buenosdias
cok mu sacma? boyle bir talepte buluncam. eskiden ofise gidiyorduk. adam simdi ne kira, ne fatura veriyor. dolayisiyla yukler benim uzerimde. mantiken dusununce bu istek gayet normal geliyor ama gene de fikrinizi alayim/.
cok mu sacma? boyle bir talepte buluncam. eskiden ofise gidiyorduk. adam simdi ne kira, ne fatura veriyor. dolayisiyla yukler benim uzerimde. mantiken dusununce bu istek gayet normal geliyor ama gene de fikrinizi alayim/.
0
Gitmediginiz icin ofisin kirasinin ödenmedigini sanmiyorum. Hem patronda size, yol parasi ve yeme icme giderleri gibi detaylarla gelebilir. Ayliginizda kisintiya gidilmediyse bence biraz abes kacar. Ayliginizda büyük kisinti varsa teklif edilebilir.
0
Bence uygun bir dille istenebilir. Benim çevremden duyduğum bütün şirketler ulaşım yardımlarını kestiler. Yemek fişini çay/kahve masraflarını düşünerek ciddi oranda artıran (900 lira/ay) firma da var, tamamen kaldıranlar da.
0
Çok mantıklı bir şey, ama ben yapabiliyor muyum? Hayır, yemek yardımı ve kesinlikle en azında internet faturasını ödemeleri gerekiyor bence ama işte lafta kalır benim dediklerim :/
0
Kira olmaz da internet-elektrik destegi istenir gayet makul. Bizim sirket multinetlere yatiriyor destegi
0
Benim bunu istemeye yüzüm olmazdı şahsen. Evden çalışmak ama harici hiçbir ödeme almamak ya da eski usül ofisten çalışmak şeklinde iki seçenek sunulsa zaten evden çalışmayı tercih ederim. Evden çalışmanın sebep olacağı tek gider yemek ve bilgisayarın kullanacağı elektrik. İnternet zaten var evde, kullansan da kullanmasan da sabit bir gider. Bu giderin karşılığında evden çalışma rahatlığını veriyorlar. Madem bu tarz ince hesaplar yapılıyor, sabah giyinip hazırlanma ve gidiş dönüş yolda harcayacağın vakitten kurtardığı için maaşında, priminden ya da diğer kalemlerden kesinti yapsın mesela şirket.
0
gidişat yanlış talep doğru. işveren (sanmıyorum ama) ofise kira ödemiyor diye senin kiranı niye ödesin? elektrik ve internet faturaları için destek isteyebilirsin.
0
hoşunuza gitsin gitmesin, mantıklı bulun bulmayın; mesai saatleri içerisinde ofiste olmak yerine evde olan birisi eve fazladan gider getirir. elektriğe, suya, yiyeceğe.. internete getirmese bile o internet de şirket işleri için kullandığından bunun da parasının talebi gerekir. sırf 'nasılsa ödeniyor' diye bir şey yok, bir evde oda kiralayınca nasılsa ben kalsam da kalmasam da bu oda burada duruyor diye kira falan vermeyelim o zaman. bu kadar patron yalakası olmayın abi, her halt kendi cebinizden çıkıyor gibi savunmayın patronları.
bunları talep etmek senin durumunla alakalı ama.. insani olarak yemek parasını vermeye devam ediyor olması gerekir, yolu kesmediyse mesela o zaman adam sana zaten yol yokken yol veriyorum diyebilir.. muhattabını sen daha iyi bilirsin, sonra elinde patlayabilir de. mantıken doğru. mantıken çok doğru hatta, olması gereken bu. ama mantıken daha çok sosyal hak ve maaş da almak lazım, ama o işler öyle olmuyor malesef.. haklısın, ama yöneticinin tavrını sen daha iyi bilirsin, kim ne dese yalan.. insansa kabul eder, değilse yollar..
bunları talep etmek senin durumunla alakalı ama.. insani olarak yemek parasını vermeye devam ediyor olması gerekir, yolu kesmediyse mesela o zaman adam sana zaten yol yokken yol veriyorum diyebilir.. muhattabını sen daha iyi bilirsin, sonra elinde patlayabilir de. mantıken doğru. mantıken çok doğru hatta, olması gereken bu. ama mantıken daha çok sosyal hak ve maaş da almak lazım, ama o işler öyle olmuyor malesef.. haklısın, ama yöneticinin tavrını sen daha iyi bilirsin, kim ne dese yalan.. insansa kabul eder, değilse yollar..
0
Pijama gibi işi sulandırmaya gerek yok. Olması gereken ödenmesi. Hatta evinde düzgün çalışma sandalyesi yoksa bunu bile karşılayan şirketler var. Nasıl dana telefon veriyor bunları da vermek zorunda. Ama Türkiye deyiz. Sigortayı tam ödemeyen yerler varken çoğu bunu da ödemez.
0
"dolayısıyla yükler benim üzerimde" derken neyi kastettiğinizi anlayamadım. mantıken düşününce yemek parası vermesi gerek, ama başka bir ödeme ne için yapması lazım anlayamadım. evden çalışmasanız internet bağlatmıyor muydunuz veya kira vermiyor muydunuz? mesai saatlerinde kullanılan elektrik için belki ödeme istenebilir ama, o da nasıl olacak ki? o zaman mesai saatlerinde özel işiniz için kullandığınız elektrik ile iş için kullandığınız elektriği de bir şekilde kanıtlamanızı isterse şirket? her şeyi kuralına uygun ve etik şekilde yapmaya kalkarsak şirket de böyle bir şey yapabilir mesela.
teoride size kesinlikle hak veriyorum da, uygulamada nasıl olur emin değilim.
teoride size kesinlikle hak veriyorum da, uygulamada nasıl olur emin değilim.
0
İş arkadaşım evde çalışma sandalyem yok evden çalışamıyorum deyip kendine sandalye bile aldırdı :D İşin özü ihtiyacınız varsa dillendirin, sonuçta durumun bu hale gelmesini siz istemediniz. Ayrıca evden çalışan personelin kuruma servis, yemek, elektrik, ısınma, diğer ihtiyaçlar vs. ne kadar kar bıraktığını duysanız şaşarsınız. Çekinmeyin derim.
0
