
Cinsiyet değil de tanıdık faktörü çok etkili. Türk özel sektöründe iş ilanlarının çoğu formalite oluyor veya çok iş-az maaş işe talep olmayınca o zaman başvuruları ciddi inceliyorlar.
Bu yüzden herkes kamuya yönelirdi eskiden. Şimdi o da bitik.
Çok sağlam bir profil yoksa CV atarak iş bulamazsın. Kamuda da birinin yeğeni değilsen sınavlara girmekten iflahın s.kilir çok afedersin


okuldan 12-13 kisi mezun olduk bunlardan 2si kadindi.
hatunlar daha diplomayi almadan is buldu ki ikisinin de not ortalamasi iyi degildi, bolum birincisi 1 sene issiz gezdi.
bu ornek yurtdisindan, kadinlarin bazi sektorlerde ciddi avantaji var..


Bazı sektörlerde kadınlar bazılarında erkekler avantajlı.
Yazılımda da erkek adaylar çok daha avantajlı.


erkek her yerde daha degersiz. kas gucu gerektiren kole aranan alanlaar haric.


Yazılım sektöründe kadın aday daha değerlidir. Bence artık ekipte kadın erkek oranın belirli seviyede olması verimliliği daha yükseltiyor ekip kalitesini de arttırıyor. Kendi hayatımdan örnek verecek olursam analitik/ yazılım gibi ekiplerde %33 kadın oranı, satış - reklam gibi alanlarda %50 erkek oranı gerçekten çok daha iyi oluyor.
Yazılım dediğinize göre zaten sektör bayadır erkek adaylarla domine edilmiş ve ekiplerin çoğu erkek. Bu yüzden kadın çalışan daha değerli.
Bir Türkiye doyumsuz yönetici sorunu var. İşe almayacak bile olsa beğendiği kadınla tanışmak için mülakat yapıyor sonrasında pozisyon kapandı hr veto etti vs diye başlayıp linkedinden yürüyor.


Sektöre göre değişir +1 Mühendislikten mezun olduğumda ilgimi çeken işlerin çoğunda erkek olma şartı vardı mesela. Ustalar bunu dinlemez diye üstünüz çizilebiliyor.


Patronlar belki sederiz diye güzel kadın istihdam ettikleri için hala işsizsin. Aynen.


Yazılımdaki kadın oranını kimsenin artırmaya çalıştığı filan yok. 15 senedir yazılımcıyım. Kadınım. Sayısız kez erkek aday arıyoruz diye ikcılardan dönüş yapıldığına şahidim. (Ikcı gelir yazılımcı tavsiyesi ister kadın aday ismi söylersin ama erkek arıyoruz pozisyon önemli denir)
Siz erkek olarak nerden ve nasıl bileceksiniz acaba bi halt bildiğiniz yok. Kadın ayrımcılığına şahit olmuyorsunuz çünkü kadın değilsiniz. Mantık mı öğretelim??


gramaj farkı ne dağdan mı geldiniz.


AKP'den sağlam torpil varsa yazılımcı ayağına HTML falan bilerek bazı STK'lara girebiliyorsun. Maaşlar yüksek ve bütün gün yatıyorlar.
