum.
@nhk ni youkosu aynen oyle. ben de o yuzden turkiye'ye donmeyi dusunmuyorum zaten. hic 'burada kurulu duzenimiz var yegenim' edebiyati yapacak durumum yok. gecen sene dis operasyonu icin turkiye'ye gittim dedigin gibi :D
@but that was just a dream cok iyi. utrecht'i cok arastirdim. eger hollanda olacaksa oraya gecis benim icin cok daha kolay (isimle ilgili nedenlerden oturu). fakat dedigin durumlardan haberdarim.
0
Memnunum, hatta keşke daha önce taşınsaydım.
Dil öğrenmek belli bir yaştan sonra özellikle iş için gerekmiyorsa angarya geliyor ama artıları eksilerinden fersah fersah fazla.
Şimdiye dek canımı sıkan iki şey oldu: 1) Kalifiye çalışan maaşlarının düşüklüğü (bu aslında biraz refah seviyesinin yüksekliğiyle de alakalı ama Amerikan şirketlerinde çalışıp çözmek mümkün) 2) Ergen solcu kafasıyla koyulan aşırı yüksek araba vergileri (sırf bu yüzden etraf 10+ yıllık çevreye zararlı arabalarla dolu ve Almanya'dan ikinci el araba getiren şirketler var)
Hepsini geçtim sırf şehirlerin güzelliği ve sessizliği bile bir ömür geçirmek için yeterli benim için.
Dil öğrenmek belli bir yaştan sonra özellikle iş için gerekmiyorsa angarya geliyor ama artıları eksilerinden fersah fersah fazla.
Şimdiye dek canımı sıkan iki şey oldu: 1) Kalifiye çalışan maaşlarının düşüklüğü (bu aslında biraz refah seviyesinin yüksekliğiyle de alakalı ama Amerikan şirketlerinde çalışıp çözmek mümkün) 2) Ergen solcu kafasıyla koyulan aşırı yüksek araba vergileri (sırf bu yüzden etraf 10+ yıllık çevreye zararlı arabalarla dolu ve Almanya'dan ikinci el araba getiren şirketler var)
Hepsini geçtim sırf şehirlerin güzelliği ve sessizliği bile bir ömür geçirmek için yeterli benim için.
0
Wakatakakage
Düzgün beslenip spor yaptırsalar daha iyi durumda olmaz mı? Putin ile aynı yaştalar ama arada büyük fark var sağlık açısından. Dediklerimi yapıyor mudur, yapmıyorsa neden olabilir?
Düzgün beslenip spor yaptırsalar daha iyi durumda olmaz mı? Putin ile aynı yaştalar ama arada büyük fark var sağlık açısından. Dediklerimi yapıyor mudur, yapmıyorsa neden olabilir?
0
Bizimki zamanında çok ağır bir hastalık atlattı, ölümden kıl payı kurtuldu diyorlar. Neydi hastalığı bilinmez ama aldığı ağır tedaviler bu hale getirdi diye düşünüyorum.
0
@burty, bagirsak kanseri diye biliyorum ben ama tamamen spekulasyon da olabilir, gozumle gormedim.
0
Putin; 16 yıl kgb'de çalışmış. Bu adamın mantıken rte'den daha çok spor vs yapıyor olması, vücudunun daha iyi olması normal.
0
ortadogu insaniyla ruslari bir tutmamak lazim. ciddi genetik faktorler var.
bizde pil 70 gibi bitiyor, baska ulkelerde adam 70 yasinda bisikletle 1 aylik geziye cikiyor.
bizde pil 70 gibi bitiyor, baska ulkelerde adam 70 yasinda bisikletle 1 aylik geziye cikiyor.
0
putin kgb personeliydi. onun sahip olduğu kondisyona kimse sahip olamaz. adam kaç yaşında halen daha vücudu yapılı, seksi ve güzel duruyor. yılda 2-3 defa ava çıkıyor şoygu'yla. kışın ortasında baykal'a giriyor. putin'in kendi sitesinde zaten bu yaptıkları var. adamın karakteri o. boş zamanlarını değerlendirmeyi biliyor.
en.putin.kremlin.ru
en.putin.kremlin.ru
0
geçen nevşin mengü programında "yürüyüşü olay olmuş ama yaşı itibari ile normal sanki" dedi de, google'a göre cumhurbaşkanı 67 yaşında. putin'le kıyası bilemem ama 67 yaş için bana hiç normal gelmiyor, oldukça genç daha, 80 olsa anlarım. genetik olduğunu da düşünmüyorum ama kültürel olarak ülkemizde sağlıklı yaşam bilincinin çok düşük olduğunu söylemek mümkün tabii. 67 yaşında düzgün beslenen, en azından günlük yürüyüşünü yapan, ek majör sağlık sorunu olmayan bir insan çok daha dinç görünür diye düşünüyorum.
0
chicha_v2
Burada lojistik işinde olanlar da vardı, onlar detaylı açıklasa ne iyi olur.Şu anki sıkıntı nerede? Nasıl ve ne zaman çözülür tahmin var mı?
Burada lojistik işinde olanlar da vardı, onlar detaylı açıklasa ne iyi olur.
Şu anki sıkıntı nerede? Nasıl ve ne zaman çözülür tahmin var mı?
Şu anki sıkıntı nerede? Nasıl ve ne zaman çözülür tahmin var mı?
0
Cin konteyner topluyor ekipman sikintisi var genel olarak. Nasil cozulur ne zaman cozulur bilmiyorum?
0
@killerbee Bildiğim kadarıyla daha genel bir sıkıntı var sadece araç değil.
@kuzey li Piyasayı kızıştırmak için mi böyle bir hamle yapıyor Çin, amaç nedir?
@kuzey li Piyasayı kızıştırmak için mi böyle bir hamle yapıyor Çin, amaç nedir?
0
İngiltere'deki nakliye şürücüleri krizi ile başladı. Belki de daha geriye gidersek Süveyş kanalını kapatan konteyner gemisi ile.
Rastgele değil planlı bir kriz bunlar. Anlaşılan covidle başlayan kriz sürecini ekonomik olarakta sürdürecekler. Pahalılık zaten iyice bel büktü.
Bunun yanı sıra dijital şirketlerin karları kat kat artıyor. Kripto paraya da rağbet arttı. Dünya çeşitli açılardan bir değişim yaşıyor. Ama alışıldık bir süreç değil bunlar.
Birileri kendi hazırladığı sözde yenilikleri toplumlara kriz yaşatarak kabul ettiriyor.
Çin hastaydı geçen sürede ama yaklaşık bir yılda kendine geldi düzeldi. Ya da hasta göründü. Ama nedense dünya hala kendine gelemedi.
Çin'in bir kuşak bir yol projesini, uzandığı güzergahları , hazırlık ve gelişim aşamasını buna dahil olan ülkeleri ve lojistik şehirler kurma faaliyetlerini iyi incelemek lazım.
Ayrıca Çin'in Afrika'da da oldukça büyük proje ve faaliyetleri var.
ama Afrika onlarca yıldır hala aç/susuz. Bize belgesellerle de öyle yokluk içinde kalmaya mecbur oldukları hissettirildi.
Sandık ki Afrika, sadece Kaplan ve Ceylan'ın kendi hayatları için koşturdukları bir yer.
Ama öyle değil. Afrika'nın da büyük yer altı zenginlikleri var. Ama afrikalıya ait değil maalesef. Oradaki ülke siyasetçilerin parayla satın almak hiç zor değil. Sudan buna bir örnektir.
Fransa'ya karşı da ayrıca uyanış halinde girdi afrika. Bazı yerlerde Fransızca resmi dil olmaktan çıktı.
Bu devam edecek gibi.
Rastgele değil planlı bir kriz bunlar. Anlaşılan covidle başlayan kriz sürecini ekonomik olarakta sürdürecekler. Pahalılık zaten iyice bel büktü.
Bunun yanı sıra dijital şirketlerin karları kat kat artıyor. Kripto paraya da rağbet arttı. Dünya çeşitli açılardan bir değişim yaşıyor. Ama alışıldık bir süreç değil bunlar.
Birileri kendi hazırladığı sözde yenilikleri toplumlara kriz yaşatarak kabul ettiriyor.
Çin hastaydı geçen sürede ama yaklaşık bir yılda kendine geldi düzeldi. Ya da hasta göründü. Ama nedense dünya hala kendine gelemedi.
Çin'in bir kuşak bir yol projesini, uzandığı güzergahları , hazırlık ve gelişim aşamasını buna dahil olan ülkeleri ve lojistik şehirler kurma faaliyetlerini iyi incelemek lazım.
Ayrıca Çin'in Afrika'da da oldukça büyük proje ve faaliyetleri var.
ama Afrika onlarca yıldır hala aç/susuz. Bize belgesellerle de öyle yokluk içinde kalmaya mecbur oldukları hissettirildi.
Sandık ki Afrika, sadece Kaplan ve Ceylan'ın kendi hayatları için koşturdukları bir yer.
Ama öyle değil. Afrika'nın da büyük yer altı zenginlikleri var. Ama afrikalıya ait değil maalesef. Oradaki ülke siyasetçilerin parayla satın almak hiç zor değil. Sudan buna bir örnektir.
Fransa'ya karşı da ayrıca uyanış halinde girdi afrika. Bazı yerlerde Fransızca resmi dil olmaktan çıktı.
Bu devam edecek gibi.
0
Yeni dünya düzeni falan filan. Sözde döviz dusecekti, pandemi sonrası üretim Türkiye'ye gelecekti falan filan...
Neyse, basite indirgersek;
- gerek covid dönemi gerek evergiven ile konteyner hareketleri kisitlandi. Sonuçta gemi var ama ekipman yok vs böyle olaylar oldu. Bu durumda armatorler fiyati artirdikca artirdi, sonuçta kim öderse o kazanir. Sonrasında bu uzun bekleyisler sonucu yola çıkan gemiler limanlarda yogunluga yol acti, yogunluk oldukça bu ekipman krizi gene ortaya çıktı. Yani asil sikinti firmalarin jit/az envanter kafasi gitmesi sebebiyle patlamasi. Çünkü lojistik kisminda olan en ufak olayda dagiliyor tedarik zinciri.
-sonrasinda genel elektronik parca dünyasında sıkıntı başladı çünkü kapali olan fabrikalar bir anda açınca kapali olan fabrikaların taleplerini düşüren tedarikciler yetisemedi (bu cip krizi iste. Araba fabrikalari kapatti tekrar acti ama cip satanlar baska endüstrilere vermeye baslamisti).
Şu an covid sıkıntısı hala var. Bir adet covid bulunan sinir/liman kapaniyor. Haliyle ne kamyon yapabilirsin ne tren. Fabrikalarda da benzer durumlar var. Buna ek Çin'de Avustralya ile olan kömür anlaşması sıkıntısı sebebiyle enerji krizi başladı, fabrikalar bazı günler calismiyor falan haliyle tekrar tedarikçi krizi oldu.
Bir de bu armatörlerin limanı doluluktan pas gecmesi falan da var, o da sıkıntı yaratiyor.
Su an 2022 ortalarina kadar böyle gene. Ama her zaman olduğu gibi çözülür. Ilk defa yasanmiyor tedarik krizleri. Türkiye'de ise tedarik değil ekonomik kriz var.
Bu arada şoför her yerde eksik çünkü zor iş, pis iş, prezentabl değil. Ama o da çözülür, market dengesini bulur.
Genel tedarik krizi bir şekilde biter. Sadece covid+evergiven tam bir kombo oldu hem üretimi hem lojistiği etkiledi. Bir de covid sonrasi toparlanmanin bu kadar hizli olacagi dusunulmedi belki de ondan talep tahminleri az yapilmis olabilir bu da hammadde, parca tedariğini etkilemistir.
Bu arada ben kendi çalıştığım yer için konusursam durum düzeldi önceki aylara göre (100bin calisanli amerikan şirketi). Önceden 4-5 hafta gec konteyner bulurken Ekim'de her konteyner zamaninda yola çıktı ve ek ücret odemedik. Kısacası güzel geçti.
Neyse, basite indirgersek;
- gerek covid dönemi gerek evergiven ile konteyner hareketleri kisitlandi. Sonuçta gemi var ama ekipman yok vs böyle olaylar oldu. Bu durumda armatorler fiyati artirdikca artirdi, sonuçta kim öderse o kazanir. Sonrasında bu uzun bekleyisler sonucu yola çıkan gemiler limanlarda yogunluga yol acti, yogunluk oldukça bu ekipman krizi gene ortaya çıktı. Yani asil sikinti firmalarin jit/az envanter kafasi gitmesi sebebiyle patlamasi. Çünkü lojistik kisminda olan en ufak olayda dagiliyor tedarik zinciri.
-sonrasinda genel elektronik parca dünyasında sıkıntı başladı çünkü kapali olan fabrikalar bir anda açınca kapali olan fabrikaların taleplerini düşüren tedarikciler yetisemedi (bu cip krizi iste. Araba fabrikalari kapatti tekrar acti ama cip satanlar baska endüstrilere vermeye baslamisti).
Şu an covid sıkıntısı hala var. Bir adet covid bulunan sinir/liman kapaniyor. Haliyle ne kamyon yapabilirsin ne tren. Fabrikalarda da benzer durumlar var. Buna ek Çin'de Avustralya ile olan kömür anlaşması sıkıntısı sebebiyle enerji krizi başladı, fabrikalar bazı günler calismiyor falan haliyle tekrar tedarikçi krizi oldu.
Bir de bu armatörlerin limanı doluluktan pas gecmesi falan da var, o da sıkıntı yaratiyor.
Su an 2022 ortalarina kadar böyle gene. Ama her zaman olduğu gibi çözülür. Ilk defa yasanmiyor tedarik krizleri. Türkiye'de ise tedarik değil ekonomik kriz var.
Bu arada şoför her yerde eksik çünkü zor iş, pis iş, prezentabl değil. Ama o da çözülür, market dengesini bulur.
Genel tedarik krizi bir şekilde biter. Sadece covid+evergiven tam bir kombo oldu hem üretimi hem lojistiği etkiledi. Bir de covid sonrasi toparlanmanin bu kadar hizli olacagi dusunulmedi belki de ondan talep tahminleri az yapilmis olabilir bu da hammadde, parca tedariğini etkilemistir.
Bu arada ben kendi çalıştığım yer için konusursam durum düzeldi önceki aylara göre (100bin calisanli amerikan şirketi). Önceden 4-5 hafta gec konteyner bulurken Ekim'de her konteyner zamaninda yola çıktı ve ek ücret odemedik. Kısacası güzel geçti.
0
Bilincli yapilan bir kriz var.
Once konteyner fiyatlariyla oynadilar, sonra gidip gemiyle kanali tikadilar.
Durduk yere garip garip fiyat artislari oluyor.
Cip krizi var diyorlar kriz olmasu icin sebep yok.
Korona desen en az 9 aydir virusu sallayan yok.
Gaz,petrol,celik her sey deli gibi fiyat artisina girdi. Bu kafayla dolar %10 ustunde enflasyon yiyecek gibi duruyor.
Bugun cam konusunda da sikinti baslamis %30 koymuslar.
Once konteyner fiyatlariyla oynadilar, sonra gidip gemiyle kanali tikadilar.
Durduk yere garip garip fiyat artislari oluyor.
Cip krizi var diyorlar kriz olmasu icin sebep yok.
Korona desen en az 9 aydir virusu sallayan yok.
Gaz,petrol,celik her sey deli gibi fiyat artisina girdi. Bu kafayla dolar %10 ustunde enflasyon yiyecek gibi duruyor.
Bugun cam konusunda da sikinti baslamis %30 koymuslar.
0
@divit yanlis biliyorsun. Virusu sallayan var. Çin sürekli sınır kapatiyor, Avrupa'da havalimanında olduğunda havalimaninda isleyis azaliyor, aynisi limanlar için de gecerli. Haftalarca sinirda takili kalan kamyon var siniri acmadiklari için. Sokaktaki insanın takmamasi sinir/liman/havalimaninda/fabrikada takılmadigi anlamina gelmiyor.
Çip krizi de baya basit; otomotiv vs gibi covid dönemi azalan ve fabrika kapatan endüstriler aslında talebin bu kadar hızlı geleceğini düşünemedi, buna ek bir anda elektrikli araba geçişi hizlandi ve insanlar covid sonrasi araca donduler. Ama onlarin düşen taleplerini başka endüstrilere aktaran elektronik parça tedarikçileri yeni gelen otomotiv vs sektör taleplerine yetisemedi. Kendi sektörümden (elektronik) çok rahat söyleyebilirim ki bazi ürün gruplarında yüzde 300 talep fazlasi falan oldu. Ki insanlarin pandemi dönemi dijital taraflara yönelmesi cok ciddi şekilde altyapi gereksinimini (data center vs) artirdi. Home office geçildiği için her calisanina ekran/ups alan şirketler var haliyle hepsi ekstra talep.
Ki dediğim gibi eve konsol alanlar, yeni telefon/laptop alanlar, tv alanlar vs derken tüketici elektroniği o donem ciddi artti. Cip krizi cok normal.
Çip krizi de baya basit; otomotiv vs gibi covid dönemi azalan ve fabrika kapatan endüstriler aslında talebin bu kadar hızlı geleceğini düşünemedi, buna ek bir anda elektrikli araba geçişi hizlandi ve insanlar covid sonrasi araca donduler. Ama onlarin düşen taleplerini başka endüstrilere aktaran elektronik parça tedarikçileri yeni gelen otomotiv vs sektör taleplerine yetisemedi. Kendi sektörümden (elektronik) çok rahat söyleyebilirim ki bazi ürün gruplarında yüzde 300 talep fazlasi falan oldu. Ki insanlarin pandemi dönemi dijital taraflara yönelmesi cok ciddi şekilde altyapi gereksinimini (data center vs) artirdi. Home office geçildiği için her calisanina ekran/ups alan şirketler var haliyle hepsi ekstra talep.
Ki dediğim gibi eve konsol alanlar, yeni telefon/laptop alanlar, tv alanlar vs derken tüketici elektroniği o donem ciddi artti. Cip krizi cok normal.
0
Abi tamam onlara itirazim yok zaten, ama talep varsa arz arkasindan cayir cayir gelir.
Normal isleyis budur.
Mesela bi tane harddisk motoru ureten fabrikayi su basmisti, 6 ay falan dunyada harddisk krizi oldu. Sonra toparlandi, toparlanmasa devreye baska ulke girer uretirdi.
Talep var cunku.
Maske uretiminde ilk 1 ay herkes patladi sonra bizim ulke haftada 100 milyon adet uretime cikti.
Bu nasil krizse 2 senedir gecmiyor bana hic normal gelmiyor artik.
Hele o geminin tikanmasina gram inanmadim.
Normal isleyis budur.
Mesela bi tane harddisk motoru ureten fabrikayi su basmisti, 6 ay falan dunyada harddisk krizi oldu. Sonra toparlandi, toparlanmasa devreye baska ulke girer uretirdi.
Talep var cunku.
Maske uretiminde ilk 1 ay herkes patladi sonra bizim ulke haftada 100 milyon adet uretime cikti.
Bu nasil krizse 2 senedir gecmiyor bana hic normal gelmiyor artik.
Hele o geminin tikanmasina gram inanmadim.
0
@divit çip uretiminin arz kismini arastirmani tavsiye ederim. Kac para gerekiyor, fabrikayi kurmak kac yıl sürüyor, fabrikada calisacak adam bulmak kac yil sürüyor falan. Maske değil bu sonuçta. Bosch yeni fabrika kuracak ancak 2023te basliyor misal.
Kısacası bakis aciniz yanlış maske ile semiconductor alakasiz seyler. Çip üretimi bu kadar basit olsa bu kadar az tedarikçi olmazdi. Kolay bir sektör değil.
Vallaha sektörde calisan biri olarak kimsenin evergiven'a inanmak ile alakali bir cümle kurduğunu duymadim. Böyle işlerle alakam yok. Sektörde olan biteni sektör içinden bilgiler ile açıklarım, komplo teorileri geri kalan her şey.
Çip fabrikasi ile alakali;
www.bloomberg.com
Bakamayanlar için; çip işine girmek 4 milyar dolar gerekiyor diyor.
Kısacası bakis aciniz yanlış maske ile semiconductor alakasiz seyler. Çip üretimi bu kadar basit olsa bu kadar az tedarikçi olmazdi. Kolay bir sektör değil.
Vallaha sektörde calisan biri olarak kimsenin evergiven'a inanmak ile alakali bir cümle kurduğunu duymadim. Böyle işlerle alakam yok. Sektörde olan biteni sektör içinden bilgiler ile açıklarım, komplo teorileri geri kalan her şey.
Çip fabrikasi ile alakali;
www.bloomberg.com
Bakamayanlar için; çip işine girmek 4 milyar dolar gerekiyor diyor.
0
Yok abi itiraz etmiyorum ona zaten. Cip isine girmek icin 4 milyar bile yetmez kurdugun yerde deprem bile olmamasi gerekiyor.
Zaten parayla bile alamazsin know how kismini.
Dunyada 1 tane tekel sirket var, rakip olursun diye ne makine verir ne muhendis bulabilirsin.
Patent falan hepsi ayni heriflerde.
Tamam cipi kabul edelim, arabayi kabul edelim hadi demir celik neyse.. yav tum dunyanin krize girmesi cok enteresan geliyor.
Yani ben de uretimdeydim korona patladiginda, hammaddeden patladik 5 ay sonra duzeldi.
Simdi diyorlar ki siz patlama gormediniz battiniz bittiniz.
Ulan bizim urunler tirt bir urun cip degil bisey degil nasil tedarik olmaz anlamiyorum.
Hani wc kagidi kitligi gibi sacma yani.
Bugun diyor ki kalay bitmis cam uretemiyorlarmis.
Abi kalay nedir ya.
Dunyanin en salak elementi, bunun tedarik edilememesi beni komplo teorisine surukluyor.
Bakir kadar bolmus mesela.
Zaten parayla bile alamazsin know how kismini.
Dunyada 1 tane tekel sirket var, rakip olursun diye ne makine verir ne muhendis bulabilirsin.
Patent falan hepsi ayni heriflerde.
Tamam cipi kabul edelim, arabayi kabul edelim hadi demir celik neyse.. yav tum dunyanin krize girmesi cok enteresan geliyor.
Yani ben de uretimdeydim korona patladiginda, hammaddeden patladik 5 ay sonra duzeldi.
Simdi diyorlar ki siz patlama gormediniz battiniz bittiniz.
Ulan bizim urunler tirt bir urun cip degil bisey degil nasil tedarik olmaz anlamiyorum.
Hani wc kagidi kitligi gibi sacma yani.
Bugun diyor ki kalay bitmis cam uretemiyorlarmis.
Abi kalay nedir ya.
Dunyanin en salak elementi, bunun tedarik edilememesi beni komplo teorisine surukluyor.
Bakir kadar bolmus mesela.
0
dreamnesiac
Günde n tane toplantısı olan bir işte çalışıyorum, çoğunlukla yurtdışı.İşim çok keyifli ama temiz kafayla çalışmaya, bir şeyler yaratmaya, yeni şeyler öğrenmeye vakit kalmıyor. Akşamlara sarkıyor, o zaman da yorgun oluyorum.Bir türlü alışamadım bu duruma. İşin ilginç yanı yöneticiler dahil herkes ay
Günde n tane toplantısı olan bir işte çalışıyorum, çoğunlukla yurtdışı.
İşim çok keyifli ama temiz kafayla çalışmaya, bir şeyler yaratmaya, yeni şeyler öğrenmeye vakit kalmıyor. Akşamlara sarkıyor, o zaman da yorgun oluyorum.
Bir türlü alışamadım bu duruma. İşin ilginç yanı yöneticiler dahil herkes aynı şeyden şikayetçi. Ama böyle de gidiyor.
Sizde de benzer mi? Ne yapıyorsunuz nefes almak için?
Her türlü öneri makbul :)
Teşekkürler
İşim çok keyifli ama temiz kafayla çalışmaya, bir şeyler yaratmaya, yeni şeyler öğrenmeye vakit kalmıyor. Akşamlara sarkıyor, o zaman da yorgun oluyorum.
Bir türlü alışamadım bu duruma. İşin ilginç yanı yöneticiler dahil herkes aynı şeyden şikayetçi. Ama böyle de gidiyor.
Sizde de benzer mi? Ne yapıyorsunuz nefes almak için?
Her türlü öneri makbul :)
Teşekkürler
0
Kendime toplantılar koyuyorum, ajandamı her gün min 4 saat bloke ediyorum ve o saatlere hiç bir şekilde toplantı kabul etmiyorum. Yapılacak işler ve toplantılar hiç bitmez, senin sınırlarını çizmen ve dik durman lazım.
0
Ha bir de ek olarak, gelen toplantı davetlerinin nerdeyse yarısı boş beleş toplantılar oluyor, önüne geleni toplantıya eklemeyi çok seviyor insanlar. Toplantının içeriğine göre benlik bir durum yoksa direkt reddedip “müsait değilim gelemem, bana ihtiyaç duyarsanız teams ten yazın 5dk gelirim diyorum, şimdiye kadar hiç kimse mesaj yazıp gel sana ihtiyacımız var demedi bu tarz toplantılarda.
0
Bazı günler toplantı soluyup toplantı tüketiyorum.
Şu sıralar güzel. Ama misal n+2 müdürüm toplantidan kafayi yiyecek bazen. Biz 2 saat öğle yemeği yerken kadın toplantida dinlerken yemek yiyor bazen.
Şu sıralar güzel. Ama misal n+2 müdürüm toplantidan kafayi yiyecek bazen. Biz 2 saat öğle yemeği yerken kadın toplantida dinlerken yemek yiyor bazen.
0
Cogunu reddediyorum, geri kalanlara da cevap vermiyorum.
Gercekten bana ihtiyac olursa evden helikopterle falan almaya geliyorlar zaten.
Bir de girdigim her toplantida su an acil bir ise bakiyorum, beni diger toplantiya cagiriyorlar falan diyorum, iyi hadi git diyorlar.
Zaten toplanti insanlari gizli issizdir, girmedigin toplantidan bir kaybin olmaz.
Gercekten bana ihtiyac olursa evden helikopterle falan almaya geliyorlar zaten.
Bir de girdigim her toplantida su an acil bir ise bakiyorum, beni diger toplantiya cagiriyorlar falan diyorum, iyi hadi git diyorlar.
Zaten toplanti insanlari gizli issizdir, girmedigin toplantidan bir kaybin olmaz.
0
1 aydır aynı durumdayım ama benimki olağanüstü bir durum, neredeyse tüm işimi bırakıp günün 4-5 saatini toplantılarda geçiriyorum. 2 ay daha böyle sürecek, o yüzden bununla mücadele etmemeye çalışıyorum; kaçışım yok çünkü. toplatıdan kalan saatlerde notları düzenliyor, sonraki toplantılara hazırlanıyorum. hepsi ingilizce, ekstra yoruyor. guatemalısı, filipinlisi, irlandalısı olunca anlamak için dikkat kesilmek gerekiyor falan...
çalışmayan yöneticilerin çalışmış görünmek için "set ettiği" toplantılardansa birinin ses çıkartması lazım. eski iş yerimde olmasa da olur toplantılara süre kısıtlaması getirtmişti direktör, herkes söyleyeceği konuları önceden drive'da özetleyip diğerlerinin çalışıp gelmesini sağlamıştı. sonra baktılar ki bir araya gelmeden de oluyormuş bazı şeyler, gözle görülür derecede azalmıştı.
çalışmayan yöneticilerin çalışmış görünmek için "set ettiği" toplantılardansa birinin ses çıkartması lazım. eski iş yerimde olmasa da olur toplantılara süre kısıtlaması getirtmişti direktör, herkes söyleyeceği konuları önceden drive'da özetleyip diğerlerinin çalışıp gelmesini sağlamıştı. sonra baktılar ki bir araya gelmeden de oluyormuş bazı şeyler, gözle görülür derecede azalmıştı.
0
@zikardo
Teams iyi fikir ama ben öyle dememişken bile çat diye arayabiliyorlar, gerekirse ararsınız dersem eminim yaka paça çağırabilirler :) Hazırlık gerektiren toplantılara hazırlanma şansım olmaz o durumda.
Takvim kapatma önerisi doğru, tam yapamadım şuana dek ama deneyeceğim
Teams iyi fikir ama ben öyle dememişken bile çat diye arayabiliyorlar, gerekirse ararsınız dersem eminim yaka paça çağırabilirler :) Hazırlık gerektiren toplantılara hazırlanma şansım olmaz o durumda.
Takvim kapatma önerisi doğru, tam yapamadım şuana dek ama deneyeceğim
0
alperz
Hiç izlememiştim. Bugün açıp izleyeyim dedim. İkinci bölümü bitiremedim. Başroldeki adam resmen gıcıklık abidesi. Kafayı gömesim geldi. Kapattım ben de.Soru: Sorun bende mi?Cevap: Evet bölümler ilerledikçe maykıl başkalarını değil kendini rezil ediyor sadece. hele ikinci sezondan sonra adama resmen
Hiç izlememiştim. Bugün açıp izleyeyim dedim. İkinci bölümü bitiremedim. Başroldeki adam resmen gıcıklık abidesi. Kafayı gömesim geldi. Kapattım ben de.
Soru: Sorun bende mi?
Cevap: Evet bölümler ilerledikçe maykıl başkalarını değil kendini rezil ediyor sadece. hele ikinci sezondan sonra adama resmen tarz değiştirtmişler. üçüncü sezonda falan aslında berbat geçmiş bir çocukluktan dolayı böyle olduğunu gözümüze sokmalar falan... neticede sıradan bir diziymiş. izliyorum öylesine.
muhtemelen ilk bölümlerden sonra herkes benim gibi düşündü ve senaryo ekibi böyle bir değişiklik yaptı.
Soru: Sorun bende mi?
Cevap: Evet bölümler ilerledikçe maykıl başkalarını değil kendini rezil ediyor sadece. hele ikinci sezondan sonra adama resmen tarz değiştirtmişler. üçüncü sezonda falan aslında berbat geçmiş bir çocukluktan dolayı böyle olduğunu gözümüze sokmalar falan... neticede sıradan bir diziymiş. izliyorum öylesine.
muhtemelen ilk bölümlerden sonra herkes benim gibi düşündü ve senaryo ekibi böyle bir değişiklik yaptı.
0
Ben de birkaç bölümde bıraktım. Seinfeld'e kaçtım.
Falanca sezonu atlatırsan güzel diye cümleler kuruyolardı burada, ilk sezon sanırım :)
Falanca sezonu atlatırsan güzel diye cümleler kuruyolardı burada, ilk sezon sanırım :)
0
UK versiyonunu izlemiştim ben de. Değişik bir tarzı var. Beğenmemen normal. Bence sorun yok. Ben bitirmiştim Rick Gervais hatrına ama çok da bayılmadım diziye.
0
Aslında Cringe Comedy olduğu için herkese hitap etmeyebiliyor. Peep Show gibi bu da. Başkası adına utanmak deyiminin karşılığı oluyor çoğu zaman. Ben çok sevmiştim, bence birkaç bölüm daha şans verebilirisiniz. US versiyonu için konuşursam Michael Scott benim favori dizi karakterlerimden biri. Günlük hayatta çoğu zaman bir şeyi anlamadığım o anlarda şu sahneyi hatırlayıp gülüyorum.
images.app.goo.gl
images.app.goo.gl
0
dunyanın en komik dizisi bence us versiyonu. ilk bolumlerde ben de tereddut etmiştim. gittikçe güzelleşiyor.
0
2. Sezon ortasi Ve 3. Sezon keyif vermeye başlıyor. Başlangıcı aşırı sıkıcı ve kötü. Tabii başta mantığı, çekimleri vs de anlamaya çalıştığın için salakca geliyor. Sonra ısınıyorsun
0
US versiyonu için konuşuyorsak dünyanın en iyi komedilerinden biri. İlk bölümler Michael'a gıcık olurken gittiği bölümde hüngür hüngür ağlamıştım. Sizin gibi yapan çok kişi var sanırım, cringe comedy sarmıyordur belki.
0
ilk başladığımda ilk bölümleri izleyip garip bulup bırakmıştım. sonra yeniden bi şans verdim ve şu an bitmesini hiç mi hiç istemiyorum :/
sarmadıysa da zorlamanın pek bi alemi yok açıkçası. çok beğenilse de herkese hitap etmeyebilir. sevmediğin bir şeyi izleyerek vaktini tüketme derim. sorun ne sende ne dizide. olur böyle şeyler.
sarmadıysa da zorlamanın pek bi alemi yok açıkçası. çok beğenilse de herkese hitap etmeyebilir. sevmediğin bir şeyi izleyerek vaktini tüketme derim. sorun ne sende ne dizide. olur böyle şeyler.
0
ben de geçenlerde aynı manada soru sordum burda. Cringe karakter üzerinden yürüyen komedilerden keyif alamıyorum başkası adına utanma duygumdan dolayı. Hem Michael Scott hem de Dwight o kadar cringe karakterler ki, 5 dakika izlesem gözüm seğirmeye başlıyor. Zorlaya zorlaya ikinci sezonun sonuna kadar geldim ama sarmadı beni yani.
Aynı örneği vermiştim mesela, Türkiye'de de Avrupa Yakası'nda Burhan karakterine uyuz olduğum için hiç keyif alamadım o diziden.
Aynı örneği vermiştim mesela, Türkiye'de de Avrupa Yakası'nda Burhan karakterine uyuz olduğum için hiç keyif alamadım o diziden.
0
ben de ilk izlemeye başladığımda 2-3 bölüm izleyip bu ne be deyip kapatmıştım. yıllar sonra ikinci şansı verdiğimde biraz daha sabrettim. başlarda çok zor izleniyor ama dayanabilirseniz sonrasında inanılmaz güzel bir dizi olduğunu fark ediyorsunuz. bitirdiğimde çok üzüldüm bittiği için. bi şekilde dayanıp karakterlerle, ortamla bağ kurduktan her şey çok doğal gelmeye başlıyor ve izlemeye doyamıyorsunuz.
0
Ilk bölümleri Amerika'da da benzer tepkiye yol açmıştı ama sonuç olarak gelmiş geçmiş en iyi 2-3 komediden biri oldu.
Michael harbiden çok zorluyor, özellikle scott's tots... Ama karakter bu yani insan yerin dibine giriyor izlerken.
Iki kere izledim, totalde de sürekli youtube videolarını izliyorum.
Michael harbiden çok zorluyor, özellikle scott's tots... Ama karakter bu yani insan yerin dibine giriyor izlerken.
Iki kere izledim, totalde de sürekli youtube videolarını izliyorum.
0
evet bu başkası yerine utanma hissi bende de çok baskın, o yüzden bir çok espri kaynadı gitti, gerilip gerilip bıraktım sonunda. sonra eşimle tekrar izlediğimizde bir şekilde bu hisleri baskılayabildim, arada bir iki michael'a ısındıran, aslında kendince iyi bir karakter olduğunu hissettiren bölümler de geldikçe sevmek devam etmek kolay oldu. cidden ikinci bir şansı hak eden eşi bulunmaz bir dizi.
0
İlk sezonu izleyip devam edebilirsen fikrin değişecek çok büyük ihtimalle. Çevremden duydum beğenisine güvendiğim birsürü insan bayılıyor gibi bi durum varsa devam et dayan, yoksa bırak gitsin dizi dolu.
0
herkese hitap eden bir dizi değil, başta ben de çok garipsemiştim. eşim hiç başlayamadı bile, sarmadı beni dedi ve izlemedi.
başladığım güne kahrolsun diyorum, çünkü bittiğinde sonsuz bir boşluğa düştüm. karakterler, gelişimler, olaylar, o kadar saçma ve eğlenceli ki..
başladığım güne kahrolsun diyorum, çünkü bittiğinde sonsuz bir boşluğa düştüm. karakterler, gelişimler, olaylar, o kadar saçma ve eğlenceli ki..
0
US versiyonu benim için dünya üzerindeki en komik dizi. Ben ki izlediğim sitcomlarda bölümlerin %80’inde falan tebessüm bile etmeyen biriyim, The Office izlerken hemen hemen her bölümde kahkaha attığımı hatırlıyorum.
Yalnız hangi versiyonu izlediğinizi yazmamışsınız ve ben UK versiyonundan bahsediyorsunuz gibi anladım. Ricky Gervais çok itici gelmişti bana da David rolünde ve 2. bölümden sonra dayanamayıp kapatmıştım. US versiyonunda ise Steve Carell o kadar tatlı ve sempatik ki izlediğim bütün sitcomlar arasında favori karakterim Michael olabilir.
Yalnız hangi versiyonu izlediğinizi yazmamışsınız ve ben UK versiyonundan bahsediyorsunuz gibi anladım. Ricky Gervais çok itici gelmişti bana da David rolünde ve 2. bölümden sonra dayanamayıp kapatmıştım. US versiyonunda ise Steve Carell o kadar tatlı ve sempatik ki izlediğim bütün sitcomlar arasında favori karakterim Michael olabilir.
0
us versiyonu hayatımda izlediğim en iyi komedi dizisi. michael scott da en sevdiğim komedi dizisi karakteri. mockumentary tarzına alışık değilsen sarmayabilir. bana da 2021 yılında gülme efekti ve gerçek mekan yerine set kullanmak tuhaf geliyor. o yüzden sit-com izlemiyorum.
0
tam olarak aynı sebeplerle ve çekim mantığı yüzünden iki bölüm dayanabildim. ama bir yıl sonra falan oturup izledim en baştan, birkaç bölüm sonra alışınca karakterlere bırakamıyorsunuz. ben üç defa falan izledim herhalde bir yıl içinde.
0
Kardeşim ve çevremdekiler çok seviyor diye. 2 defa başladım. 2 defa sarmadı ve bıraktım. 3. seferde bir boşlukta denk geldi de başladım ve devam edip bitirdim. Güzel dizi ama komedi dizileri kategorimde daha iyileri var.
0
michael scott ilk bölümler fazla antipatik duruyor.
zaman içinde karakterler gelişiyor, olgunlaşıyor, michael da buna dahil.
ben de 1,5 ay evvel başlamıştım. şimdi son sezondayım. bir an evvel bitirip bir kaç ay sonra ilk sezonları tekrar izlemek istiyorum. çünkü anladım ki, michael'ın michael olduğu bölümler en keyiflilermiş.
zaman içinde karakterler gelişiyor, olgunlaşıyor, michael da buna dahil.
ben de 1,5 ay evvel başlamıştım. şimdi son sezondayım. bir an evvel bitirip bir kaç ay sonra ilk sezonları tekrar izlemek istiyorum. çünkü anladım ki, michael'ın michael olduğu bölümler en keyiflilermiş.
0
ilk sezon 7 bölüm ve dediğin gibi çok zorluyor insanı, ama lütfen devam et izlemeye
0
Evet bölümler ilerledikçe maykıl başkalarını değil kendini rezil ediyor sadece. hele ikinci sezondan sonra adama resmen tarz değiştirtmişler. üçüncü sezonda falan aslında berbat geçmiş bir çocukluktan dolayı böyle olduğunu gözümüze sokmalar falan... neticede sıradan bir diziymiş. izliyorum öylesine.
muhtemelen ilk bölümlerden sonra herkes benim gibi düşündü ve senaryo ekibi böyle bir değişiklik yaptı.
muhtemelen ilk bölümlerden sonra herkes benim gibi düşündü ve senaryo ekibi böyle bir değişiklik yaptı.
0
her dizi ilk basta biraz yoruyor, sonradan temposu oturuyor. dizinin olayi cringe zaten ben bile bazi sahnelerde gozumu falan kapattim yani bu kadar da mallik olmaz diye. sorun tamamen sende diyemeyiz ama biraz daha devam edersen sevecegine eminim.
0
iddaaci
Merhaba, bu üç ülkeden Türkiye'ye gelecek varsa kızım için bir çocuk kitabını bize getirebilir mi? İstanbul'dayım. Kızım çok istiyor bu kitabı. Türkiye'de yok. Yurtdışında buldum ama kargosu ile birlikte karşılayacak gücüm yok.edit: Kitap ücreti ve taşıma ücretini elbette ödeyeceğim Kim yapar bu iyi
Merhaba, bu üç ülkeden Türkiye'ye gelecek varsa kızım için bir çocuk kitabını bize getirebilir mi? İstanbul'dayım. Kızım çok istiyor bu kitabı. Türkiye'de yok. Yurtdışında buldum ama kargosu ile birlikte karşılayacak gücüm yok.
edit: Kitap ücreti ve taşıma ücretini elbette ödeyeceğim
Kim yapar bu iyiliği?
UK = www.abebooks.com
DE = www.abebooks.com
USA = www.abebooks.com
edit: Kitap ücreti ve taşıma ücretini elbette ödeyeceğim
Kim yapar bu iyiliği?
UK = www.abebooks.com
DE = www.abebooks.com
USA = www.abebooks.com
0
garavel
Merhaba, şimdiye kadar tamamen çakma kullandığımdan olsa gerek artık sıktığım anda başım ağrıyor. Öyle ki orjinal parfümler bile bazen başımı ağrıtmaya başladı. Bilmiyorum fark eder mi ama, kokusu çok ağır olmayan ve kışlık bi erkek parfümü öneriniz var mı ?Klasik bir koku olabilir, şimdiye kadar di
Merhaba, şimdiye kadar tamamen çakma kullandığımdan olsa gerek artık sıktığım anda başım ağrıyor. Öyle ki orjinal parfümler bile bazen başımı ağrıtmaya başladı. Bilmiyorum fark eder mi ama, kokusu çok ağır olmayan ve kışlık bi erkek parfümü öneriniz var mı ?
Klasik bir koku olabilir, şimdiye kadar dior sauvage kullandım güzel bi koku ama o da yani sıktı diyebilirim artık biraz. Tabi çok çok da pahalı olmazsa güzel olur. Tenk yu.
Klasik bir koku olabilir, şimdiye kadar dior sauvage kullandım güzel bi koku ama o da yani sıktı diyebilirim artık biraz. Tabi çok çok da pahalı olmazsa güzel olur. Tenk yu.
0
Terre d'hermes olabilir, genelde tene yakın gider. 4 mevsim kullanilir.
Sürekli aynı parfümü kullanirsaniz sikabilir tabiki.
Sürekli aynı parfümü kullanirsaniz sikabilir tabiki.
0
Mehmet Ersoz
Bazı ilaçların 2.5mg versiyonları varken bazı ilaçların da 25mgdan başlıyor en düşük dozu. nedeni nedir acaba?Ketya adlı uyku ilacı 25mg gün içinde beni uyuklatıyor, 10mg versiyonuna baktım ama bulamadım. Kırılabilir bir hap değil.
Bazı ilaçların 2.5mg versiyonları varken bazı ilaçların da 25mgdan başlıyor en düşük dozu. nedeni nedir acaba?
Ketya adlı uyku ilacı 25mg gün içinde beni uyuklatıyor, 10mg versiyonuna baktım ama bulamadım. Kırılabilir bir hap değil.
Ketya adlı uyku ilacı 25mg gün içinde beni uyuklatıyor, 10mg versiyonuna baktım ama bulamadım. Kırılabilir bir hap değil.
0
Tahminen; yeterli talep yoksa arz olmaz. Ilacin da boyut olarak arz yaratilabilecek birşey olduğunu sanmıyorum.
Eğer çoğu hastalikta bu 25 mg hali kullanılıyorsa gereksizdir 10mt üretmek.
Eğer çoğu hastalikta bu 25 mg hali kullanılıyorsa gereksizdir 10mt üretmek.
0
Farklı ilaçların moleküler yapıları farklı olduğu için, kimisinin minimum etkin dozu 2,5 mg iken diğerinin 25 mg ya da daha farklı olabilir.
Etkin dozdan daha düşük formun üretilmesine gerek yok. Çünkü ilaç keyif için tüketilen bir madde değil.
Sizin gibi yan etki yaşayan kişiler için ise bölerek kullanma önerilebilir ilk günler için.
Etkin dozdan daha düşük formun üretilmesine gerek yok. Çünkü ilaç keyif için tüketilen bir madde değil.
Sizin gibi yan etki yaşayan kişiler için ise bölerek kullanma önerilebilir ilk günler için.
0
damba
Arkadaşlar, Günün 8 saatini bilgisayar başında geçirmem gereken bir işim var, masadan kalkamıyorum. Akşam geldiğimde de spor yapmak için çok yorgun oluyorum ve bir kaç saat ALES çalışıyorum. ALES 21 Kasım’da, bu zamana kadar full ders çalışacağım gibi. Dolayısıyla hareketsiz günler beni bekliyor. Bi
Arkadaşlar,
Günün 8 saatini bilgisayar başında geçirmem gereken bir işim var, masadan kalkamıyorum. Akşam geldiğimde de spor yapmak için çok yorgun oluyorum ve bir kaç saat ALES çalışıyorum.
ALES 21 Kasım’da, bu zamana kadar full ders çalışacağım gibi. Dolayısıyla hareketsiz günler beni bekliyor.
Bir yandan da çok fazla kilo aldım, nasıl verebilirim bu hareketsizlikte? Aç da kalamıyorum :(
Günün 8 saatini bilgisayar başında geçirmem gereken bir işim var, masadan kalkamıyorum. Akşam geldiğimde de spor yapmak için çok yorgun oluyorum ve bir kaç saat ALES çalışıyorum.
ALES 21 Kasım’da, bu zamana kadar full ders çalışacağım gibi. Dolayısıyla hareketsiz günler beni bekliyor.
Bir yandan da çok fazla kilo aldım, nasıl verebilirim bu hareketsizlikte? Aç da kalamıyorum :(
0
İnsanlar aylarca diyet yapıp hiç aksatmadan antrenmanlarını yaptıkları halde zar zor kilo verirken senin hiç şansın yok, üzgünüm. Göbeğinle barışık olmayı dene. ¯\_(ツ)_/¯
0
if + karatay ile benzer tempoda kilo verebiliyorum ama çok istikrarlı uygulamak gerekiyor.
0
16-8 if yaparak en azindan durumu kontrol altina alırsın. Kalorini de hesaplamaya başlarsan kilo verirsin sağlıklı bir sekilde. Spordan cok daha önemli diyetin.
0
proteinli, yagli tek ögün. ben sinava calisirken verdim ama sunucu 1 ay sonra gördüm.
0
4 ay önce ayağım kaval kemiğinden kırıldı. 1.5 ay felçli gibi yatalak bir hastaydım. Normalde ayi gibi yemek yerdim ma hareketsiz kalınca insan istese de pek yiyemiyormuş. Günde 8 saat bilgisayar başında olmak hareketsizlik değilmiş. Bu yatalak süreçte 3 öğün yemek yedim ama şöyle bir yöntemle... Bir sonraki öğünde acıkacak kadar yedim. İnsan sağa sola dönemez hale gelince çok düşünüyor. Ben son 10 senede toplasan 10 kere harbi bir açlık hissetmemişimdir.
Bu yöntem çok iyi bir sonraki öğünde acıkacak kadar ye. Ben yata yata 2 ayda 4 kilo verdim.
Bu yöntem çok iyi bir sonraki öğünde acıkacak kadar ye. Ben yata yata 2 ayda 4 kilo verdim.
0
Covid dönemi sadece kalori takibi yaparak 7 kg falan verdim. Bilimsel olarak kalori açığı dışında kanitlanmis bir kilo verme yöntemi yok.
Bütün gün yatakta yatsaniz da harcadiginizdan azini yerseniz kilo verirsiniz.
Myfitnesspal yükleyin, yediginiz sekerden bir parça ekmeğe her şeyi gramaj ile girin.
Bütün gün yatakta yatsaniz da harcadiginizdan azini yerseniz kilo verirsiniz.
Myfitnesspal yükleyin, yediginiz sekerden bir parça ekmeğe her şeyi gramaj ile girin.
0
Diyetisyen ile görüşün. Benzer durumda 4 ayda 23 kilo verdim. Sıfır spor. Evden çalıştığım için hareket de etmedim hiç. Üstelik diyet programına uymak için akşam aç olmadığım halde yemek yiyordum. Yemekler de gayet güzel lezzetli yemekler. Öyle sürekli brokoli ile beslenmiyorsun yani.
0
black mamba
aylık gelir ve giderlerinizi nerede takip ediyorsunuz? ya da ediyor musunuz?
aylık gelir ve giderlerinizi nerede takip ediyorsunuz? ya da ediyor musunuz?
0
excel tablosu tutuyorum aylık, zaten her şey kredi kartında, ekstredeki kalemleri excele geçirip sınıflandırıyorum.
0
Uygulamalar var bunun için. Eski duyurularda da bahsedilmişti diye hatırlıyorum.
Ben Saver kullanmıştım bir dönem, ufak bir ücreti vardı ama iyiydi.
Ben Saver kullanmıştım bir dönem, ufak bir ücreti vardı ama iyiydi.
0
tek bir kredi kartım var istisnasız her şeyi oradan ödüyorum. ay sonlarında o kart ekstresini inceliyorum. garanti ekstresi zaten kategorizasyonu kendi yapıyor (%10 market, %20 benzin vs gibi)
0
gezegen olan pluton
Mevcut tepsi gibi telefonlardan hoşlanmadığımdan ve 4.7-5.2 inç bandında telefon bulamadığımdan eski daha normal ekran boyutundaki telefonlardan 2. el almaya karar verdim. Bu noktada dikkat etmem gereken noktalar var mı?
Mevcut tepsi gibi telefonlardan hoşlanmadığımdan ve 4.7-5.2 inç bandında telefon bulamadığımdan eski daha normal ekran boyutundaki telefonlardan 2. el almaya karar verdim. Bu noktada dikkat etmem gereken noktalar var mı?
0
Diğer noktaları bilemem ancak telefonun faturasını mutlaka görüp öyle alın. Mazallah çalıntı telefon falan işine dahil olursunuz hem paranız gider hem de başınız ağrır.
0
Küçük telefon istiyorsam se 2020 alırdım, iphone 12 13 mini de iyi ama fiyatları yüksek. 5.4 olduğuna bakmayın aşırı küçük.
0
avatar is back
Hem lig kalitesi hem de izlenme rakamlarında durum nedir acaba? İkisi de gittikten sonra, özellikle ronaldo’nun gidişi ve geçen seneki messi performansından sonra nerdeyse hiç takip etmedim. Şimdi baktım barcelona yeniliyor, ligde 9.sırada falanİyice bitiyor mu la liga?
Hem lig kalitesi hem de izlenme rakamlarında durum nedir acaba? İkisi de gittikten sonra, özellikle ronaldo’nun gidişi ve geçen seneki messi performansından sonra nerdeyse hiç takip etmedim. Şimdi baktım barcelona yeniliyor, ligde 9.sırada falan
İyice bitiyor mu la liga?
İyice bitiyor mu la liga?
0
eskisinden çok daha az ilgi çekiyor, orası kesin. gol ortalamaları ciddi anlamda düşmüş durumda, çoğu takım fazla defansif oynuyor.
"la liga bitti" kısmı doğru değil ama bence. majör liglerde bu tip iniş çıkışlar olur. serie a da bitmişti juventus üst üste 10 sene şampiyon olduğunda... 0-0 bitmiş lecce-cagliari maçı geyiği yapılıyordu. bak şimdi her maçta 30 gol oluyor :)
messi, ronaldo gibi müthiş yıldızların gidişi böyle bir ligi tabii ki etkiler ama uzun vadede şanından, şöhretinden bir şey kaybedeceğini sanmıyorum la liga'nın. seneye bakarsın real madrid haaland ve mbappe'yi filan transfer eder, hooop, yine millet onu izlemeye başlar.
popüler kültürü takip eden insanların yarattığı algıya bu kadar takılmamak lazım zatenn, yani bugün la liga'yı bitirirler yarın premier lig'i, çok anlamı yok.
"la liga bitti" kısmı doğru değil ama bence. majör liglerde bu tip iniş çıkışlar olur. serie a da bitmişti juventus üst üste 10 sene şampiyon olduğunda... 0-0 bitmiş lecce-cagliari maçı geyiği yapılıyordu. bak şimdi her maçta 30 gol oluyor :)
messi, ronaldo gibi müthiş yıldızların gidişi böyle bir ligi tabii ki etkiler ama uzun vadede şanından, şöhretinden bir şey kaybedeceğini sanmıyorum la liga'nın. seneye bakarsın real madrid haaland ve mbappe'yi filan transfer eder, hooop, yine millet onu izlemeye başlar.
popüler kültürü takip eden insanların yarattığı algıya bu kadar takılmamak lazım zatenn, yani bugün la liga'yı bitirirler yarın premier lig'i, çok anlamı yok.
0
Koskoca lig neden bitsin? Der meister +1. Bir dönem italya ligi resmen çöp olmuştu şu an çok eglenceli hale geldi. Normal yani. Türk ligi de eminim biraz başına düzgün adamlar gelse, sporu bilseler türk ligi de yükselir.
Misal fransa ligi; bir dönem leş denirdi. Hop psg geldi, bir dönem monaco vardı falan.
Misal fransa ligi; bir dönem leş denirdi. Hop psg geldi, bir dönem monaco vardı falan.
0
valla çoktan bitti bence. tabi biten şey tekrar başlamıycak diye bir şey yok bugün biter 5 sene sonra küllerinden doğar en iyi lig olur o ayrı ama şu anda ispanyollar dışında kim izliyodur bu ligi bilmiyorum, o yüzden bu durum bitmek olarak adlandırılabilir bence de.
2 süper takıma ve süperstara sahipti o yüzden ilgi çekiyordu yıllardır ancak süperstarlar gitti takımlar da vasat oldu artık, onun dışında maçlar çok yavaş, temposuz. premier lig zaten ayrı bir seviyeye çıktı onu tartışmaya gerek yok da bundesliga'da açın rastgele bir maç izleyin sıkılma ihtimaliniz %1 falan çok keyifli bir oyun var orda. serie a'da da süper takım kalmasa da ve almanya ve ingiltere'deki gibi hızlı oyunlar oynanmasa da çekişmenin yüksek olması zevkli yapıyor. juve, milan, inter, napoli, lazio, atalanta, roma hepsi birbirine üstünlük kurabiliyor bu açıdan keyifli bir lig, bir de milan ve inter'in küllerinden doğması da nostaljiyi tetikledi son yıllarda. ligue 1 de hem wonderkid fabrikası olmasından kaynaklı hem de psg'nin los galacticos kurması derken o da ispanya'dan daha çok ilgi çekiyor bu sezon itibariyle. kısaca 5 büyük ligin 4'ünü izlemek için sebep/sebepler bulabiliyorken la liga'da ordan bir takımla gönül bağın olması dışında bir sebep bulmak zor.
2 süper takıma ve süperstara sahipti o yüzden ilgi çekiyordu yıllardır ancak süperstarlar gitti takımlar da vasat oldu artık, onun dışında maçlar çok yavaş, temposuz. premier lig zaten ayrı bir seviyeye çıktı onu tartışmaya gerek yok da bundesliga'da açın rastgele bir maç izleyin sıkılma ihtimaliniz %1 falan çok keyifli bir oyun var orda. serie a'da da süper takım kalmasa da ve almanya ve ingiltere'deki gibi hızlı oyunlar oynanmasa da çekişmenin yüksek olması zevkli yapıyor. juve, milan, inter, napoli, lazio, atalanta, roma hepsi birbirine üstünlük kurabiliyor bu açıdan keyifli bir lig, bir de milan ve inter'in küllerinden doğması da nostaljiyi tetikledi son yıllarda. ligue 1 de hem wonderkid fabrikası olmasından kaynaklı hem de psg'nin los galacticos kurması derken o da ispanya'dan daha çok ilgi çekiyor bu sezon itibariyle. kısaca 5 büyük ligin 4'ünü izlemek için sebep/sebepler bulabiliyorken la liga'da ordan bir takımla gönül bağın olması dışında bir sebep bulmak zor.
0
dünya son zamanlarda sporda hikaye sevmeye başladı. spor programlarında ''bu maçın şöyle de bir hikayesi var'' diye zorlama, sinekten yağ çıkarmalı hikaye denemeleri görüyoruz. ben mesela ara sıra önüme düşen haberlerde ''barça'da istenmeyen suarez atletico'ya gidip barça'dan işte böyle intikam aldı'' haberine bile tıklasam mı diye düşünüyorum. onun dışında ne puan durumundan haberim var ne el classico sonuçlarından. yarın haaland barçaya, mbappe krala giderse ibre oraya döner, bu işler hiç belli olmaz.
0
@logisticsmanager'e katılıyorum ben de. ama şöyle bir durum da var. O 2000lerin başı futbol artık yok. hangi çocuk avrupa/dünya kupası maçlarını deli gibi takip ediyor, panini'nin yapıştırmalarını biriktiriyor. futbol piyasasında genel olarak bir çöküş var. ne haaland ne pogba ne salah ne de mbappe o eski figo, 9 numara ronaldo, beckham gibi olmadı olamaz. gerçi saydıklarımda da işte los galacticos'tu. bu birkaç takımın çıkıp kendi ligimizi kuracağız çıkışı da esasen bu dediğim olayla bağlantılı.
son yıldızlar zlatan, ronaldo ve messi kaldı. bu abiler de gidince ne olacak ben onu merak ediyorum. arap döllerinin ve çinli konsorsiyumlarının ligleri mahvetmesinden sonra ilerde futbol diye ne izleyeceğiz merak ediyorum.
sanayi devrimi ve sömürgecilikle ingilterenin yumuşak gücü olarak yayılan ve kapitalizmin ürünü olan futbol şu an kendisini yaratan kapitalizmin aracı oldu.
şu reklamı çok severim, nike aslında kötü tarafın kendisinin olduğunu biliyor bence:
www.youtube.com
son yıldızlar zlatan, ronaldo ve messi kaldı. bu abiler de gidince ne olacak ben onu merak ediyorum. arap döllerinin ve çinli konsorsiyumlarının ligleri mahvetmesinden sonra ilerde futbol diye ne izleyeceğiz merak ediyorum.
sanayi devrimi ve sömürgecilikle ingilterenin yumuşak gücü olarak yayılan ve kapitalizmin ürünü olan futbol şu an kendisini yaratan kapitalizmin aracı oldu.
şu reklamı çok severim, nike aslında kötü tarafın kendisinin olduğunu biliyor bence:
www.youtube.com
0
@hallegadola,
hocam çöken kısım işin duygusal tarafı. yoksa futbol endüstrisi hiç olmadığı kadar büyümüş, çok daha geniş kitlelere ulaşmış durumda. bak bir zamanlar "işçi sınıfı"nın sporuydu, "kaba saba, eğitimsiz kitleler" içindi, ayıplanırdı futbolu sevmek... şimdi eli kalem tutan adam da futbol aşığı. her yer futbol hipster'ı dolu. bakıyorsun sanat eleştirmeni bile tam olarak diğer duyurucunun bahsettiği hikayeler dolayısıyla futbola bağlanıyor.
ha bence bu çok depresif ve üzücü bir durum, çünkü futbolu bir kültür nesnesi kılan ve ona anlam yükleyen hemen her şeyin yok edilip futbolun sadece tüketim odaklı bir eğlenceye dönüştürülmesine yol açıyor AMA finansal hacim, ilgi-alaka olarak baktığımızda futbol 10-20 sene öncesinden çoooook daha büyük.
çocuklar panini çıkartması biriktirmiyor ama 10 yaşında fifa'da kutu mutu açmak için anasının babasının kredi kartını patlatıyor mesela. onlar için bu özel hikayeleri, duygusal yönleri, hayattan kesitleri olan güzel bir spor değil de oyun... onlar leipzig'in şirket takımı olmasını umursamıyor mesela, newcastle'ı araplar alınca "ooo daha çekişmeli olur" diye mutlu oluyorlar; bir futbol takımını severek büyümemişler, kendilerini ait hissettikleri bir camia veya cemiyet yok, onların spora bakışı çok daha farklı ama netice itibariyle para babalarının ceplerini doldurup sporu popüleştirmeye en çok onlar katkı sağlıyor.
hocam çöken kısım işin duygusal tarafı. yoksa futbol endüstrisi hiç olmadığı kadar büyümüş, çok daha geniş kitlelere ulaşmış durumda. bak bir zamanlar "işçi sınıfı"nın sporuydu, "kaba saba, eğitimsiz kitleler" içindi, ayıplanırdı futbolu sevmek... şimdi eli kalem tutan adam da futbol aşığı. her yer futbol hipster'ı dolu. bakıyorsun sanat eleştirmeni bile tam olarak diğer duyurucunun bahsettiği hikayeler dolayısıyla futbola bağlanıyor.
ha bence bu çok depresif ve üzücü bir durum, çünkü futbolu bir kültür nesnesi kılan ve ona anlam yükleyen hemen her şeyin yok edilip futbolun sadece tüketim odaklı bir eğlenceye dönüştürülmesine yol açıyor AMA finansal hacim, ilgi-alaka olarak baktığımızda futbol 10-20 sene öncesinden çoooook daha büyük.
çocuklar panini çıkartması biriktirmiyor ama 10 yaşında fifa'da kutu mutu açmak için anasının babasının kredi kartını patlatıyor mesela. onlar için bu özel hikayeleri, duygusal yönleri, hayattan kesitleri olan güzel bir spor değil de oyun... onlar leipzig'in şirket takımı olmasını umursamıyor mesela, newcastle'ı araplar alınca "ooo daha çekişmeli olur" diye mutlu oluyorlar; bir futbol takımını severek büyümemişler, kendilerini ait hissettikleri bir camia veya cemiyet yok, onların spora bakışı çok daha farklı ama netice itibariyle para babalarının ceplerini doldurup sporu popüleştirmeye en çok onlar katkı sağlıyor.
0
@ der meister dedikleriniz çok doğru, olaya nostaljik bakıyorum. Ancak soruyorum sizce 2020lerde eskisi gibi yıldız var mı/çıkacak mı? Futbol daha da mekanikleşmedi mi? Dediğiniz evet doğru, newcastle Araplara satılınca taraftarı çok sevindi. Ama neden sevindi? Artık biz de pahalı futbolcular alacağız city falan bırakmayacağız ortada. Eskiden fulham Manchester United/city falan rahat yenebiliyordu. Psg Fransa ligini domine etti. Futbolun o her an her şey olabilir ruhu gitti bence.
Evet, futbol işçi sınıfının balesidir. Ama bu dediğiniz gibi eskidi. Şenol Güneş’in sözüydü sanırım, eskiden fakirler oynar zenginler izlerdi futbolu, şimdi zenginler oynuyor fakirler izliyor.
Evet, futbol işçi sınıfının balesidir. Ama bu dediğiniz gibi eskidi. Şenol Güneş’in sözüydü sanırım, eskiden fakirler oynar zenginler izlerdi futbolu, şimdi zenginler oynuyor fakirler izliyor.
0
but that was just a dream
Evet/hayırNeden?Yaşınız?
Evet/hayır
Neden?
Yaşınız?
Neden?
Yaşınız?
0
Hayır çünkü bir insanın kendisinin seçmediği milliyet, doğum yeri vs. şeylerle gurur duyabilmek bana göre dünyanın en saçma şeylerinden biri.
28 yaşındayım.
28 yaşındayım.
0
Ms brownstone +1
Benim kendim cabalayip yaptığım ya da secimlerim sonrasında olan bir olay değil.
Benim kendim cabalayip yaptığım ya da secimlerim sonrasında olan bir olay değil.
0
Evet
Çünkü kimliğinin bir parçası ve kendimle barışık bir insanım. Kürt olsam Kürtlüğümle, Ermeni olsam ermeniliğimle gurur duyardım.
28
Çünkü kimliğinin bir parçası ve kendimle barışık bir insanım. Kürt olsam Kürtlüğümle, Ermeni olsam ermeniliğimle gurur duyardım.
28
0
Evet,
sonuçta benim karakterimi, davranıslarımı sekillendiren birsey.
farklı milliyetten de olsam gurur duymama gibi bir düsüncem olmazdı, sadece önemsiz oldugunu düsünüyorsam gurur duymuyorum önemsiz vs. derdim, herseyi dört dörtlük bir millet oldugunu düsünmüyorum.
30
sonuçta benim karakterimi, davranıslarımı sekillendiren birsey.
farklı milliyetten de olsam gurur duymama gibi bir düsüncem olmazdı, sadece önemsiz oldugunu düsünüyorsam gurur duymuyorum önemsiz vs. derdim, herseyi dört dörtlük bir millet oldugunu düsünmüyorum.
30
0
evet, duyuyorum.
geçmişinden ve coğrafyasından dolayı (son 100 yıllık tarihten bahsetmiyorum bu arada)
36 yaşındayım/sanat tarihçisiyim
geçmişinden ve coğrafyasından dolayı (son 100 yıllık tarihten bahsetmiyorum bu arada)
36 yaşındayım/sanat tarihçisiyim
0
Hayır.
Seçemediğimiz, random gelen şeyler için gurur duymak mantıklı değil de ondan.
24
Seçemediğimiz, random gelen şeyler için gurur duymak mantıklı değil de ondan.
24
0
George Carlin'in bununla ilgili çok güzel bir konuşması vardı gösterisinin birinde. Linkini aşağıya bırakıyorum. 5:10'dan sonra başlıyor.
www.youtube.com
Cevaplarım;
- Hayır
- Tesadüflerle gurur duyulmaz, mutlu olunur. Mutluluğa değinmeyeceğim.
- 30
www.youtube.com
Cevaplarım;
- Hayır
- Tesadüflerle gurur duyulmaz, mutlu olunur. Mutluluğa değinmeyeceğim.
- 30
0
bazı arkadaşlar kişisel bir tarafı olmadığına değinmiş. ona ek bir de, kesinlik de yok. türk olmak. nedir türk olmak? öyle çat diye herkesin aynı şeyi söylediği bir tanımı yok ki. kimi diyecek 5000 yıldır var olan köklü blah blah, öbürü islamla harmanlayacak vs. aynı şey diğer milliyetler için de geçerli. ingiliz olmak. nedir ingiliz olmak? İngilizce konuşmak mı, anne babanın ingiliz olması mı, ingiltere'de doğmak veya yaşamak mı? hepsi mi? ya da kendini ingiliz hisseden herkes ingiliz mi? ne var yani bu türk olmanın içinde? tam da içini doldururken çok şey değiştiği için hayali topluluklar olmaktan öte gitmiyor ve övünecek veya gurur duyulacak bi şey kalmıyor bence. türklük deyince aklıma hep olumsuz şeyler geliyor mesela şu an benim. sorumsuzluk, din simsarlığı, ahlaksızlık vs geliyor valla, çünkü hep böyleleri bu tanımları kullanıyorlar işlerine göre. ama cumhuriyet kurulurken verilen bağımsızlık mücadelesini, kimseye boyun eğmemiş insanlar topluluğunu düşününce güzel bir his de doğuyor. zamana göre de çok değişiyor yani. kendimi böyle açıklama ihtiyacı duymadan evet gurur duyuyorum diyebileceğim çok nadir şey var. örneğin, ailem. onları da kendim seçmedim ama oldukları insan olmaları bile gurur veriyor bana. ne güzel, iyi kalpli, masum insanların çocuğuyum diyorum mesela. yani daha çok şanslı hissetmek gibi. aynı şeyi bu "milletin" üyeleri için söylemiyorum, söyleyemiyorum. neyse çok uzattım ama eğer içini kesin bir şekilde güzel şeylerle doldurabilseydik gurur duyuyorum diyebilirdim sanırım ailem gibi görebilseydim. yine de bu milliyetçilikten değil de ya ne güzel, akıllı, ahlaklı insanlarla bu hayatı/vatanı paylaşıyoruz diyebildiğim için olurdu. yine şanslı hissetmek gibi bir hisle işte. /28
0
gurur duymak değil ama türk olmaktan memnunum. türk halkının yaptığı yanlış politik tercihlere, ülkenin geldiği duruma öfkelensem de türk olmayı seviyorum. milliyetçi biri de asla değilim.
0
Hayır,31, çünkü herhangi bir milliyete sahip olmak seçim hakkına bağlı olmadığı için gurur duyulacak bir şey değildir.
0
31 yaşındayım. evet gurur duyuyorum, uzun ve ihtişamlı bir tarihin parçası olmak hoşuma gidiyor. yunan, iranlı, rus ya da çinli falan olsaydım da muhtemelen yine gurur duyardım.
0
Hayır ama mesela Fransızların İngilizlerin milletleriyle gurur duymalarını anlayabiliyorum. Felsefeyi, yönetim biçimlerini, makineleşmeyi falan geliştirip dünyaya yön vermişler gurur duyabilirler biz şu an bir şey üreten konumda değiliz. 31
0
Evet. Çünkü atam yunan'ı denize dökmüş. Hehe
bu arada;
sckxyss +1
erenderk +1
29
bu arada;
sckxyss +1
erenderk +1
29
0
bana göre doğuştan gelen şeyler için yani kendimizin seçme şansı olmayan şeyler için gurur duyulmaz. ancak şükür edilebilir.
0
Evet.
Türk milleti bağımsızlık için, vatan için canını çokça kez feda etmiş. Bu bana göre çok karakterli ve saygı duyulacak bir hareket. Bunu yapan başka milletleri de takdir ederim.
28 yaşındayım.
Türk milleti bağımsızlık için, vatan için canını çokça kez feda etmiş. Bu bana göre çok karakterli ve saygı duyulacak bir hareket. Bunu yapan başka milletleri de takdir ederim.
28 yaşındayım.
0
Gencken buradaki pek coklari gibi secmedigim seyle gurur duyamam derdim. Fakat baska bir kulturle hasir nesir olunca gurur duyulabilecegini anladim. Yani ben yari Turk yari Zazayim, Turkiye'li olmaktan gurur duyuyorum tum cografyasiyla. Bu bos politik bir inanc degil. Aksine Turkiye insaninin kalitesini karsilastirma yaparak bulmakla alakali. En basta caliskan bir milletiz bu bile bir gurur kaynagi. Caliskanlik da illa super ekonomi ile issizlik, calisan profili ile alakali degil. Annenizin esinizin her kis basi 3-5 kilo salca, bir kac kavanoz tursu yapmaya calismasi, o gida saklama kulturu de giriyor bunun icine, temizlik kulturumuzde.
Evet, 40.
Evet, 40.
0
Evet,
Yurtdisina gelmeden once boyle bir farkindaligim yoktu, hiçbir seyi olmayan milletler burnundan kil aldirmiyor ya da alman arkadaslarim ikinci dunya savasi ile ilgili birsey sorunca triplere giriyor sanki hakaret ediyormusum gibi. Oysa yunan, sirp arkadaslarimla konusabiliyorum.
Bazi arkadaslarimin kolyeleri var, mesela ulke haritasi degil de atiyorum, ege bolgesi seklinde italyanlarda gordum daha cok.
Bizim problemlerimiz var o ayri.
Milliyetle gurur duymak bos is ama boyle birsey var ve biz bu konuda ezilecek, gurur duymayacak bir millet degiliz.
32
Yurtdisina gelmeden once boyle bir farkindaligim yoktu, hiçbir seyi olmayan milletler burnundan kil aldirmiyor ya da alman arkadaslarim ikinci dunya savasi ile ilgili birsey sorunca triplere giriyor sanki hakaret ediyormusum gibi. Oysa yunan, sirp arkadaslarimla konusabiliyorum.
Bazi arkadaslarimin kolyeleri var, mesela ulke haritasi degil de atiyorum, ege bolgesi seklinde italyanlarda gordum daha cok.
Bizim problemlerimiz var o ayri.
Milliyetle gurur duymak bos is ama boyle birsey var ve biz bu konuda ezilecek, gurur duymayacak bir millet degiliz.
32
0
Hayir zira bunun icin bir caba gostermedim. Gurur duyulacak bi olay degil
38
38
0
32.
evetle hayır arasında gidiyorum. başımızdaki islamistler olmasaydı iç rahatlığıyla evet diyebilirdim.
evetle hayır arasında gidiyorum. başımızdaki islamistler olmasaydı iç rahatlığıyla evet diyebilirdim.
0
gurur da duymuyorum mutlu da değilim buna karşılık yerinmiyorum ve mutsuz da değilim.
ms brownstone +1
28
ms brownstone +1
28
0
Hayır,
Türk kısmını değiştir yine sonuç değişmez. olayın Türk olmakla ilgisi yok. Sadece milliyet gurur duyulacak bişey değil. Çünkü senin yaptığın bişey yok. Doğuyorsun ve doğduğun toplumun bir parçası oluyorsun. bitti. gurur duymalık durum nerede? yok. Farklı milletlerden insanların olduğu bir ortamda Türk olduğumu söylemekten utanır mıyım? utanmam. Çünkü utanılacak bir durumda yok.
38
Türk kısmını değiştir yine sonuç değişmez. olayın Türk olmakla ilgisi yok. Sadece milliyet gurur duyulacak bişey değil. Çünkü senin yaptığın bişey yok. Doğuyorsun ve doğduğun toplumun bir parçası oluyorsun. bitti. gurur duymalık durum nerede? yok. Farklı milletlerden insanların olduğu bir ortamda Türk olduğumu söylemekten utanır mıyım? utanmam. Çünkü utanılacak bir durumda yok.
38
0
Valla @brownstone u goruyor ve arttiriyorum. Secim imkanin olsa bile sacma. Mesela simdi sorsalar cogu kisi en zengin ya da refah seviyesi en yuksek ulkeleri secer, bu secimden sonra niye 'X ulkesindenim' diye gurur duyar ki insan? Hani isin kisisel ozellik olayini falan gectim direkt bisekilde hazira konmak oluyor bu. Yani atiyorum X ulkesi binlerce yil suren tarihi/kulturu sonucunda 'X gibi olma' tarzinda bir stereotipi kazanmissa sadece secim yaptin diye sen niye direkt gururlanasin ki? Senin o olaya bir katkin olmamis.
Kisaca basta dedigim gibi secim olsa bile sacma. Dolayisiyla cevabim hayir.
30.
Kisaca basta dedigim gibi secim olsa bile sacma. Dolayisiyla cevabim hayir.
30.
0
bir insanın gurur duyacağı bir hüneri yoksa milliyetiyle gurur duyar. ülkenin geçmişine, tarihsel insanlarına saygı duyuyorum tabi ama ülkeden dolayı gurur duyması komik.
35
35
0
Evet
Gurur duyacağım bir çok hunerim var ama buna rağmen ülkemi seviyorum. Çünkü benim ülkem tüm ülkelerden daha güzel, tarihim daha şanlı, insanım daha sıcak.
40E
Gurur duyacağım bir çok hunerim var ama buna rağmen ülkemi seviyorum. Çünkü benim ülkem tüm ülkelerden daha güzel, tarihim daha şanlı, insanım daha sıcak.
40E
0
Hayır.
Eskiden savaşçılık işe yarıyormuş bu yüzden başarılarımız olsa da sağlam bir medeniyet kuramamışız. Savaş işi teknolojiye dayanınca gümlemişiz zaten.
Eskiden savaşçılık işe yarıyormuş bu yüzden başarılarımız olsa da sağlam bir medeniyet kuramamışız. Savaş işi teknolojiye dayanınca gümlemişiz zaten.
0
Tamamen tesaduf eseri olan bir seyden gurur duymak ya da utanc duymak bana sacma geliyor. Sans eseri turk doğmuşum. Dolayısıyla duymuyordum.
33
33
0
hayir
kendim secmedigim bir sey icin neden gurur duyayim. sadece ataturk atam oldugu icin gurur duyuyorum
29
kendim secmedigim bir sey icin neden gurur duyayim. sadece ataturk atam oldugu icin gurur duyuyorum
29
0
evet çünkü kimliğimin ve geçmişimin bir parçası.
dissendium'a katılıyorum.
burada doğmak tesadüf olabilir ama dedelerimiz bu ülke için savaşmış.
kendi adıma konuşmam gerekirse, iki tane dedem var savaşmış olan.
bazı şeyleri kendimiz kazanmış, (son yıllarda olduğu gibi de) kendimiz kaybetmişiz.
gavur okulu diye tabir edilen okullardan birini bitirdim.
o zaman da aynı şeyi düşünürdüm, sonradan bütün dünyadan insanlarla çalıştığım bir işim oldu, yine aynı şeyi düşünüyorum.
özendiğimiz ülkeler toplumsal olarak bilim, medeniyet vb. konularında çok ileride olsalar da, halklarının bireysel anlamda kendi toplumlarıyla aynı düzeyde olmadığını düşünüyorum.
bunun sebepleri elbette tartışılır ve ülkeye göre bakış açıları elbette değişebilir ama en azından mücadele etmiş ve özgürlüğünü kazanmış birilerinin evladı olmak bana gurur veriyor.
üstelik, tarihte iyi ya da kötü, mücadelesi olan ya da olmayan her millet/ulus/ülke, sadece göçmenlerden oluşsa bile kendi ülkesiyle ve o ülkenin vatandaşı olmakla gurur duyarken, bizim bunu bu kadar hafife almamızın talihsiz bir durum olduğunu düşünüyorum.
36
dissendium'a katılıyorum.
burada doğmak tesadüf olabilir ama dedelerimiz bu ülke için savaşmış.
kendi adıma konuşmam gerekirse, iki tane dedem var savaşmış olan.
bazı şeyleri kendimiz kazanmış, (son yıllarda olduğu gibi de) kendimiz kaybetmişiz.
gavur okulu diye tabir edilen okullardan birini bitirdim.
o zaman da aynı şeyi düşünürdüm, sonradan bütün dünyadan insanlarla çalıştığım bir işim oldu, yine aynı şeyi düşünüyorum.
özendiğimiz ülkeler toplumsal olarak bilim, medeniyet vb. konularında çok ileride olsalar da, halklarının bireysel anlamda kendi toplumlarıyla aynı düzeyde olmadığını düşünüyorum.
bunun sebepleri elbette tartışılır ve ülkeye göre bakış açıları elbette değişebilir ama en azından mücadele etmiş ve özgürlüğünü kazanmış birilerinin evladı olmak bana gurur veriyor.
üstelik, tarihte iyi ya da kötü, mücadelesi olan ya da olmayan her millet/ulus/ülke, sadece göçmenlerden oluşsa bile kendi ülkesiyle ve o ülkenin vatandaşı olmakla gurur duyarken, bizim bunu bu kadar hafife almamızın talihsiz bir durum olduğunu düşünüyorum.
36
0
hayır, gururluk bir durum yok bence de. sadece mutluyum ve kimliğimle barışığım diyebilirim.
yurtdışında kimliğimi aşağılamaya çalışanlara da ayarı veririm, elinde tesbih, ayağında babet çorabı takılan bi tane bile ziya gökalp eseri okumamış ama türkçü geçinen tiplere de.
27
yurtdışında kimliğimi aşağılamaya çalışanlara da ayarı veririm, elinde tesbih, ayağında babet çorabı takılan bi tane bile ziya gökalp eseri okumamış ama türkçü geçinen tiplere de.
27
0
hayır ama bundan utanmam tabi. milliyetim üzerinden bana sataşacak insana karşı kullanacağım malzememin olmasından memnunum.
benim seçmediğim, doğuştan gelen bir özellik benim için gurur vesilesi değil. çalışıp çabalayarak elde ettiğim bir ünvan, eser veya kazançtan gurur duyarım ancak.
31.
benim seçmediğim, doğuştan gelen bir özellik benim için gurur vesilesi değil. çalışıp çabalayarak elde ettiğim bir ünvan, eser veya kazançtan gurur duyarım ancak.
31.
0
neden gurur duyayım ki?
kendi seçimim olsa gurur duyarım ya da millet olarak acayip işler yapmış/yapıyor olsak yine gurur duyarım.
kendi seçimim olsa gurur duyarım ya da millet olarak acayip işler yapmış/yapıyor olsak yine gurur duyarım.
0
hayır
çünkü burada doğup büyüsem bile türk değilim; ne etnik, ne kültürel ne de toplumun bir parçası olarak.
dolu dolu türk hissetseydim de gurur duymazdım. içinde bulunduğun kültür, millet, toplum için mutlu ya da mutsuz olmak ayrı, gurur duymak ayrı bir şey bence. mesela ingiliz olsaydım mutlu olurdum ama yine gurur duymazdım.
başka milletleri gördüm bizimki iyiymiş diyenleri anlayabilmekle beraber milliyetle gurur duyma meselesinin milliyetin kendinden gelen bir bakış açısı olduğunu düşünüyorum. bu arkadaşların tacik olsaydı, sırf milliyetinden gurur duyma fikrinden ötürü tacik olmaktan gurur duymasından bahsediyorum. bu bağlamda bakıp da objektif olmanın mümkün olmadığını, konseptin kendi kendini beslediğini düşünüyorum.
çünkü burada doğup büyüsem bile türk değilim; ne etnik, ne kültürel ne de toplumun bir parçası olarak.
dolu dolu türk hissetseydim de gurur duymazdım. içinde bulunduğun kültür, millet, toplum için mutlu ya da mutsuz olmak ayrı, gurur duymak ayrı bir şey bence. mesela ingiliz olsaydım mutlu olurdum ama yine gurur duymazdım.
başka milletleri gördüm bizimki iyiymiş diyenleri anlayabilmekle beraber milliyetle gurur duyma meselesinin milliyetin kendinden gelen bir bakış açısı olduğunu düşünüyorum. bu arkadaşların tacik olsaydı, sırf milliyetinden gurur duyma fikrinden ötürü tacik olmaktan gurur duymasından bahsediyorum. bu bağlamda bakıp da objektif olmanın mümkün olmadığını, konseptin kendi kendini beslediğini düşünüyorum.
0
bisorumolacaktı
Çok istediğim bir ürün var ama Türkiye’ye kargolanmıyor. Almanya,fransa,italya,ispanya gibi daha çok avrupa ülkelerine gönderimi var sadece. Bu ülkelerde de hiç tanıdığım yok.Var mıdır getirtmenin bir yolu-yöntemi?Teşekkürler.
Çok istediğim bir ürün var ama Türkiye’ye kargolanmıyor. Almanya,fransa,italya,ispanya gibi daha çok avrupa ülkelerine gönderimi var sadece. Bu ülkelerde de hiç tanıdığım yok.
Var mıdır getirtmenin bir yolu-yöntemi?
Teşekkürler.
Var mıdır getirtmenin bir yolu-yöntemi?
Teşekkürler.
0
ancak gruplardan gelen öğrenci filan bulacaksın o getirecek. alamancılar hayatta tenezül etmez sana bana.
0
Peki ürün Türkiye'ye yollanabilecek bir ürün mü? Yoksa ürün grubu olarak sıkıntı mi?
0
guguklusaat
Merhabalar, bir süreliğine gezmek için Paris’te olacağız. Bir gecelik de başka bir şehre gidip kalıp gezelim diye düşünüyoruz. Biraz araştırınca Bordeaux ve Lyon arasında kaldık. Hangisini tavsiye edersiniz gezmek için?
Merhabalar, bir süreliğine gezmek için Paris’te olacağız. Bir gecelik de başka bir şehre gidip kalıp gezelim diye düşünüyoruz. Biraz araştırınca Bordeaux ve Lyon arasında kaldık. Hangisini tavsiye edersiniz gezmek için?
0
Neden lyon ya da Bordeaux ? Bordeaux'da totalde 1 hafta kadar bulundum, lyon'da da 2-3 gun (yakin oturuyorum). Yemek için lyon derim ama sanki bordeaux daha gorulesi gibi.
Bana kalsa tabi bu sehirlere gelene kadar gorulesi cok yer var. Trenle cok uzak olmayan; amiens, chantilly, mont st michel, normandy vs.
Neden Bordeaux ya da lyon?
Bana kalsa tabi bu sehirlere gelene kadar gorulesi cok yer var. Trenle cok uzak olmayan; amiens, chantilly, mont st michel, normandy vs.
Neden Bordeaux ya da lyon?
0
Bordeaux, bağ rotasında gezilecekse gidilecek bir yer bence; onun dışında pek özellikle görülecek bir yeri yok.
0
@logisticsmanager ,bu ikisinden biri olmak zorunda değil aslında, biz sadece ilk bakışta bu iksini düşünmüştük
0
@guguklusaat; vallaha Paris yakınlarında gezilecek o kadar güzel şehirler var ki lyon ve bordeaux'a gelene kadar zaman kalmaz bence. Yasanacak yer desek farkli ama gezilecek yer olarak ilk 10a koymam ikisini de.
Özel mesaj attim size.
Özel mesaj attim size.
0
jacque
Bir aylık evliyim. Evlenmeden önce haftanın bazı günleri salonda kanepede bazı günleri de ergenlikten kalma tek kişilik yatağımda yatıyordum (Eşim de aynı şekilde, dönüşümlü yatıyorduk.)Çok rahatsızlık çektiğimiz için evlenince yatak odamız çok iyi olsun, iyi uyuyalım istedik. Karartma stor perdeler
Bir aylık evliyim. Evlenmeden önce haftanın bazı günleri salonda kanepede bazı günleri de ergenlikten kalma tek kişilik yatağımda yatıyordum (Eşim de aynı şekilde, dönüşümlü yatıyorduk.)
Çok rahatsızlık çektiğimiz için evlenince yatak odamız çok iyi olsun, iyi uyuyalım istedik. Karartma stor perdeler aldık, odaya hiç ışık girmiyor. 180 x 200 cm Yataş'tan 6.000 TL civarı çok rahat bir yatak aldık. Nevresimleri bile özenle seçtim kaşındırmasın, batmasın da rahat uyuyalım diye.
Gelin görün ki son bir aydır her sabah sanki 1 saat uyumuşum gibi hem uykusuz hem de ağrılar içinde uyanıyorum. Aslında yıllardır ilk kez erken yatabiliyorum ve 8-9 saat uyuyabiliyorum ama hiç uyumamışım gibi gözümü zor açıyorum. Bir de bel ağrısı var ki anlatamam hatta bu sabah fark ettim resmen ayaklarım bile ağrıyordu yataktan kalkarken..
Yatağa çok para verdiğimiz için bu durum karartma perdelerinden kaynaklanıyordur diye umuyorum ama siz ne dersiniz? :(
Not: Eşimde zaten önceden de kronik bel ağrısı olduğu için yatakla ilgisi var mı çözemedik ama ağrılar onda da mevcut.
Çok rahatsızlık çektiğimiz için evlenince yatak odamız çok iyi olsun, iyi uyuyalım istedik. Karartma stor perdeler aldık, odaya hiç ışık girmiyor. 180 x 200 cm Yataş'tan 6.000 TL civarı çok rahat bir yatak aldık. Nevresimleri bile özenle seçtim kaşındırmasın, batmasın da rahat uyuyalım diye.
Gelin görün ki son bir aydır her sabah sanki 1 saat uyumuşum gibi hem uykusuz hem de ağrılar içinde uyanıyorum. Aslında yıllardır ilk kez erken yatabiliyorum ve 8-9 saat uyuyabiliyorum ama hiç uyumamışım gibi gözümü zor açıyorum. Bir de bel ağrısı var ki anlatamam hatta bu sabah fark ettim resmen ayaklarım bile ağrıyordu yataktan kalkarken..
Yatağa çok para verdiğimiz için bu durum karartma perdelerinden kaynaklanıyordur diye umuyorum ama siz ne dersiniz? :(
Not: Eşimde zaten önceden de kronik bel ağrısı olduğu için yatakla ilgisi var mı çözemedik ama ağrılar onda da mevcut.
0
@jelly bear
Yatak büyük olduğu ve ikimizde de sırt dönüp uyuma huyu olduğu için aslında hiç hissetmiyorum bile yatakta eşimin varlığını. Annem de bu ihtimali söyledi ama dediğim gibi yatakta biri var mı yok mu anlamıyorum bile uyku sırasında.
Yatak büyük olduğu ve ikimizde de sırt dönüp uyuma huyu olduğu için aslında hiç hissetmiyorum bile yatakta eşimin varlığını. Annem de bu ihtimali söyledi ama dediğim gibi yatakta biri var mı yok mu anlamıyorum bile uyku sırasında.
0
rahatlıktan uyuyamıyorsunuz. hafta sonu yedigöller'e veya başka bir yere kampa gidin. çadırda uyuyun. sonra dönünce yatağınızı tekrar deneyin.
0
Herkesin rahat edebildiği yatak aynı değil mesela benim süper rahat bulduğum yatağım kardeşimde bel ağrısına sebep oluyor ama bana da biriyle beraber uyumanın zorluğu olabilir gibi geldi, horlama, yüksek sesle nefes alma ya da çok hareketli olma gibi bir durumu var mı eşinizin?
Tamamen alışamamaktan kaynaklı da olabilir. (eşinize değil yeni yatağa:))
Tamamen alışamamaktan kaynaklı da olabilir. (eşinize değil yeni yatağa:))
0
Alışırsın kesinlikle. Benim 1 sene sürdü, az kalsın yatağı değiştiyordum, o derece bel ağrılarım oluyordu. Sonradan kayboldu gitti.
0
Bence aldığınız yatak yumuşak. Bel ağrısı çektiren yatak desteği az olan yumuşak yataklar oluyor genelde. O yüzden orta üstü sert bir yatakla değiştirin derim.
0
yatak-yastik kisiden kisiye gore cok degisiyor. yumusak yataklarda yada icine gomuldugun yastiklarda asla rahat edemiyorum. Cok yumusak bir yataktansa sert bir kanepe daha rahat geliyor. belkide yanlis yatak secimi yaptiniz.
0
pahalı yatak eşit değildir uygun yatak.
bence yataktan ve yatakta sürekli olarak birisiyle yatmanın verdiği bilinçsiz tedirginliktendir.
bence yataktan ve yatakta sürekli olarak birisiyle yatmanın verdiği bilinçsiz tedirginliktendir.
0
istambul
Kamerayla vs. pek işim yok. Batarya, hız ve hafıza belli bir seviyenin üstünde olsun yeter. Ama yeni telefonlar çok büyük. Şöyle pontul cebine sığacak boyda bir telefon önerisi olan var mı?
Kamerayla vs. pek işim yok. Batarya, hız ve hafıza belli bir seviyenin üstünde olsun yeter. Ama yeni telefonlar çok büyük. Şöyle pontul cebine sığacak boyda bir telefon önerisi olan var mı?
0
Bu baya büyük dert harbiden; yurtdışında gene pixel 4a ile cozuluyor ama o da bitti. Ben de misal bir sonraki telefonu ne alırım bilmiyorum.
Tek se 2020 ve 12 mini var. Baska da yok Türkiye'de. Ya da ikinci el.
Tek se 2020 ve 12 mini var. Baska da yok Türkiye'de. Ya da ikinci el.
0
iphone 13 mini.
12 mini ile arasında pek fiyat farkı yok. Neredeyse aynı fiyat.
12 mini ile arasında pek fiyat farkı yok. Neredeyse aynı fiyat.
0
