WithWorth
Aylik 60.000 tl anlasiliyor mesela.Savunma sanayi gibi kurumsal bir yer olsun.Bi ay 31 cekiyor bi ay 30.Bir de calisilan gun sayisi aydan aya yine degisiyor; 20, 21 vs.Bu işin hesabi kitabi nasil yapiliyor genelde ?Ve bu kişi bir gün işe gelmedi diyelim.ne kadar maaş alacak ?
Aylik 60.000 tl anlasiliyor mesela.
Savunma sanayi gibi kurumsal bir yer olsun.
Bi ay 31 cekiyor bi ay 30.
Bir de calisilan gun sayisi aydan aya yine degisiyor; 20, 21 vs.
Bu işin hesabi kitabi nasil yapiliyor genelde ?
Ve bu kişi bir gün işe gelmedi diyelim.
ne kadar maaş alacak ?
Savunma sanayi gibi kurumsal bir yer olsun.
Bi ay 31 cekiyor bi ay 30.
Bir de calisilan gun sayisi aydan aya yine degisiyor; 20, 21 vs.
Bu işin hesabi kitabi nasil yapiliyor genelde ?
Ve bu kişi bir gün işe gelmedi diyelim.
ne kadar maaş alacak ?
0
Aylik net 60.000 tl mesela.
Haftalik 45 saat.
Her ay toplam hafta içi sayisi degisince maas da mi degisecek ?
60.000 tl kac gun icin ?
Haftalik 45 saat.
Her ay toplam hafta içi sayisi degisince maas da mi degisecek ?
60.000 tl kac gun icin ?
0
Ay 30 gündür. 60k/30 dan günlük 2000 TLdir. Cumartesi ve pazar da ücrete dahildir. İşe gelmedigin gün 2k eksilir. Ancak ayin 28 cekmesi ücretini etkilemez
0
kurumsal yerlerde işe gitmedin maaş kesilcek gibi bir durum olmaz. işe hangi şartlarda gitmedin, hasta mı oldun, izin mi aldın, eksi saat mı yazacaksın vs. ona göre ya iznin azalır ya eksi saat yazar, maaşa etki etmez. öyle kafana göre çat diye ücretsiz izin almak gibi bir şey de yok çoğu kurumsal şirkette.
yine kurumsal yerlerde aydaki gün sayısı da maaşını etkilemez, aylık 60,000 tl net anlaştıysan 60,000 tl net alırsın her durumda. brüt için anlaştıysan onun neti neyse onu alırsın.
fazla mesai yaparsan bazı şirketler artı saat yazar, bazı şirketler ek para verir, bazı şirketler de hiçbir şey yapmaz. şirketten şirkete değişir fazla mesai durumu.
yine kurumsal yerlerde aydaki gün sayısı da maaşını etkilemez, aylık 60,000 tl net anlaştıysan 60,000 tl net alırsın her durumda. brüt için anlaştıysan onun neti neyse onu alırsın.
fazla mesai yaparsan bazı şirketler artı saat yazar, bazı şirketler ek para verir, bazı şirketler de hiçbir şey yapmaz. şirketten şirkete değişir fazla mesai durumu.
0
