[]

Performans Ik konuşma

İk değilde bölüm yöneticileriyle kısa bir toplantı yaptım.ik ya pasif kaldığımla alakalı geribildirim verilmiş. İşin özünde yırtıcı olmamı beklediklerini belirttiler.Bölümün müdürü terfi aldı ve müdürün bir alt kademede olduğum için benden de onun gibi herkese atar yapmamı bekliyorlar. Bölümde sürekli hareketlilik ve yeni işler var ve sonraki basamağı fabrika müdürlüğüne gidebiliyor.Ayrıca iş delegasyonu yapamadığımı belirtiyorlar ki müdür kendi iş dağıtıp kendi sen ilgilenme diyor, sonrada neden diğerlerini takip etmiyorsun diyor.İşimi takip ederim, işime de hakimim ama benden atar gider bekliyorlar.
Müdür üst pozisyondaki de istersen tazminatı veririz gibi bişe geveledi.
Bende artık yeni bir soluk bekliyorum ama piyasada iş yok.
Tazminatı verilip çıkarılan beyaz yakaya bakış nasıl? Bu sürede iş mi bakayım?

 
adamlar resmen seni işten atmak üzereyiz demişler ve sen hala iş mi bakayım diyorsun..

işine dört elle sarılmaya çalış belki döner konu ama anlattıklarından zor gibi. yine de değişmeni istemeseler direkt atarlardı diye düşünüyorum. olumlu yani.
  • ozdek  (16.07.19 20:30:30) 
Ben iyimser olmaya çalışıyordum:) piyasada iş bulup aynı zamanda tazminatı da alıp gitme combosu nasıl yapabilirim? Anladığım kadarıyla kovmak isteseler tazminatıda verebiliriz diyorlar ama öncesinde tutanak da tutarım öyle de atarım dedi.Ben anlamadım valla.böyle konuşmaların geçtiği bi yerde suyum ısınmış görünüyor.


  • cakmayazar  (16.07.19 20:56:40) 
O tazminat hiç tam verilmiyor aklında bulunsun. Bir de performans sebebiyle işten çıkarılma için ciddi bir performans düşüklüğü lazım yoksa işe iade taleplerin olabilir. Bunların bilincinde hareket edip Kimin kimi emekli edeceğini onlara göster (performans artırım gazı)


  • Sosyal teokrat  (17.07.19 09:00:16) 
1
buraya yazılanların hakları Sir Anthony Hopkins'e aittir.
yazan eden compumaster, ilgilenen eden fader
modere edenler angelus, Artibir, aychovsky, baba jo, basond, compumaster, deckard, duyulmasi gerektigi kadar, fader, fraise, groove salad, kahvegibi, kaymaktutmayansicaksut, kibritsuyu, monstro, pandispanya, robin, ron dennis
bu sitede yazılanların hiçbiri doğru değildir. site içeriği küçükler için sakıncalı olabilir. yazılardan yazarları sorumludur. kaynak göstermeden alıntılanamaz. devlet tarafından atanmış bir kurumun internet üzerinde kimin hangi bilgiye ulaşıp ulaşamayacağına karar vermesi insan haklarına aykırıdır. web siteleri kullanıcıların istekleri doğrultusunda bağlandıkları yerlerdir. kullanıcılar isterlerse bir web sitesine bağlanmayabilirler. bu güçleri ve imkanları mevcuttur. bir kullanıcı bir siteye bağlanmak istiyorsa bu onun tercihi ve hakkıdır. bağlanmak istemiyorsa bu yine onun tercihi ve hakkıdır. halkın kendisine hizmet etmesi için görevlendirdiği kurumlar hadlerini aşıp halka neye ulaşıp ulaşmayacağını bilmeyen cahil cühela muamelesi edemezler. ebeveynlerin çocuklarını sakıncalı içeriklerden koruması için çok sayıda bedava ve ücretli yazılım mevcuttur. bu yazılımlar bir web tarayıcısını kullanmaktan daha karmaşık teknik bilgi gerektirmemektedir. devletin milletini küçük düşürmesi ve ebleh yerine koyması yasaktır. Skimlinks ile linkler üzerinden yönlendirme payı alınmaktadır.