İşyerinde taciz ve işten çıkartılma
Değerli arkadaşlar işyerinde tacize uğramak tacizin ispatlanması ve ardından işten çıkartılmak konularında izlenebilecek yollar hususunda yardımcı olacak hukukçular var mıdır aramızda?
Değerli arkadaşlar işyerinde tacize uğramak tacizin ispatlanması ve ardından işten çıkartılmak konularında izlenebilecek yollar hususunda yardımcı olacak hukukçular var mıdır aramızda?
0
Bizim firmada bayan arkadaş taciz edildiği için genel müdüre çıkmıştı. taciz eden arkadaşı (mühendis) aynı gün içinde işten çıkardılar. savcılık mı, firma müdürü mü diye sorarsan ben firma dışından hallet derim. sonra işyerinde dedikodusu hiç bitmez. sorunun tam cevabı bu olmayabilir ama yaşanmış bir örnek vermek istedim.
0
my name is faith
(
13.04.15)
Cevabınız için teşekkür ederim ancak işten çıkarılan taraf taciz mağduru. Tacizi gerçekleştiren kişi suçu ispatlanmasına rağmen firma tarafından korunmakta.
0
Taciz edene taciz, işyerine de mobbing ve haksız yere işten çıkarılma davası açılabilir bence. Eğer kanıtlar sağlamsa (maalesef ülkemizde kadın beyanı yeter sebep sayılmamakta, örneklerini görüyorsunuz) burunlarından fitil fitil geleceğine eminim.
0
sevgikusunkanadinda
(
13.04.15)
işçi kurumuna şikayet edip + dava edebilirsin.
0
Kanıtlar sağlam arkadaşlar.
0
Değerli hukukçu arkadaşlar yardımlarınız bekleniyor.
0