Selamlar herkese soruyu sizlere ulaştırmama vesile olan tek basamak IQ'ya sahip ik sorumlumuzdur.
Çok basit şekilde aktarıyorum.
23 Nisan pazar gününe denk geliyor ve o gün ben 10 saat çalışıyorum.
Dediğine göre o gün ben çalıştığım ve zaten para aldığım için -10 saat sayılıyormuş.
O hafta 23 nisan pazar günü ile birlikte 55 saat çalışmam gerekiyormuş.
Bununla ilgili kanun nedir allahını seven üzerime kanun atsın şunun gözüne sokayım
Çok basit şekilde aktarıyorum.
23 Nisan pazar gününe denk geliyor ve o gün ben 10 saat çalışıyorum.
Dediğine göre o gün ben çalıştığım ve zaten para aldığım için -10 saat sayılıyormuş.
O hafta 23 nisan pazar günü ile birlikte 55 saat çalışmam gerekiyormuş.
Bununla ilgili kanun nedir allahını seven üzerime kanun atsın şunun gözüne sokayım
kanunu bilmem ama kendimden örnek vereyim çünkü IT sektöründe bayram seyran yok. Maaşı 30'a bölüp günlük ücreti elde ediyorsun. sonra günlük çalışma saatine(normal iş günündeki çalışma saati) bölüyorsun günlük ücreti. 1 saat karşılığı olan rakamı o gün kaç saat çalıştıysan onunla çarpıyorsun ve çıkan rakam fazla mesai olarak yatıyor.
kompisko
o gün çalıştığın her bir saatte 2 saat çalışmış gibi olursun diye biliyorum.
zoque
haftada 45 saatin üzeri her çalışacağınız fazla mesai olur, 1.5 ücret alırsınız, normal mesainiz 45'ten az ise ancak fazla çalışmızsanız 45'e kadar 1.25, üstü 1.5 ücret alırsınız, mesainizi bayram/hafta sonu tatilinde tamamlarsanır 1 ücret alırsınız.
altinci nesil caylak
1