hololop
selam,2 sene is tecrubesi olan birinin onunde 2 olasilik var diyelim:a) orta boyutta sirkette yuksek maasiyla calismaya devam etmekb) cok daha buyuk kurumsal cool bir sirkette manager olacak, sorumlulugu artacak ama maasi yuzde 30% dusecek (baska ulkede oldugu icin). daha az birikterebilecek yani.ha
selam,
2 sene is tecrubesi olan birinin onunde 2 olasilik var diyelim:
a) orta boyutta sirkette yuksek maasiyla calismaya devam etmek
b) cok daha buyuk kurumsal cool bir sirkette manager olacak, sorumlulugu artacak ama maasi yuzde 30% dusecek (baska ulkede oldugu icin). daha az birikterebilecek yani.
hangisini secerdiniz?
tesekkurler
2 sene is tecrubesi olan birinin onunde 2 olasilik var diyelim:
a) orta boyutta sirkette yuksek maasiyla calismaya devam etmek
b) cok daha buyuk kurumsal cool bir sirkette manager olacak, sorumlulugu artacak ama maasi yuzde 30% dusecek (baska ulkede oldugu icin). daha az birikterebilecek yani.
hangisini secerdiniz?
tesekkurler
0
2 sene iş tecrübesi olan insanı "manager" (müdür deyince bi şeyimiz mi eksiliyor acaba?) yapan şirketin büyüklüğü ve kurumsallığı hakkında soru işaretleri oluşur benim kafamda, muhtemelen de torpil sonucudur zaten bu. a şıkkı iyidir.
0
hocam pozisyon yüksek ve sert olunca mayışında ona göre yüksek olması lazım. yüksek posizyon yüksek sorumluluk demek.
maaş ve verilen sorumluluk ve çalışma şartları üzerinden değerlendirme yapmanı öneririm. düz mantıkla yüksek sorumluluk üzerine düşük mayışı kabul etmem.
birde ülke faktörü var. daha huzurlu bir ülke ise direk tercih nedeni.
maaş ve verilen sorumluluk ve çalışma şartları üzerinden değerlendirme yapmanı öneririm. düz mantıkla yüksek sorumluluk üzerine düşük mayışı kabul etmem.
birde ülke faktörü var. daha huzurlu bir ülke ise direk tercih nedeni.
0
amaca ve kisiye bagli,
hirslariniz, gerekli gereksiz takintilariniz varsa etiket insani iseniz büyük firmada manager olursunuz,
amac para ve rahatlik ise kücük firmada iyi maas devam edersiniz.
bunlardan biri digerine üstün degil, kisiye bagli, mesela kendi sirketinizi acma amaciniz var ise bence büyük sirkette ögrenme ve cevre daha iyidir, ama bu yoksa kücük sirketler daha rahattir, flexible dir, iyi maaslidir, daha mutlu olur insan, rahattir.
büyük sirketlerde politika vardir, dedikodu vardir, gereksiz insan vardir etc.
hirslariniz, gerekli gereksiz takintilariniz varsa etiket insani iseniz büyük firmada manager olursunuz,
amac para ve rahatlik ise kücük firmada iyi maas devam edersiniz.
bunlardan biri digerine üstün degil, kisiye bagli, mesela kendi sirketinizi acma amaciniz var ise bence büyük sirkette ögrenme ve cevre daha iyidir, ama bu yoksa kücük sirketler daha rahattir, flexible dir, iyi maaslidir, daha mutlu olur insan, rahattir.
büyük sirketlerde politika vardir, dedikodu vardir, gereksiz insan vardir etc.
0
soru mu bu:) tabiki yediğin köfteye bakacaksın.
pozisyon hiçbir işe yaramayan salak bi ünvan. yabancı şirket çok rahattır, sosyal imkanları iyidir paraya takas edilebilir diye düşünürsen, orasını bilemem.
zaten bu titr'ler genelde insanların egolarını tatmin etmek için kullanılır. manager diyeyim de şu salağı ucuza çalıştırayım gibisinden. manager altında çalışıp manager da dahil tüm birimi yöneten insanlar biliyorum. ünvan hiçbir şeydir.
sen işine hakim olduğun sürece zaten olman gereken yerde ve zamanda manager de ceo da olursun. takılma bu ünvanlara.
pozisyon hiçbir işe yaramayan salak bi ünvan. yabancı şirket çok rahattır, sosyal imkanları iyidir paraya takas edilebilir diye düşünürsen, orasını bilemem.
zaten bu titr'ler genelde insanların egolarını tatmin etmek için kullanılır. manager diyeyim de şu salağı ucuza çalıştırayım gibisinden. manager altında çalışıp manager da dahil tüm birimi yöneten insanlar biliyorum. ünvan hiçbir şeydir.
sen işine hakim olduğun sürece zaten olman gereken yerde ve zamanda manager de ceo da olursun. takılma bu ünvanlara.
0
Baska ulke ise o ulkedeki alim gucune bakar. Atiorum Londra gibi kiralarin kol gibi oldugu bir sehirdeysen o aldigin ekstra %30 zaten yasam masraflarina gidiyor. Bir de hangi ulkeden, hangi ulkeye gidildigi onemli. Yani hollanda'yi birakip Bulgaristan'a gitmem mesela.
Kisacasi yetersiz bilgi.
Kisacasi yetersiz bilgi.
0
Parayı her zaman kazanırsınız, deneyimi gençken. O yüzden ben olsam b seçeneğini tercih ederdim. İleride zaten deneyim arttıkça para da gelir.
0
cevap her zaman paradır. para lan bu para para para. daha çok kazanmıyorsa daha yüksek değildir.
0
parayi her zaman kazanirsiniz ne ya.
gencken para kazanip yiyemedikten sonra napican ki kariyeri?
50sine gelmissin paran var genclik gitmis... peh.
gencken para kazanip yiyemedikten sonra napican ki kariyeri?
50sine gelmissin paran var genclik gitmis... peh.
0
Yüksek maaş. Daha az maaşa daha fazla sorumluluk ırgatlıktan başka bir şey değil.
0
