[]
yeni işe başlamak üzere sözleşme imzaladıktan sonra
işe başlamadan önce arada 10 gün var. bu 10 gün içinde başka bi yerle anlaşabiliyor muyum?
işe başladıktan sonraki ilk 2 ayda bile istediğin yerle anlaşabilirsin
- re noreno
(10.08.17 18:54:49)
Ben daha gecen ay yaptim hoc de sorun olmuyor. Profesyonel yaklasmak lazim.
- ismira007
(10.08.17 19:17:04)
iş sözleşmenizde deneme süresi düzenlenmişse evet deneme süreniz daha başlamadan da iş akdinizi feshedebilirsiniz.
ama lütfen şu "ilk 2 ay zaten deneme süresi" diyenlere itibar etmeyin, sözleşmede yazılı olmadığı sürece 1 günlük çalışanın bile 2 hafta ihbar süresi vardır.
imzaladığınız sözleşme henüz yürürlüğe girmedi diye size cayma hakkı sağlamaz. eğer sözleşmenizde deneme süreniz yoksa ve yine sözleşmenizde fazladan bir "cezai şart" belirlenmemiş ise 2 haftalık ihbar süresinde çalışmanız ya da 2 haftalık ihbar tazminatı ödemeniz gerekebilir.
sözleşmeyi görmeden kesin konuşmak mümkün değil, konuşanlara da itibar etmemenizi tavsiye ederim.
ama lütfen şu "ilk 2 ay zaten deneme süresi" diyenlere itibar etmeyin, sözleşmede yazılı olmadığı sürece 1 günlük çalışanın bile 2 hafta ihbar süresi vardır.
imzaladığınız sözleşme henüz yürürlüğe girmedi diye size cayma hakkı sağlamaz. eğer sözleşmenizde deneme süreniz yoksa ve yine sözleşmenizde fazladan bir "cezai şart" belirlenmemiş ise 2 haftalık ihbar süresinde çalışmanız ya da 2 haftalık ihbar tazminatı ödemeniz gerekebilir.
sözleşmeyi görmeden kesin konuşmak mümkün değil, konuşanlara da itibar etmemenizi tavsiye ederim.
- arma aski (10.08.17 19:26:31)
1
